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林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié)（通用16篇）
時間總在不經(jīng)意間匆匆溜走，我們的工作又告一段落了，回顧這段時間，我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長，好好寫寫工作總結(jié)，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，指導(dǎo)將來的工作吧。可是怎樣寫工作總結(jié)才能出彩呢？以下是小編為大家收集的林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 1
2025年，在上級林業(yè)主管部門堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，林業(yè)稽查總隊深入貫徹落實林長令要求，錨定“嚴(yán)格執(zhí)法、精準(zhǔn)監(jiān)管、守護(hù)生態(tài)”核心目標(biāo)，以打擊破壞林業(yè)資源違法行為為抓手，全面推進(jìn)各項稽查工作落地見效，有效守護(hù)了轄區(qū)森林、草原、濕地等生態(tài)資源安全。現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下：
一是聚焦主責(zé)主業(yè)，嚴(yán)厲打擊違法行為。全年組織開展“護(hù)綠行動”“濕地保護(hù)專項稽查”等專項行動6次，重點打擊盜伐濫伐林木、違法占用林地、濫捕亂獵野生動物等突出違法行為。依托林草執(zhí)法監(jiān)督平臺，精準(zhǔn)核查涉林變化圖斑432個，依法查處各類林業(yè)行政違法案件316起，其中盜伐林木案件58起、違法征占用林地案件46起、野生動物保護(hù)類案件32起，處罰違法人員298人次，收繳罰款586萬元，責(zé)成補(bǔ)種樹木2.3萬株，推動歷年存量案件“清零”，有效震懾了涉林違法犯罪。
二是強(qiáng)化精準(zhǔn)監(jiān)管，筑牢生態(tài)安全防線。建立林業(yè)資源網(wǎng)格化管理機(jī)制，劃分監(jiān)管網(wǎng)格126個，實現(xiàn)全域覆蓋監(jiān)管。重點加強(qiáng)自然保護(hù)地、古樹名木、濕地等關(guān)鍵區(qū)域巡查管控，全年累計巡查里程8.6萬公里，發(fā)現(xiàn)并整改風(fēng)險隱患78處。嚴(yán)格落實森林防滅火協(xié)同聯(lián)動機(jī)制，聯(lián)合應(yīng)急、公安等部門開展違規(guī)用火專項整治，查處違規(guī)用火案件23起；常態(tài)化推進(jìn)林業(yè)有害生物防控，筑牢松材線蟲病入侵防線，守護(hù)了林業(yè)生態(tài)安全。
三是健全執(zhí)法體系，提升執(zhí)法規(guī)范化水平。完善行政執(zhí)法責(zé)任制度，細(xì)化114項執(zhí)法職權(quán)，落實定崗定責(zé)要求；組織開展執(zhí)法規(guī)范化專項檢查，查閱案卷287卷，整改程序不規(guī)范、文書不健全等問題35項。加強(qiáng)執(zhí)法隊伍建設(shè)，開展法律法規(guī)、稽查技能培訓(xùn)12場，培訓(xùn)人員460人次，提升執(zhí)法人員專業(yè)素養(yǎng)。深化部門協(xié)同聯(lián)動，與公安、市場監(jiān)管等部門建立案件移送、聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制，全年聯(lián)合辦案47起，形成監(jiān)管合力。
四是深化普法宣傳，增強(qiáng)全民護(hù)林意識。結(jié)合“世界森林日”“愛鳥周”等節(jié)點，開展普法宣傳活動28場，發(fā)放宣傳資料5萬余份，覆蓋群眾8萬余人次。通過典型案例曝光、以案釋法等方式，提升群眾對林業(yè)法律法規(guī)的知曉率。暢通舉報渠道，規(guī)范舉報受理流程，全年受理群眾舉報線索63條，辦結(jié)率100%，營造了“人人參與、共同守護(hù)”的良好氛圍。
