簡單的藥師聘用合同書

時間：2025-11-25 22:55:53 聘用合同

簡單的藥師聘用合同書

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會中，合同的地位越來越不容忽視，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的簡單的藥師聘用合同書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

簡單的藥師聘用合同書

　　合伙人甲：_________________

　　合伙人乙：_________________

　　合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協(xié)議如下：_________________

　　第一條合伙宗旨：_________________本合伙依法組成合伙企業(yè)，合伙各方共同經營、共同勞動、共擔風險、共負盈虧。

　　第二條合伙企業(yè)名稱：________________

　　主要經營地：_________________

　　第三條合伙經營項目：_________________硅橡膠制品_____________

　　第四條合伙期限，自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止，共_10_年;如果需要延長期限的，經雙方同意后，在合伙期滿前六個月內辦理有關手續(xù)。

　　第五條出資金額、方式、比例、期限

　　(一)甲出資人民幣20萬元，乙出資人民幣10萬元并提供客戶資源以及經營必需的社會關系。

　　(二)雙方在合伙企業(yè)的財產分額為：_________________甲50%;乙50%。

　　(三)各合伙人的出資，于______年_____月_____日以前交齊。

　　(四)本合伙出資共計人民幣_30萬_元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。

　　第六條合伙企業(yè)的財產

　　(一)、企業(yè)所有的資金(包括企業(yè)借款資金)，合作雙方都必須在雙方知情用途的情況下進行支配，不能由一方擅自支配;如支配資金少于5000元時，可由一方根據實際情況進行事前支配，但事后三天內一定要通知另一方;如若不遵守以上所述，違約者在分紅時將無條件被扣除擅自支配的那筆資金，并由另一方隨意支配。

　　(二)、合伙企業(yè)30萬元的出資主要用于購買固定資產(包括但不限于機器設備、工作機臺、辦工設備等)、合伙企業(yè)場地的租賃、合伙企業(yè)場地的裝修，及公司員工前三月工資的發(fā)放等。

　　(三)、企業(yè)的固定資產在清算時依據雙方在合伙企業(yè)的財產份額進行資產分配。甲出資20萬元，擁有固定資產50%的所有權，乙出資10萬元及資源(客戶資源以及經營必需的社會關系)，擁有固定資產50%的所有權。

　　(四)、企業(yè)所有的采購項目需要的資金投入從合伙企業(yè)出資中支付。

　　第七條合伙企業(yè)設立期間的事務

　　(一)、甲乙雙方共同負責辦理工商、稅務等設立登記手續(xù)。

　　(二)、在工商登記證手續(xù)未辦理完畢前，雙方同意以甲方在工商銀行開立的個人賬戶作為企業(yè)的公用賬戶，企業(yè)所有的資金暫存入在該賬戶;在工商登記證辦理好后，再由雙方協(xié)商決定資金的存儲情況及流動狀況。

　　個人帳號：_________________

　　開戶行：_________________

　　第八條盈余分配與債務承擔。

　　(一)、企業(yè)的盈余分配：_________________以企業(yè)總營業(yè)收入減去企業(yè)運作耗費的資金，結存的利潤資金其中的80%則按照各占50%的比例進行分配(股份分紅)，并將利潤其中的20%作為公司發(fā)展儲備資金。

　　(二)、企業(yè)債務按照各占50%的比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。

　　(三)、基于企業(yè)尚屬于起步階段，如企業(yè)資金鏈出現(xiàn)問題時，

　　應由雙方共同協(xié)商合作解決，當任何一方在籌集資金時，不論籌集的方法以及資金的來源，籌集的資金都將作為企業(yè)債務，并由雙方按照各占50%的比例負擔。

　　(四)當企業(yè)清償所有債務后，企業(yè)的盈余才可依據本條第一

　　款條款進行分紅，分紅周期為三個月。分紅前的15個工作日內合伙雙方必須嚴格審核帳目，確認盈余的真實性，并雙方認可后才可進行分紅，如有一方認為盈余有問題，可由專業(yè)的會計師核對，直到核對清楚后再進行分紅。

　　第九條合伙企業(yè)的增資

　　合伙企業(yè)存續(xù)期間，如業(yè)務穩(wěn)定、利潤盈余時，則須擴大生產規(guī)模，增加生產設備和工作人員。合伙雙方可根據實際情況進行商議，按照分紅比例各增加對合伙企業(yè)的出資，也可以另行商定雙方投資比例和盈余后的分紅比例。

　　第十條合伙負責人及合伙事務執(zhí)行。

　　(一)甲乙雙方共同執(zhí)行合伙企業(yè)事務。

　　(二)經甲乙雙方決定，委托________________為合伙負責人，其權限為：_________________

　　1.對外開展業(yè)務，訂立合同;

　　2.對合伙事業(yè)進行日常管理;

　　3.出售合伙的產品(貨物)、購進常用貨物;

　　4.支付合伙債務;

　　5.其他：___________________。

　　第十一條禁業(yè)行為

　　(一)未經甲乙雙方同意，禁止任何一方私自以合伙名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益歸合伙企業(yè)所有，造成的損失按實際損失進行賠償。

　　(二)禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業(yè)務;

　　(三)除合伙協(xié)議另有約定或者經甲乙雙方同意外，任何一方不得同本合伙企業(yè)進行交易。

　　(四)合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。

　　第十二條入伙

　　(一)、經甲乙雙方一致同意，第三方可加入本合伙企業(yè)，并辦理增加出資額的手續(xù)和訂立補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　第十三條合伙的終止

　　(一)合伙期滿，有一方不想在繼續(xù)合伙;

　　(二)合伙雙方協(xié)商同意;

　　(三)合伙經營的事業(yè)無法完成，經雙方協(xié)商同意;

　　(四)其他法律規(guī)定不允許的情況。

　　第十四條違約責任。

　　(一)、在合伙企業(yè)存續(xù)期間，雙方不得以任何個人理由提出撤資和撤出資源(客戶資源以及經營必需的社會關系);如一方強行撤資，須向另一方支付100萬元的賠償金。

　　(二)、企業(yè)各項事務(包括企業(yè)員工的變化，企業(yè)的加大投入，

　　企業(yè)的發(fā)展道路，企業(yè)的制度和文化的建立等問題)均需要合伙雙方商議后決定，一切有關企業(yè)的決策(包括企業(yè)文化制度，企業(yè)通知，財務賬目和采購項目資金投入)的文件資料均需要雙方核實后簽字生效，任何一方不得擅自挪用企業(yè)資金和擅自主導企業(yè)工作;如有一方違反上述規(guī)定的，另一方均有權提出終止合同，并要求對方賠償所造成的全部損失。

　　第十五條合同爭議解決方式

　　凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關的一切爭議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成，任何一方可向有管轄權的法院提起訴訟。

　　第十六條其他

　　(一)經協(xié)商一致，合伙人可以修改本協(xié)議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協(xié)議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。

　　(二)本協(xié)議一式份，合伙人各執(zhí)一份。本協(xié)議自合伙人簽

　　字之日起生效。

　　合伙人甲：_____________ 合伙人乙：_________________

　　簽約時間：_________________ 年______月______日

　　簽約地點：_________________

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