【精品】工作方案錦集五篇

　　為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行，預(yù)先制定方案是必不可少的，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。方案應(yīng)該怎么制定呢？以下是小編收集整理的工作方案5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作方案 篇1

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)，規(guī)范醫(yī)院管理和醫(yī)療服務(wù)行為，提高社會(huì)對(duì)醫(yī)院的滿意度，促進(jìn)醫(yī)院又好又快發(fā)展，根據(jù)《衛(wèi)生部關(guān)于在全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動(dòng)的通知》精神，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以提高服務(wù)質(zhì)量和人民群眾滿意度為目的，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，全面推進(jìn)、突出重點(diǎn)，以關(guān)注民生、改進(jìn)作風(fēng)為主線，以“端正政風(fēng)行風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題，從解決具體問題入手，著力實(shí)施聯(lián)合監(jiān)督，引導(dǎo)群眾有序參與，規(guī)范評(píng)議活動(dòng)，豐富評(píng)議形式，注重評(píng)議質(zhì)量，推進(jìn)制度創(chuàng)新，建立完善糾正—建設(shè)—監(jiān)督的長(zhǎng)效機(jī)制，努力建設(shè)人民群眾滿意的醫(yī)院，不斷優(yōu)化醫(yī)院事業(yè)改革和發(fā)展環(huán)境。

　　二、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

　　為加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院民主評(píng)議行風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立醫(yī)院民主評(píng)議行風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組，成員組成如下：

　　組 長(zhǎng)：王德英

　　副組長(zhǎng)：黃炳輝、李志超、李先倫、李啟霞、伊東升 成 員：杜慶鋒、孔 秀、付作輝、楊巧玲、王云柱、禹煥云、靳福利、岳 偉、周文菊、宋德振、閆憲華、梁之和。

　　三、工作重點(diǎn)

　�。ㄒ唬�強(qiáng)化反腐倡廉思想教育

　　以黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)全體黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、醫(yī)務(wù)人員廉潔從醫(yī)的教育，要把認(rèn)

　　真學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系工作規(guī)劃》及衛(wèi)生部實(shí)施辦法作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)內(nèi)容，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、醫(yī)務(wù)人員廉潔行醫(yī)的各項(xiàng)規(guī)定，深入開展社會(huì)主義榮辱觀教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳教育，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德和遵紀(jì)守法意識(shí)，加強(qiáng)醫(yī)院廉潔從醫(yī)與和諧從醫(yī)文化建設(shè)，樹立廉潔從醫(yī)、依法執(zhí)業(yè)和抵制商業(yè)賄賂的良好風(fēng)氣，從思想上筑牢拒腐防變的防線。

　�。ǘ�）完善醫(yī)德考評(píng)制度

　　深入開展醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)工作，健全告知制度、醫(yī)患溝通制度、服務(wù)投訴處理制度和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核獎(jiǎng)懲制度，完善醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核檔案，把醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評(píng)納入科室綜合目標(biāo)管理，作為醫(yī)務(wù)人員年度考核的先決條件，考核結(jié)果與科室及個(gè)人績(jī)效工資分配、年度考核評(píng)先評(píng)優(yōu)和職稱晉升等掛鉤，充分發(fā)揮醫(yī)德考評(píng)的激勵(lì)約束作用。

　�。ㄈ�）積極推進(jìn)院務(wù)公開制度

　　進(jìn)一步完善院務(wù)公開各項(xiàng)措施，規(guī)范院務(wù)公開內(nèi)容，堅(jiān)持對(duì)外向社會(huì)及患者公開與群眾利益密切相關(guān)的政策、法規(guī)、制度、醫(yī)療服務(wù)信息、便民措施、醫(yī)療收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)、藥品價(jià)格等基本情況；對(duì)內(nèi)向職工公開醫(yī)院重大決策事項(xiàng)、醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理情況、人事管理、財(cái)務(wù)收支、藥品設(shè)備、基建工程招標(biāo)以及事關(guān)職工切身利益的相關(guān)信息，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，真正做到取信于民，使人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到保證和落實(shí)。

　　（四）嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為

　　認(rèn)真落實(shí)臨床路徑，堅(jiān)持醫(yī)院藥品用量動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和超常預(yù)警制度，加強(qiáng)對(duì)藥品使用的管理和監(jiān)督，嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)師處

　　方行為。建立同級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查、檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)制度，促進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療。推行臨床路徑和單病種限價(jià)收費(fèi)，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量管理向科學(xué)化、規(guī)范化、專業(yè)化、精細(xì)化發(fā)展，規(guī)范診療行為，控制醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng)。

　　（五）加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理

　　認(rèn)真貫徹落實(shí)省衛(wèi)生廳、中醫(yī)藥管理局《醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動(dòng)方案》，嚴(yán)格遵守衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)以及管理制度，認(rèn)真抓好首診負(fù)責(zé)制、三級(jí)醫(yī)師查房制度、分級(jí)護(hù)理制度、疑難病例討論制度、會(huì)診制度、查對(duì)制度、危重患者搶救制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、技術(shù)準(zhǔn)入制度等醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度的落實(shí)。加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練，完善病歷書寫和處方規(guī)范化管理，提升基礎(chǔ)醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