存在不足：基層執(zhí)法裝備老化問題突出，科技執(zhí)法手段應(yīng)用不夠充分；部分偏遠(yuǎn)區(qū)域監(jiān)管存在盲區(qū)。下一步，將爭取資金更新執(zhí)法裝備，推進(jìn)“智慧稽查”建設(shè)；優(yōu)化監(jiān)管網(wǎng)格布局，強(qiáng)化偏遠(yuǎn)區(qū)域巡查力度；持續(xù)深化執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，以高水平稽查守護(hù)綠水青山。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 2
2025年，林業(yè)稽查總隊以“零容忍”態(tài)度嚴(yán)厲打擊破壞林業(yè)資源違法行為，聚焦執(zhí)法攻堅主責(zé)，強(qiáng)化精準(zhǔn)施策，各項執(zhí)法工作取得顯著成效，為轄區(qū)林業(yè)生態(tài)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實保障。現(xiàn)將年度執(zhí)法工作情況總結(jié)如下：
一是精準(zhǔn)部署專項行動，提升執(zhí)法打擊效能。圍繞上級部署和轄區(qū)實際，精準(zhǔn)謀劃開展系列專項執(zhí)法行動。針對春季搶墾濕地高發(fā)態(tài)勢，開展?jié)竦乇Ｗo(hù)專項稽查，深入重點濕地周邊區(qū)域排查，及時制止搶墾濕地行為18起，妥善處置歷史遺留濕地侵占問題7件，有效遏制了亂墾濫占濕地現(xiàn)象。聚焦秋冬季森林防滅火關(guān)鍵期，開展違規(guī)用火專項整治，排查林區(qū)用火隱患42處，查處野外違規(guī)用火案件23起，罰款21萬元。全年通過專項行動查處案件156起，占總案件數(shù)的49.4%，執(zhí)法針對性和有效性顯著提升。
二是強(qiáng)化案件查辦督辦，確保執(zhí)法剛性落實。建立“受理-查辦-督辦-歸檔”全流程案件管理機(jī)制，嚴(yán)格落實案件查辦時限要求，確保事事有回音、件件有結(jié)果。對上級掛牌督辦的12起典型案件，成立專項督辦組，全程跟蹤督導(dǎo)，推動案件按期辦結(jié)，其中3起案件被列為全省林業(yè)執(zhí)法典型案例。規(guī)范案件查辦流程，嚴(yán)格執(zhí)行自由裁量權(quán)基準(zhǔn)，做到以法服人、以理服人，全年無行政復(fù)議、行政訴訟案件。加強(qiáng)涉林糾紛調(diào)處，成功調(diào)處林權(quán)、濕地等糾紛38起，避免矛盾激化升級，維護(hù)了林區(qū)社會穩(wěn)定。
三是完善執(zhí)法聯(lián)動機(jī)制，凝聚監(jiān)管執(zhí)法合力。深化與公安、檢察、法院等司法部門的協(xié)作，建立案件移送、聯(lián)合辦案、信息共享等機(jī)制，全年移送涉刑案件15起，聯(lián)合開展執(zhí)法行動16次，形成了執(zhí)法打擊合力。加強(qiáng)與自然資源、生態(tài)環(huán)境等部門的'協(xié)同，在林地審批、生態(tài)修復(fù)等環(huán)節(jié)強(qiáng)化監(jiān)管銜接，查處未批先占、邊批邊占林地案件12起，督促違法主體完成生態(tài)修復(fù)120畝。強(qiáng)化與基層林業(yè)站、木材檢查站的聯(lián)動，規(guī)范木材運輸監(jiān)管，查處違法運輸木材案件35起，沒收非法木材120立方米。
存在不足：跨區(qū)域執(zhí)法協(xié)同效率有待提升，部分復(fù)雜案件查辦周期較長；執(zhí)法人員專業(yè)能力與新形勢下執(zhí)法需求仍有差距。下一步，將健全跨區(qū)域執(zhí)法協(xié)作機(jī)制，優(yōu)化復(fù)雜案件辦理流程；加強(qiáng)執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重點提升野生動物保護(hù)、濕地管理等領(lǐng)域執(zhí)法能力，持續(xù)提升執(zhí)法攻堅水平。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 3
