公益性崗位聘用協(xié)議書

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，各種協(xié)議頻頻出現(xiàn)，協(xié)議協(xié)調著人與人，人與事之間的關系。一起來參考協(xié)議是怎么寫的吧，以下是小編收集整理的公益性崗位聘用協(xié)議書，希望對大家有所幫助。

　　甲方(公益性崗位提供單位):________________________

　　地 址:_______________________

　　乙方(公益性崗位人員):_________________________

　　性別:________文化程度:__________民族：

　　就業(yè)失業(yè)等級號碼:________________________

　　身 份 證號:______________________________

　　家 庭 住址:______________________________

　　聯(lián) 系 電話:_________________________

　　為規(guī)范公益性就業(yè)崗位的管理，進一步明確公益性就業(yè)崗位提供單位和到公益性崗位就業(yè)人員雙方的權利和義務，現(xiàn)參照《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》和相關法律法規(guī)，制定本協(xié)議，公益性就業(yè)崗位提供單位和到公益性就業(yè)崗位就業(yè)人員共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、協(xié)議期限

　　第一條 固定期限：根據(jù)黔府辦發(fā)〔 〕107號）文件第三點規(guī)定，實行1年簽訂1次，本協(xié)議于自_______年____月____日起至____年____月____日止。協(xié)議期限屆滿或約定的終止條件出現(xiàn)，協(xié)議應即終止執(zhí)行。

　　二、工作崗位和工作內容

　　第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方擔任____________________ 崗位(工種)的工作。

　　第三條 乙方按照甲方規(guī)定的崗位職責、工作要求和考核指標，保質保量完成工作任務，工作應達到_____________________________________________________________________________________________________________標準。

　　第四條 根據(jù)甲方的工作崗位要求，乙方執(zhí)行____________________________________________________工作制。

　　三、甲方權利和義務

　　第五條 甲方按照《貴州省公益性崗位管理辦法》、《關嶺自治縣公益性崗位管理暫行辦法》規(guī)定，實行“誰用人、誰主管、誰負責”的原則。

　　根據(jù)工作需要，依法制定規(guī)章制度和勞動紀律，乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)規(guī)章制度進行處理，直至解除本協(xié)議。

　　第六條 甲方履行用人單位對公益崗位就業(yè)人員的義務，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，并制定工作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度。

　　第七條 甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、勞動紀律和規(guī)章制度的教育；對乙方實行考勤和定期考核。

　　第八條 乙方依法參加社會保險(基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險)，由關嶺自治縣人力資源和社會保障局按國家規(guī)定比例為乙方按時足額繳納(其中乙方負擔的部分由關嶺自治縣人力資源和社會保障局從乙方崗位補貼中代扣代繳)。

　　第九條 乙方在無缺曠、遲到和早退并完成工作任務的情況下，甲方按照乙方工作考勤情況按時支付乙方崗位補貼。補貼標準按當?shù)刈畹凸べY標準執(zhí)行(含社會保險應繳費用中個人應繳部分),從簽訂協(xié)議當月起發(fā)放。

　　四、乙方權利和義務

　　第十條 乙方應遵守甲方依法制定的勞動紀律和崗位規(guī)章制度，愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；接受甲方的管理、教育、考核。

　　第十一條 乙方應根據(jù)甲方工作規(guī)范、崗位標準的要求、按時、保質、保量地完成甲方的工作任務。

　　五、協(xié)議的解除

　　第十二條 有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議；

　　(一) 甲乙雙方協(xié)商一致的；

　　(二) 乙方在使用期間被證明不符合錄用條件的；

　　(三) 乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

　　(四) 乙方嚴重失職，徇私舞弊，給甲方造成重大損害的；

　　(五) 乙方被依法追究刑事責任的；

　　(六) 乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能正常從事工作的；

　　(七) 不能勝任工作，經(jīng)培訓后仍不勝任工作的；

　　(八) 其他因客觀情況發(fā)生重大變化，致使協(xié)議無法履行的。

　　第十三條 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除協(xié)議。

　　(一) 甲乙雙方協(xié)商一致的；

　　(二) 乙方提前30日以書面形式通知甲方的；

　　(三) 乙方在試用期內提前3日通知甲方的；

　　(四) 甲方未按照協(xié)議約定提供勞動保護或者勞動條件的；

　　(五) 甲方未及時足額支付崗位補貼和未依法繳納社會保險的；

　　(六) 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；

　　(七) 甲方違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的；

　　(八) 法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除協(xié)議的其他情形；

　　六、協(xié)議終止及其他

　　第十四條 本協(xié)議期滿即行終止。

　　第十五條 在就業(yè)專項資金出現(xiàn)缺口時，縣人力資源和社會保障局不再承擔崗位補貼和社會保險補貼，將由用人單位自行承擔崗位補貼和社會保險補貼，因用人單位不承擔崗位補貼和社會保險補貼而產(chǎn)生的矛盾，由用人單位自行解決。

　　第十六條 本協(xié)議訂立時所依據(jù)的國家政府發(fā)生變化致使本協(xié)議無法履行時，協(xié)議終止。

　　第十七條 本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、貴州省有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第十八條 本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份交關嶺自治縣人力資源和社會保障局備案。

　　甲方簽字: (公章) 乙方: (簽字)

　　年月 日 年 月 日

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