　　（六）嚴(yán)格醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)

　　認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家藥品價(jià)格政策和醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線，禁止在國(guó)家規(guī)定之外擅自設(shè)立新的收費(fèi)項(xiàng)目，嚴(yán)禁分解項(xiàng)目、比照項(xiàng)目收費(fèi)和重復(fù)收費(fèi)，建立健全醫(yī)療服務(wù)價(jià)格管理制度、公示制度、查詢制度、費(fèi)用清單制度，提高收費(fèi)透明度。進(jìn)一步完善計(jì)算機(jī)收費(fèi)管理系統(tǒng)，及時(shí)為患者提供醫(yī)療費(fèi)用查詢服務(wù)，及時(shí)處理患者對(duì)違規(guī)收費(fèi)的投訴，主動(dòng)接受社會(huì)和病人對(duì)醫(yī)療費(fèi)用的監(jiān)督。

　�。ㄆ撸┌l(fā)揮院務(wù)監(jiān)督委員會(huì)職能

　　健全醫(yī)院民主監(jiān)督組織的運(yùn)作機(jī)制，不斷完善民主管理制度，提高民主監(jiān)督水平。院務(wù)監(jiān)督委員會(huì)對(duì)院級(jí)事務(wù)實(shí)行全方位、全過程監(jiān)督。對(duì)黨務(wù)、院務(wù)工作的事前、事中、事后全過程監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正黨務(wù)、院務(wù)工作中違法違規(guī)

　　和侵害群眾利益的問題，促進(jìn)監(jiān)督工作代表群眾利益、符合群眾意愿。

　�。ò耍┥钊腴_展“開門評(píng)醫(yī)”活動(dòng)

　　進(jìn)一步弘揚(yáng)“大醫(yī)精誠(chéng)、傳承創(chuàng)新”的精神，在全院開展“開門評(píng)醫(yī)”活動(dòng)，堅(jiān)持以醫(yī)德醫(yī)風(fēng)更高尚，醫(yī)療質(zhì)量上水平，人民群眾得實(shí)惠，醫(yī)患關(guān)系更和諧，衛(wèi)生事業(yè)跨臺(tái)階為目標(biāo)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，樹立為人民服務(wù)宗旨，努力建立一支“境界高遠(yuǎn)、醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)高明、學(xué)識(shí)高深、言行高雅”的“五高”型衛(wèi)生隊(duì)伍，促進(jìn)醫(yī)院事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

　�。ň牛┱J(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是深入推進(jìn)反腐倡廉工作的'一項(xiàng)基礎(chǔ)性制度。各科室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)責(zé)任。要堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬的方針，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和預(yù)防職務(wù)犯罪工作作為一項(xiàng)基本職責(zé)，與業(yè)務(wù)工作同布置、同落實(shí)、同檢查、同考核。

　�。ㄊ�）繼續(xù)鞏固無紅包

　　醫(yī)院創(chuàng)建成果

　　扎實(shí)推進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”活動(dòng)。實(shí)行個(gè)人向科室承諾、科室向醫(yī)院承諾、醫(yī)院向社會(huì)承諾的三級(jí)承諾制，公示收受紅包的懲治措施以及投訴舉報(bào)辦法。接受群眾監(jiān)督，經(jīng)常聽取意見，組織病員或服務(wù)對(duì)象進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)。

　�。ㄊ�一）深入開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作

　　繼續(xù)抓好治理商業(yè)賄賂相關(guān)法律法規(guī)宣傳教育、自查自糾、案件查處工作，建立長(zhǎng)效機(jī)制，用完善的機(jī)制推進(jìn)專項(xiàng)治理工作，用制度約束規(guī)范醫(yī)務(wù)人員行為。

　�。ㄊ�二）實(shí)施廉政談話制度

　　切實(shí)增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、依法辦事的意識(shí)，筑牢思想道德防線，教育、挽救和保護(hù)干部。對(duì)提拔任職的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任職廉政談話，對(duì)有違紀(jì)行為，但情節(jié)較輕尚不構(gòu)成紀(jì)律處分的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行誡勉談話談話，對(duì)出現(xiàn)苗頭性、傾向性問題的領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行警示談話。

　　四、評(píng)議方法和步驟

　�。ㄒ唬┰u(píng)議方法

　　實(shí)行科室自評(píng)和民主評(píng)議相結(jié)合的辦法進(jìn)行。民主評(píng)議由行風(fēng)辦通過明查暗訪、問卷調(diào)查、走訪座談、個(gè)別談話、情況匯報(bào)、反饋意見等方式開展。

　�。ǘ�）實(shí)施步驟

　　1、宣傳發(fā)動(dòng)階段（7月至8月）。建立和完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定切實(shí)可行的工作方案，搞好宣傳發(fā)動(dòng)，營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