2025年，林業(yè)稽查總隊堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”理念，以構(gòu)建全域覆蓋、精準(zhǔn)高效的監(jiān)管防控體系為核心，扎實推進(jìn)林業(yè)資源常態(tài)化監(jiān)管，有效防范化解各類生態(tài)風(fēng)險，守護(hù)了轄區(qū)林業(yè)生態(tài)安全�，F(xiàn)將年度監(jiān)管防控工作總結(jié)如下：
一是構(gòu)建網(wǎng)格化監(jiān)管體系，夯實基層監(jiān)管基礎(chǔ)。按照“全域覆蓋、精細(xì)管理”原則，優(yōu)化監(jiān)管網(wǎng)格布局，將轄區(qū)森林、草原、濕地、自然保護(hù)地等資源全部納入網(wǎng)格管理，劃分一級網(wǎng)格15個、二級網(wǎng)格126個、三級網(wǎng)格850個，配備網(wǎng)格監(jiān)管員、護(hù)林員1200余人，打通資源管護(hù)“最后一公里”。建立網(wǎng)格監(jiān)管責(zé)任清單，明確各級網(wǎng)格監(jiān)管范圍、職責(zé)和巡查要求，全年網(wǎng)格巡查覆蓋率達(dá)100%，通過網(wǎng)格發(fā)現(xiàn)并處置問題隱患68處，有效提升了監(jiān)管精準(zhǔn)度。
二是強(qiáng)化科技賦能監(jiān)管，提升防控智能化水平。依托林草執(zhí)法監(jiān)督平臺，整合衛(wèi)星遙感、無人機(jī)巡查、視頻監(jiān)控等科技手段，構(gòu)建“空天地”一體化監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。全年運用衛(wèi)星遙感技術(shù)核查涉林變化圖斑432個，精準(zhǔn)定位違法違規(guī)線索32條；出動無人機(jī)巡查重點區(qū)域68次，覆蓋面積2.3萬平方公里，發(fā)現(xiàn)隱蔽性違法占用林地行為8起。在自然保護(hù)地、重點林區(qū)布設(shè)視頻監(jiān)控點位56個，實現(xiàn)24小時不間斷監(jiān)控，有效提升了監(jiān)管防控的智能化、信息化水平。
三是聚焦重點領(lǐng)域防控，筑牢生態(tài)安全屏障。重點加強(qiáng)自然保護(hù)地監(jiān)管，開展自然保護(hù)地人類活動排查整治，清理整治違規(guī)人類活動12處，恢復(fù)植被35畝。強(qiáng)化古樹名木精細(xì)化管理，對轄區(qū)236株古樹名木開展專項排查，建立健康檔案，整改保護(hù)隱患15處，落實專人管護(hù)。扎實推進(jìn)外來入侵物種防控，開展互花米草、薇甘菊等專項治理，治理面積1200畝，有效遏制外來物種擴(kuò)散蔓延。嚴(yán)格落實森林采伐限額管理，核查林木采伐作業(yè)設(shè)計186份，查處濫伐林木案件58起，確保森林資源合理利用。
存在不足：科技監(jiān)管設(shè)備覆蓋率仍需提升，部分偏遠(yuǎn)區(qū)域仍依賴人工巡查；網(wǎng)格監(jiān)管員專業(yè)能力參差不齊。下一步，將持續(xù)推進(jìn)“智慧稽查”建設(shè)，擴(kuò)大科技監(jiān)管設(shè)備覆蓋范圍；加強(qiáng)網(wǎng)格監(jiān)管員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，建立考核評價機(jī)制；常態(tài)化開展重點領(lǐng)域風(fēng)險排查，筑牢林業(yè)生態(tài)安全防線。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 4
2025年，林業(yè)稽查總隊堅持“政治建隊、素質(zhì)強(qiáng)隊、從嚴(yán)治隊”方針，以提升執(zhí)法隊伍專業(yè)素養(yǎng)和履職能力為核心，扎實推進(jìn)隊伍建設(shè)各項工作，打造了一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)牧謽I(yè)稽查鐵軍。現(xiàn)將年度隊伍建設(shè)工作總結(jié)如下：