　　2、自查自糾階段（9月至10月）。要采取多種形式認(rèn)真查擺問題。對(duì)當(dāng)前本單位存在的行風(fēng)突出問題，既要深入發(fā)動(dòng)內(nèi)部干部職工進(jìn)行查擺，又要發(fā)揮和依靠社會(huì)各界積極參與，對(duì)查擺出來的問題和不足進(jìn)行分門別類，并及時(shí)開展專項(xiàng)整治活動(dòng)。

　　3、考核評(píng)議階段（11月至12月）。一是根據(jù)院部年初下發(fā)的實(shí)施方案和考核細(xì)則進(jìn)行考核；二是根據(jù)對(duì)門診、住院及出院病人滿意度測(cè)評(píng)結(jié)果進(jìn)行考核；三是根據(jù)責(zé)任狀的相關(guān)內(nèi)容，各職能科室在工作中所了解或考核的情況，以及綜合或?qū)ｎ}調(diào)查、明查暗訪、回訪、群眾舉報(bào)及行風(fēng)監(jiān)督員全面監(jiān)督和投訴核實(shí)的情況，作為綜合考核依據(jù)。

　　4、總結(jié)提高階段（xx年1月）。對(duì)自查自評(píng)和上級(jí)主管部門考核中提出的問題，以及社會(huì)和群眾反饋的熱點(diǎn)、

工作方案 篇2

　　一、指導(dǎo)思想：

　　以績(jī)效工資實(shí)施為契機(jī)，建立科學(xué)規(guī)范的收入分配機(jī)制，充分發(fā)揮績(jī)效工資的杠桿作用。在考核分配中堅(jiān)持多勞多得、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬，充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性，激勵(lì)廣大教職工愛崗敬業(yè)，扎實(shí)工作，開拓進(jìn)取，積極主動(dòng)地完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，努力推進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。

　　二、基本原則：

　　本方案堅(jiān)持以"尊重規(guī)律、以人為本；以德為主、注重實(shí)績(jī)；激勵(lì)先進(jìn)、促進(jìn)發(fā)展；客觀公正、簡(jiǎn)便易行"為原則。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo)：

　　成立績(jī)效工資考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)績(jī)效工資實(shí)施發(fā)案的制定及實(shí)施工作，績(jī)效領(lǐng)導(dǎo)小組由園委會(huì)成員組成，根據(jù)要求認(rèn)真做好本部門的量化工作。

　　四、考核內(nèi)容：

　　獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資由基本獎(jiǎng)勵(lì)和特殊獎(jiǎng)勵(lì)兩部分組成。獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資，由幼兒園統(tǒng)籌安排，按教師績(jī)效考核結(jié)果量化分配。

　　五、實(shí)施方法：獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資（300元人/月）

　　（一）基本津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)（100元）

　　班主任教師在教委工資中已經(jīng)體現(xiàn)的，幼兒園不再考慮。其他兼職如會(huì)計(jì)、保健員每月給予工作量補(bǔ)貼30元，（此費(fèi)用由幼兒園出）。

　　（二）出勤獎(jiǎng)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)（50元）

　　教師在本月內(nèi)出滿勤，無病事假、無曠工、遲到現(xiàn)象視為全勤，全勤工資為每學(xué)期每月50元，按月發(fā)放。

　　1.曠工：事先不請(qǐng)假，到園后不補(bǔ)假�；蜓a(bǔ)假理由不充分為曠工；已經(jīng)到園，班內(nèi)時(shí)間不請(qǐng)假離崗?fù)獬鲆暈闀绻�，且補(bǔ)假無效；曠工一天扣50元。

　　2.病假：請(qǐng)病假必須持醫(yī)院醫(yī)生證明，否則以事假計(jì)算；病假一天為20元。

　　3.事假：請(qǐng)事假必須事先通知，遇到情況確實(shí)無條件請(qǐng)假，要事后補(bǔ)假；事假一天為30元。

　　4.遲到、早退一次10分鐘以內(nèi)扣5元，20-30分鐘以內(nèi)扣10元。零星請(qǐng)假時(shí)間累計(jì)8小時(shí)為一天。

　　5.婚、喪假、產(chǎn)假、按規(guī)定不扣出勤獎(jiǎng)，超出部分根據(jù)情況扣出勤獎(jiǎng)。

　　6.女教師哺乳起定為一年，年內(nèi)每天一小時(shí)的時(shí)間回家哺乳，不扣缺勤獎(jiǎng)。

　　7.例會(huì)：不參加一次扣10元，遲到一次扣5元。

　　8.空崗10分鐘扣20元；10分鐘以上扣50元；

　　9.因特殊工作需要加班可頂替正常請(qǐng)假。

　　10.班中因故需其他教師代班每代班一天獎(jiǎng)3分。

　　11.不安計(jì)劃生育政策生育、流產(chǎn)，按病假執(zhí)行。

　　12.孩子、家屬、直系親屬得重病住院，需要照顧連續(xù)一星期給予1天公假。

　　13.教職工的出勤獎(jiǎng)當(dāng)月出現(xiàn)負(fù)數(shù)，從其它津貼中扣除。

　　14.教師一學(xué)期未請(qǐng)過任何假為滿勤，教師滿勤每學(xué)期獎(jiǎng)10分。（幼兒園經(jīng)費(fèi)出）

　　15.批準(zhǔn)權(quán)限：一周以內(nèi)的病事假由園長(zhǎng)批；一周以上的病事假由教委辦幼教輔導(dǎo)員批，每月匯總公布。

　　（三）效益津貼（150元）

　　效益津貼發(fā)放主要通過德、勤、績(jī)、能考評(píng)，以記分制表現(xiàn)每個(gè)教師工作中師德表現(xiàn)、工作態(tài)度、工作成績(jī)。具體評(píng)定方法：

　　1.師德表現(xiàn)：（50元）按國(guó)家教委頒發(fā)的《教師職業(yè)道德規(guī)范》安排考評(píng)；學(xué)期內(nèi)出現(xiàn)以下情況之一者，本項(xiàng)不得分：

　　1.違法亂紀(jì)，違反園規(guī)園紀(jì)，不遵守社會(huì)公德，有損幼兒園名譽(yù)；10分

　　2.體罰、變相體罰（罰站、罰吃、罰睡、推拉、打罵、諷刺、挖苦、起綽號(hào)）扣5分，情節(jié)嚴(yán)重的做出書面檢查。

　　3．衣著整潔，不留披肩發(fā)、超短裙、吊帶服、拖鞋等，戶外活動(dòng)不穿高跟鞋。違反一次減1分。

　　4．不吃不拿幼兒食物。不私分幼兒園財(cái)產(chǎn)和食品，不侵占孩子的利益。若違反一次，扣10分

　　5．工作人員言行要規(guī)范。不說不做對(duì)工作、對(duì)團(tuán)結(jié)不利的.話和事。若違反扣5分

　　6．在幼兒面前吃零食，發(fā)現(xiàn)一次扣1分。

　　7．工作時(shí)間，職工家屬及客人一律不準(zhǔn)進(jìn)活動(dòng)室，寢室。發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

　　8．工作時(shí)間職工不打、不接與工作無關(guān)電話，特殊情況除外。違反一次扣1分。

　　9.全體教師都要統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動(dòng)，求大同存小異，不做不寫、不誣告、不破壞幼兒園的聲譽(yù)。違反一次扣20分

　　10.服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從分配，遵守制度。10分。

　　2.教師工作質(zhì)量獎(jiǎng)懲 （100元）

　　獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合，對(duì)同一事跡，只能給予一次獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)以1分為單位，1分等于2元。

　　個(gè)人獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)

　　1.幼兒園在參加區(qū)級(jí)以上各項(xiàng)檢查、評(píng)比活動(dòng)中成績(jī)優(yōu)異，獲得榮譽(yù)稱號(hào)的，單位獎(jiǎng)勵(lì)全體人員。

　　2．在參加園級(jí)以上各項(xiàng)評(píng)比活動(dòng)中，成績(jī)優(yōu)秀，獲得個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)的，單位給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　標(biāo)準(zhǔn)：獲省級(jí)20分、市級(jí)15分、區(qū)級(jí)10分、街道8分、幼兒園5分。

　　3．教育教學(xué)論文、實(shí)驗(yàn)報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)材料（均1500字以上）及教育筆記、教案設(shè)計(jì)等獲獎(jiǎng)或交流，單位應(yīng)給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)。

工作方案 篇3

　　為深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十七大及省委關(guān)于建設(shè)生態(tài)文明的精神，全面貫徹落實(shí)市委八屆四次全會(huì)精神，使全市干部群眾樹立生態(tài)文明理念，激發(fā)廣大市民參與建設(shè)生態(tài)城市的熱情，推動(dòng)貴陽(yáng)市生態(tài)文明城市建設(shè)。市建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)小組決定舉辦“貴陽(yáng)市學(xué)習(xí)黨的十七大精神 建設(shè)生態(tài)文明城市”電視知識(shí)競(jìng)賽，為保證競(jìng)賽工作順利進(jìn)行，特制定本工作方案。

　　一、組織機(jī)構(gòu)

　　1、競(jìng)賽主辦單位

　　貴陽(yáng)市建設(shè)學(xué)習(xí)型城市領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2、競(jìng)賽組委會(huì)

　　主任：蔣星恒

　　副主任：孫波、李黔

　　競(jìng)賽組委會(huì)辦公室主任：李黔

　　競(jìng)賽組委會(huì)辦公室成員：由市委宣傳部理論處、市委講師團(tuán)、市直機(jī)關(guān)工委抽調(diào)人員組成

　　3、競(jìng)賽承辦單位

　　市委宣傳部、市委講師團(tuán)、市直機(jī)關(guān)工委

　　4、競(jìng)賽協(xié)辦單位

　　各區(qū)（市）縣委宣傳部，貴陽(yáng)電視臺(tái)、市國(guó)資委、市教育局、武警貴陽(yáng)支隊(duì)