一是強(qiáng)化政治建設(shè)，筑牢思想根基。堅持把政治建設(shè)擺在首位，開展專題學(xué)習(xí)15場，專題研討6次，參與人員520人次。嚴(yán)格落實“三會一課”、主題黨日等制度，開展廉政教育、紅色教育活動8場，引導(dǎo)執(zhí)法人員堅定理想信念，增強(qiáng)“守護(hù)生態(tài)、執(zhí)法為民”的`責(zé)任擔(dān)當(dāng)，全年無黨員干部違紀(jì)違法案件發(fā)生。
二是加強(qiáng)能力建設(shè)，提升執(zhí)法水平。制定年度培訓(xùn)計劃，構(gòu)建“理論+實操”一體化培訓(xùn)體系。邀請法律專家、業(yè)務(wù)骨干開展林業(yè)法律法規(guī)、執(zhí)法程序、案件查辦、應(yīng)急處置等專題培訓(xùn)12場，培訓(xùn)人員460人次；組織開展執(zhí)法技能比武、案例研討活動4次，選取典型案件20起進(jìn)行深度剖析，提升執(zhí)法人員解決實際問題的能力。選派25名骨干執(zhí)法人員參與上級組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、跨區(qū)域交流學(xué)習(xí)，借鑒先進(jìn)執(zhí)法經(jīng)驗，拓寬工作思路。全年執(zhí)法人員業(yè)務(wù)考核合格率達(dá)100%，案件查辦質(zhì)量顯著提升。
三是健全管理制度，規(guī)范隊伍管理。完善內(nèi)部管理制度，制定《執(zhí)法人員行為規(guī)范》《執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法》等制度10項，明確執(zhí)法人員崗位職責(zé)、行為準(zhǔn)則和問責(zé)機(jī)制。嚴(yán)格落實行政執(zhí)法“三項制度”，規(guī)范執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核流程，全年完成重大執(zhí)法決定法制審核32件。加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，成立內(nèi)部監(jiān)督檢查組，開展執(zhí)法紀(jì)律、工作作風(fēng)專項檢查6次，整改工作紀(jì)律松散、執(zhí)法不規(guī)范等問題18項，營造了從嚴(yán)治隊的良好氛圍。
四是強(qiáng)化激勵保障，激發(fā)隊伍活力。建立健全考核評價機(jī)制，將執(zhí)法辦案、巡查監(jiān)管、服務(wù)群眾等工作納入考核范圍，考核結(jié)果與評優(yōu)評先、績效獎勵直接掛鉤，全年評選優(yōu)秀執(zhí)法人員35名、先進(jìn)科室6個，激發(fā)了隊伍干事創(chuàng)業(yè)的積極性。改善基層執(zhí)法條件，爭取資金為基層執(zhí)法隊伍配備執(zhí)法車輛12臺、無人機(jī)8架、執(zhí)法記錄儀50臺，提升執(zhí)法保障能力。加強(qiáng)人文關(guān)懷，開展談心談話、走訪慰問活動，解決執(zhí)法人員實際困難15件，增強(qiáng)了隊伍的凝聚力和向心力。
存在不足：隊伍專業(yè)化水平仍需提升，高端執(zhí)法人才短缺；激勵機(jī)制創(chuàng)新性不足。下一步，將加大高端執(zhí)法人才引進(jìn)和培養(yǎng)力度，建立常態(tài)化交流學(xué)習(xí)機(jī)制；創(chuàng)新激勵方式，豐富激勵載體，持續(xù)提升隊伍建設(shè)水平。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 5
2025年，深入貫徹《中華人民共和國森林法》等法律法規(guī)，緊緊圍繞“守護(hù)森林資源、筑牢生態(tài)屏障”核心任務(wù)，全面履行稽查執(zhí)法職能，圓滿完成年度各項工作目標(biāo)。全年共組織開展執(zhí)法行動126次，出動執(zhí)法人員850人次，查處各類涉林案件48起，其中行政案件42起、刑事案件6起，綜合結(jié)案率達(dá)100%，收繳罰款156.8萬元，補(bǔ)種樹木3200余株，有效遏制了破壞森林資源違法行為的蔓延。