　　二、競(jìng)賽方式

　　1、由各區(qū)（市）縣及市直機(jī)關(guān)系統(tǒng)在本地區(qū)、本系統(tǒng)內(nèi)組織初賽，選拔優(yōu)勝隊(duì)參加全市的復(fù)賽和決賽。

　　2、電視競(jìng)賽題由競(jìng)賽活動(dòng)組委會(huì)辦公室擬定，并編印《貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)黨的十七大精神建設(shè)生態(tài)文明城市電視競(jìng)賽學(xué)習(xí)材料》及《

　　競(jìng)賽規(guī)則》向參賽單位分發(fā)放，競(jìng)賽題內(nèi)容：黨的十七大精神及省委建設(shè)生態(tài)文明的精神、貴陽(yáng)市委八屆四次全會(huì)精神及其它相

　　關(guān)知識(shí)。

　　三、競(jìng)賽日程安排

　　1、20xx年5月6日召開領(lǐng)隊(duì)會(huì)（通知另發(fā)），安排競(jìng)賽有關(guān)事項(xiàng)。

　　2、初賽階段。20xx年5月中下旬舉行，由市直機(jī)關(guān)系統(tǒng)、各區(qū)（市）縣委宣傳部組織，在本系統(tǒng)、本地區(qū)舉行初賽。通過初賽，在市直機(jī)關(guān)（市直機(jī)關(guān)工委負(fù)責(zé)）選拔 3個(gè)，市國(guó)資委系統(tǒng)選拔2個(gè)，市教育局系統(tǒng)選拔2個(gè)，武警選拔1個(gè)，十個(gè)區(qū)（市）縣各選拔一個(gè)參賽隊(duì)參加全市的復(fù)賽和決賽。（每個(gè)參賽隊(duì)由四人組成，其中領(lǐng)隊(duì)一人，隊(duì)員三人。）

　　3、復(fù)賽和決賽于20xx年 月 日進(jìn)行。由各區(qū)（市）縣，市直機(jī)關(guān)系統(tǒng)初賽中選拔出來的18個(gè)優(yōu)勝隊(duì)參加復(fù)賽和決賽。

　�。�1）復(fù)賽：20xx年 月 日上午舉行，通過抽簽，將18個(gè)參賽隊(duì)分為三個(gè)復(fù)賽小組。每個(gè)小組由六個(gè)參賽隊(duì)組成，進(jìn)行一場(chǎng)競(jìng)賽，每場(chǎng)取前兩名參加決賽。

　�。�2）決賽20xx年6月10日下午（暫定）進(jìn)行：復(fù)賽中產(chǎn)生出的六個(gè)優(yōu)勝隊(duì)參加決賽，決出一、二、三等獎(jiǎng)。（復(fù)賽和決賽在貴陽(yáng)電視臺(tái)演播廳進(jìn)行。）

　　四、競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)

　　1、電視知識(shí)競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)

　�、俪踬惖莫�(jiǎng)勵(lì)由各區(qū)（市）縣、市直機(jī)關(guān)系統(tǒng)自行組織。

　　②復(fù)賽和決賽的獎(jiǎng)勵(lì)由競(jìng)賽組委會(huì)組織，設(shè)立一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)2名 、三等獎(jiǎng)3名，優(yōu)秀獎(jiǎng)12名。

　　2、競(jìng)賽組織獎(jiǎng)勵(lì)

　�。�1）認(rèn)真選拔隊(duì)員，組織初賽，做好競(jìng)賽的宣傳工作，氛圍濃烈。（2）按照組委會(huì)的統(tǒng)一要求，協(xié)調(diào)、配合競(jìng)賽工作。

　　五、要求

　　1、市直機(jī)關(guān)系統(tǒng)、各區(qū)（市）縣委宣傳部要按照統(tǒng)一安排，認(rèn)真組織初賽，選拔出優(yōu)勝隊(duì)參加全市的`電視競(jìng)賽。

　　2、各承辦及協(xié)辦單位要按照競(jìng)賽活動(dòng)要求，相互支持和配合，認(rèn)真履行職責(zé)，保證競(jìng)賽活動(dòng)的有序和成功舉辦。

　　六、聯(lián)系方式

　　1、競(jìng)賽組委會(huì)辦公室聯(lián)系電話： 7988508

　　2、聯(lián)系人：劉老師 張老師

　　貴陽(yáng)市學(xué)習(xí)黨的十七大精神，建設(shè)生態(tài)文明城市

　　七、電視知識(shí)競(jìng)賽復(fù)賽規(guī)則

　　一、競(jìng)賽內(nèi)容：

　　黨的十七大精神及省委建設(shè)生態(tài)文明的精神、貴陽(yáng)市委八屆四次全會(huì)精神及其它相關(guān)知識(shí)。

　　二、競(jìng)賽題型：

　　個(gè)人必答題、集體必答題、搶答題和風(fēng)險(xiǎn)題。

　　三、計(jì)分辦法：

　　1、每隊(duì)基礎(chǔ)分為100分

　　2、個(gè)人必答題每題10分，回答正確加10分，答錯(cuò)不扣分。

　　3、集體必答題每題10分，回答正確加10分，答錯(cuò)不扣分。

　　4、搶答題每題10分，回答正確加10分，答錯(cuò)扣10分。

　　5、風(fēng)險(xiǎn)題分值分別為10分和30分，回答正確按所選分值加分，答錯(cuò)按所選分值扣分。

　　四、答題細(xì)則：

　　1、要求使用普通話回答問題。選手答題完畢后向主持人報(bào)告“回答完畢”。

　　2、個(gè)人必答題要求由1名隊(duì)員獨(dú)立完成，每名隊(duì)員回答一題，其它隊(duì)員不得提示或暗示，否則不得分。個(gè)人必答題從1號(hào)臺(tái)1號(hào)隊(duì)員開始至6號(hào)臺(tái)1號(hào)隊(duì)員，再?gòu)?號(hào)臺(tái)2號(hào)隊(duì)員開始至6號(hào)臺(tái)2號(hào)隊(duì)員，最后從1號(hào)臺(tái)3號(hào)隊(duì)員開始至6號(hào)臺(tái)3號(hào)隊(duì)員結(jié)束。答題隊(duì)員在主持人口述完題目宣布“請(qǐng)回答”后開始答題，答題時(shí)間為20秒，超時(shí)不得分。

　　3、集體必答題，每隊(duì)抽選1題，指派一名隊(duì)員回答。主持人提出問題宣布“請(qǐng)回答”后開始答題，答題時(shí)間為20秒，超時(shí)不得分。本隊(duì)其它隊(duì)員可在答題時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充或更正。

　　4、搶答題，共18題，主持人口述完題目，宣布“開始”后，參賽隊(duì)員即可摁搶答器，主持人宣布“請(qǐng)回答”后開始答題，答題時(shí)間為20秒，超時(shí)不得分。答題時(shí)間內(nèi)其它隊(duì)員可以補(bǔ)充或更正。

　　5、風(fēng)險(xiǎn)題由主持人征求各參賽隊(duì)意見，明確所選分值后每隊(duì)抽1題回答，答題時(shí)間為30秒，超時(shí)不得分，答題時(shí)間內(nèi)其它隊(duì)員可以補(bǔ)充或更正。

　　5、競(jìng)賽結(jié)果出現(xiàn)得分并列時(shí)，加賽搶答題決出名次（2隊(duì)搶1題）。

　　6、主持人不能確定回答正確與否時(shí)，請(qǐng)?jiān)u委會(huì)裁定。其它未盡事宜，由組委會(huì)解釋。貴陽(yáng)市學(xué)習(xí)黨的十七大精神，建設(shè)生態(tài)文明城市。

　　八、電視知識(shí)競(jìng)賽決賽規(guī)則

　　一、競(jìng)賽內(nèi)容：

　　黨的十七大精神及省委建設(shè)生態(tài)文明的精神、貴陽(yáng)市委八屆四次全會(huì)精神及其它相關(guān)知識(shí)。

　　二、競(jìng)賽題型：

　　個(gè)人必答題、集體必答題、搶答題、風(fēng)險(xiǎn)題和演講題。

　　三、計(jì)分辦法：

　　1、每隊(duì)基礎(chǔ)分為100分

　　2、個(gè)人必答題每題10分，回答正確加10分，答錯(cuò)不扣分。

　　3、集體必答題每題10分，回答正確加10分，答錯(cuò)不扣分。

　　4、搶答題每題10分，回答正確加10分，答錯(cuò)扣10分。

　　5、風(fēng)險(xiǎn)題分值分別為10分和30分，回答正確按所選分值加分，答錯(cuò)按所選分值扣分。

　　6、演講題滿分為50分，演講時(shí)間為3分鐘，由評(píng)委評(píng)分。超時(shí)將相應(yīng)扣分，得分計(jì)入總分。

　　四、答題細(xì)則：

　　1、要求使用普通話回答問題。選手答題完畢后向主持人報(bào)告“回答完畢”。

　　2、個(gè)人必答題要求由1名隊(duì)員獨(dú)立完成，每各隊(duì)員回答一題，其它隊(duì)員不得提示或暗示，否則不得分。個(gè)人必答題從1號(hào)臺(tái)1號(hào)隊(duì)員開始至6號(hào)臺(tái)1號(hào)隊(duì)員，再?gòu)?號(hào)臺(tái)2號(hào)隊(duì)員開始至6號(hào)臺(tái)2號(hào)隊(duì)員，最后從1號(hào)臺(tái)3號(hào)隊(duì)員開始至6號(hào)臺(tái)3號(hào)隊(duì)員結(jié)束。答題隊(duì)員在主持人口述完題目宣布“請(qǐng)回答”后開始答題，答題時(shí)間為20秒，超時(shí)不得分。

　　3、集體必答題，每隊(duì)抽選1題，指派一名隊(duì)員回答。主持人提出問題宣布“請(qǐng)回答”后開始答題，答題時(shí)間為20秒，超時(shí)不得分。本隊(duì)其它隊(duì)員可在答題時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充或更正。