工作中，我們健全“日常巡查+專項督查+重點督辦”執(zhí)法體系，劃分12個稽查責(zé)任片區(qū)，實現(xiàn)全省林區(qū)巡查全覆蓋，全年累計巡查里程2.3萬公里，發(fā)現(xiàn)并整改隱患問題35處。深化部門協(xié)同聯(lián)動，與森林公安、市場監(jiān)管、自然資源等部門建立常態(tài)化聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制，開展聯(lián)合整治行動18次，查處跨部門涉林案件11起。同時嚴(yán)格落實執(zhí)法“三項制度”，規(guī)范案件辦理流程，組織案卷評查4次，確保執(zhí)法行為合法規(guī)范。
雖然取得一定成效，但仍存在基層執(zhí)法力量薄弱、偏遠(yuǎn)林區(qū)監(jiān)管難度大等問題。2026年，我們將加強(qiáng)執(zhí)法隊伍專業(yè)化建設(shè)，推進(jìn)執(zhí)法信息化平臺搭建，拓寬案件線索來源渠道，持續(xù)提升稽查執(zhí)法效能，為全省林業(yè)生態(tài)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實保障。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 6
2025年，省林業(yè)稽查總隊聚焦破壞森林資源突出問題，精準(zhǔn)發(fā)力開展系列專項整治行動，以“零容忍”態(tài)度嚴(yán)厲打擊涉林違法行為，專項工作取得顯著成效。全年先后組織開展“清風(fēng)行動”“林地保護(hù)專項整治”“野生動植物保護(hù)攻堅”等6項專項行動，累計查處專項行動案件29起，占全年案件總數(shù)的60.4%，其中重大案件5起，向公安機(jī)關(guān)移送涉刑案件4起。
在“林地保護(hù)專項整治”行動中，重點核查森林督查圖斑137個，查處非法占用林地案件16起，清理整治違法占用林地項目9個，恢復(fù)林地面積8.2公頃�！耙吧鷦又参锉Ｗo(hù)攻堅”行動中，聯(lián)合相關(guān)部門檢查農(nóng)貿(mào)市場、餐飲場所、野生動物馴養(yǎng)繁殖場所46家，收繳野生動物制品32件，救助放生國家二級保護(hù)動物15只、省級重點保護(hù)動物28只。專項行動期間，通過設(shè)置臨時檢查點23個、發(fā)布舉報獎勵公告等方式，拓寬線索獲取渠道，收到群眾舉報線索21條，查實辦結(jié)19條。
下一步，我們將總結(jié)專項整治工作經(jīng)驗，建立“整治-鞏固-提升”長效機(jī)制，針對季節(jié)性、區(qū)域性涉林違法特點提前部署防控，常態(tài)化開展重點領(lǐng)域?qū)ｍ椈�，持續(xù)鞏固生態(tài)保護(hù)成果。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 7
2025年，省林業(yè)稽查總隊堅持“政治建隊、素質(zhì)強(qiáng)隊、規(guī)范治隊”理念，全面加強(qiáng)執(zhí)法隊伍建設(shè)，著力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)林業(yè)稽查鐵軍。目前總隊共有執(zhí)法人員68人，其中具備高級執(zhí)法資格32人，全年新增執(zhí)法資格人員12人，隊伍專業(yè)化水平顯著提升。
強(qiáng)化政治理論與業(yè)務(wù)培訓(xùn)融合，邀請林業(yè)專家、法律學(xué)者開展《森林法》《行政處罰法》等專題培訓(xùn)6場，培訓(xùn)覆蓋全員340人次。創(chuàng)新培訓(xùn)模式，開展“以案說法”案例研討4次，組織執(zhí)法人員到先進(jìn)地區(qū)交流學(xué)習(xí)3次，將學(xué)習(xí)課堂搬到稽查一線，提升實戰(zhàn)能力。完善隊伍管理制度，制定《執(zhí)法人員考核管理辦法》，將案件辦理質(zhì)量、巡查履職情況等納入考核，考核結(jié)果與績效掛鉤，全年表彰優(yōu)秀執(zhí)法人員15名。同時加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，開展執(zhí)法紀(jì)律專項督查3次，杜絕執(zhí)法不公、徇私枉法等問題發(fā)生。