　　4、搶答題，共18題，主持人口述完題目，宣布“開始”后，參賽隊(duì)員即可摁搶答器，主持人宣布“請(qǐng)回答”后開始答題，答題時(shí)間為20秒，超時(shí)不得分。答題時(shí)間內(nèi)其它隊(duì)員可以補(bǔ)充或更正。

　　5、風(fēng)險(xiǎn)題由主持人征求各參賽隊(duì)意見，明確所選分值后每隊(duì)抽1題回答，答題時(shí)間為30秒，超時(shí)不得分，答題時(shí)間內(nèi)其它隊(duì)員可以補(bǔ)充或更正。

　　6、演講題，每隊(duì)指派1名隊(duì)員演講。演講要求：（1）以建設(shè)生態(tài)文明城市為主題自擬題目；（2）圍繞主題，聯(lián)系實(shí)際；（3）條理清晰，結(jié)構(gòu)完整；（4）語(yǔ)言流暢、生動(dòng)，使用普通話；（5）儀表端莊、自然大方。

　　7、競(jìng)賽結(jié)果出現(xiàn)得分并列時(shí)，加賽搶答題決出名次（2隊(duì)搶1題）。

　　8、主持人不能確定回答正確與否時(shí)，請(qǐng)?jiān)u委會(huì)裁定。其它未盡事宜，由組委會(huì)解釋。

工作方案 篇4

　　一、活動(dòng)目的：

　　為配合外國(guó)語(yǔ)學(xué)院女生文化節(jié)活動(dòng)的展開，進(jìn)一步加強(qiáng)我院學(xué)生外語(yǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)，為同學(xué)們提供展示自我的舞臺(tái)，塑造新時(shí)代大學(xué)生形象，第四屆英語(yǔ)主持人大賽將面向外國(guó)語(yǔ)學(xué)院展開�；顒�(dòng)將邀請(qǐng)系院相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)人蒞臨指導(dǎo)，并希望通過考察，申請(qǐng)將此項(xiàng)活動(dòng)推廣到全校，盡展學(xué)子風(fēng).，繁榮校園文化。

　　二、主辦單位：

　　臨沂師范學(xué)院外國(guó)語(yǔ)學(xué)院團(tuán)委

　　三、承辦單位：

　　臨沂師范學(xué)院語(yǔ)苑學(xué)社

　　四、指導(dǎo)老師：

　　王慧

　　五、活動(dòng)時(shí)間：

　　20xx年11月12日--13日

　　六、活動(dòng)地點(diǎn)：

　　外國(guó)語(yǔ)學(xué)院301報(bào)告廳

　　七、活動(dòng)安排：

　　初賽（11月12日）

　　1、Self--Introduction (2-3 min)

　　自我介紹（2-3 分鐘）

　　2、Tongue—Twister

　　繞口令（通過選手選題考察選手口語(yǔ)能力、臺(tái)風(fēng)氣質(zhì)）

　　決賽（11月13日）

　　開場(chǎng)舞

　　第一關(guān)：Self--show (2-3 min) ---------- 20分

　　個(gè)性展示（2-3 分鐘）

　　本環(huán)節(jié)主要考察選手的口語(yǔ)水平，要求選手在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成個(gè)性自我介紹，秀出自己口語(yǔ)水平，展示亮麗風(fēng).。

　　評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：

　　發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，語(yǔ)言流暢 -----------10分

　　有創(chuàng)意思維,能展示個(gè)性風(fēng). -----------10分

　　第二關(guān)：Talent-- Show (4-6 min) -----------20分

　　才藝展示（4-6分鐘)

　　本環(huán)節(jié)旨在為選手提供展示自我才藝的舞臺(tái)，才藝形式不限，舞臺(tái)道具自備。通過本環(huán)節(jié)由大眾評(píng)委評(píng)選最佳才藝獎(jiǎng)。

　　評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：

　　表演生動(dòng),富有表現(xiàn)力 ----------10分

　　新穎獨(dú)特,展示出自己的.獨(dú)特風(fēng)格 -----------5分

　　自信大方，能夠調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氛圍 -----------5分

　　第三關(guān)：Scene-- Show ( 5-10min ) ----------25分

　　情景劇場(chǎng) (5-10分鐘)

　　本環(huán)節(jié)以小組形式考察選手臨場(chǎng)發(fā)揮、.體合作及組織協(xié)調(diào)能力。通過抽簽決定小組成員，五人一組，演繹給定的情景劇。

　　評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：

　　個(gè)人評(píng)分:

　　所演繹情景劇緊扣主題, 感情豐富,完.,生動(dòng),條. ----------10分

　　能夠隨機(jī)應(yīng)變，語(yǔ)言自然流暢，秀出最好的自己 --------10分

　　小組評(píng)分:

　　編排新穎，配合默契 ,表現(xiàn)最優(yōu)秀一組,所有成員每人得5分

　　互動(dòng)環(huán)節(jié)

　　現(xiàn)場(chǎng)觀眾參與英語(yǔ)知識(shí)競(jìng)答，答對(duì)者可獲精美獎(jiǎng)品一份

　　第四關(guān)：Charming--show ( 5-7 min ) ---------- 35分

　　魅力主持（5-7分鐘）

　　本環(huán)節(jié)為選手提供一個(gè)展示自我主持風(fēng).的機(jī)會(huì)。選手自己準(zhǔn)備所主持的節(jié)目，節(jié)目類型不限。通過本環(huán)節(jié)評(píng)選最佳臺(tái)風(fēng)獎(jiǎng)。

　　評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：

　　口齒清晰，發(fā)音標(biāo)準(zhǔn) ----------- 5分

　　主持風(fēng)格新穎獨(dú)特 ----------- 5分

　　有良好的隨機(jī)應(yīng)變能力，能夠很好的調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng) -----------10分

　　服裝得體,臺(tái)風(fēng)自然優(yōu)雅，落落大方,盡顯主持魅力 -----------15分

　　閉幕節(jié)目

　　七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：

　　一等獎(jiǎng) 1名

　　二等獎(jiǎng) 2名

　　三等獎(jiǎng) 3名

　　最佳臺(tái)風(fēng)獎(jiǎng) 1名

　　最佳才藝獎(jiǎng) 1名

工作方案 篇5

　　為了維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定和良好的教育教學(xué)秩序，確保師生生命和財(cái)產(chǎn)安全，營(yíng)造安全、穩(wěn)定、文明、健康的育人環(huán)境，凈化學(xué)校周邊環(huán)境，我校決定開展創(chuàng)建“平安校園”活動(dòng)，現(xiàn)結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定實(shí)施方案如下。

　　一、“創(chuàng)建平安校園”領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長(zhǎng)：王孝忠

　　副組長(zhǎng)：楊濤曹小平

　　成員：陳治強(qiáng)、張紅、鐘慶平、丁黎明、孫進(jìn)

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在學(xué)校政教處，由張顯軍同志負(fù)責(zé)具體工作。

　　二、規(guī)范學(xué)校內(nèi)部管理

　　制定和完“平安校園”建設(shè)管理的規(guī)章制度，建立健全突發(fā)事件處理工作預(yù)案體系，建立暢通的信息傳輸渠道和嚴(yán)格的信息上報(bào)機(jī)制，建立和落實(shí)門衛(wèi)制度，實(shí)行責(zé)任獎(jiǎng)懲制度。

　　三、完善安全防范體系

　　各校點(diǎn)建立健全安全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)學(xué)校防范網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，抓好校園報(bào)警點(diǎn)和報(bào)警電話落實(shí)工作，完善各類安全設(shè)施，標(biāo)識(shí)清楚醒目，各校點(diǎn)設(shè)立護(hù)校隊(duì)，定期培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)優(yōu)良、能吃苦、能戰(zhàn)斗、能奉獻(xiàn)的安全保衛(wèi)隊(duì)伍。

　　四、力爭(zhēng)師生安全滿意率高

　　及時(shí)嚴(yán)厲打擊侵害師生人身財(cái)產(chǎn)安全的違法犯罪活動(dòng)和極積化解人發(fā)內(nèi)部矛盾糾紛，防止群傷事件的發(fā)生。切實(shí)維護(hù)學(xué)校治安安定，無重大特大刑事案件和重大治安事件及責(zé)任事故的.發(fā)生。校園內(nèi)無違章建筑，防火、防震設(shè)施齊全有效，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食品衛(wèi)生，尤其是學(xué)校食堂和服務(wù)部的食品衛(wèi)生管理，防止食物中毒事件的發(fā)生，加強(qiáng)飲水源的管理，學(xué)生宿舍“安全”、“寧?kù)o”、校園內(nèi)教學(xué)，生活和其他公共活動(dòng)場(chǎng)所治安秩序良好，師生員工對(duì)校園治安的滿意程度不斷提高。

　　五、維護(hù)穩(wěn)定、教育到位

　　從維護(hù)政治穩(wěn)定方面，及時(shí)掌握上報(bào)各種境內(nèi)外敵對(duì)勢(shì)力對(duì)校園內(nèi)的滲透破壞情況，加強(qiáng)法制道德教育，各校點(diǎn)每期必須召開一次法律道德教育宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)，增強(qiáng)師生員工的法制觀念，提高學(xué)生安全防范能力和自我保護(hù)意識(shí)。

　　六、整治學(xué)校周邊治安秩序整治

　　學(xué)校在鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極與有關(guān)部門配合，努力創(chuàng)造良好的教書育人環(huán)境，確保學(xué)校周邊200m內(nèi)沒有網(wǎng)吧，電子游戲廳，錄像廳、歌舞廳，及時(shí)治理學(xué)校周邊不健康的音像書刊點(diǎn)，確保學(xué)生的身心健康。

　　七、完善創(chuàng)建“平安校園”活動(dòng)資料檔案。

　　學(xué)校派專人將創(chuàng)建“平安校園”活動(dòng)的資料收集齊全，并妥善存檔，設(shè)立專項(xiàng)檔案，隨時(shí)備查。

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