盡管隊伍建設(shè)成效明顯，但仍存在年輕執(zhí)法人員經(jīng)驗不足、專業(yè)技術(shù)人才短缺等問題。2026年，我們將實施“青年執(zhí)法人員培養(yǎng)計劃”，建立導(dǎo)師幫帶機(jī)制，加大專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)力度，持續(xù)提升隊伍綜合素養(yǎng)。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 8
2025年，省林業(yè)稽查總隊堅持“執(zhí)法與普法并重”原則，以提升公眾生態(tài)保護(hù)意識和法律素養(yǎng)為目標(biāo)，扎實開展林業(yè)法治宣傳教育工作，營造“人人愛林、人人護(hù)林”的良好社會氛圍。全年共組織開展各類宣傳活動36場，發(fā)放宣傳資料5萬余份，設(shè)置宣傳展板82塊，覆蓋群眾12萬余人次。
結(jié)合“世界森林日”“愛鳥周”“野生動物保護(hù)宣傳月”等重要節(jié)點，開展主題宣傳活動12場，通過舉辦專題講座、現(xiàn)場咨詢、文藝匯演等形式，普及林業(yè)法律法規(guī)和生態(tài)保護(hù)知識。創(chuàng)新宣傳載體，利用微信公眾號、短視頻平臺發(fā)布普法視頻45條、圖文解讀38篇，累計閱讀量超80萬次；制作林業(yè)稽查典型案例警示片3部，在林區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、木材加工企業(yè)等場所循環(huán)播放，以案例警醒群眾。深入推進(jìn)“普法進(jìn)林區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園”活動，走訪木材加工企業(yè)53家，開展校園普法講座18場，簽訂企業(yè)守法經(jīng)營承諾書46份。
通過系統(tǒng)宣傳，公眾生態(tài)保護(hù)意識顯著增強(qiáng)，全年群眾主動參與森林保護(hù)、提供案件線索的積極性明顯提升。下一步，我們將優(yōu)化宣傳方式，豐富宣傳內(nèi)容，建立常態(tài)化普法機(jī)制，推動法治宣傳教育走深走實，為林業(yè)稽查工作開展奠定堅實群眾基礎(chǔ)。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 9
2025年，省林業(yè)稽查總隊緊緊圍繞林長制工作要求，主動融入林長制責(zé)任體系，強(qiáng)化稽查執(zhí)法與林長制的協(xié)同聯(lián)動，以稽查促監(jiān)管、以執(zhí)法保落實，推動森林資源保護(hù)責(zé)任全面壓實。全年共協(xié)助各級林長開展森林資源督查16次，督促整改林長制考核反饋問題23項，推動建立“林長+稽查”聯(lián)動工作機(jī)制12個。
發(fā)揮稽查執(zhí)法“利劍”作用，聚焦林長制考核重點指標(biāo)，重點核查林地保有量、森林覆蓋率、古樹名木保護(hù)等任務(wù)落實情況，對考核中發(fā)現(xiàn)的突出問題開展專項稽查，推動問題整改到位。協(xié)助建立“村級林長+監(jiān)管員+生態(tài)護(hù)林員”網(wǎng)格化管理體系，對全省1.2萬名生態(tài)護(hù)林員進(jìn)行稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范巡護(hù)記錄和線索上報流程，全年通過網(wǎng)格化管理發(fā)現(xiàn)并查處涉林案件18起。參與林長制聯(lián)席會議4次，通報稽查執(zhí)法工作情況，推動解決跨區(qū)域、跨部門森林資源保護(hù)難題5個。同時，將稽查執(zhí)法結(jié)果納入林長制考核評價體系，為各級林長履職考核提供重要依據(jù)。
下一步，我們將進(jìn)一步深化與林長制的.協(xié)同融合，完善聯(lián)動機(jī)制，強(qiáng)化考核結(jié)果運用，推動形成“黨政同責(zé)、部門協(xié)同、源頭治理、全域覆蓋”的森林資源保護(hù)格局。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 10
2025年，省林業(yè)稽查總隊積極順應(yīng)數(shù)字化改革趨勢，大力推進(jìn)執(zhí)法信息化建設(shè)，以科技賦能提升稽查執(zhí)法效能，實現(xiàn)執(zhí)法工作提質(zhì)增效。全年完成執(zhí)法信息化平臺搭建，實現(xiàn)案件受理、立案、調(diào)查、處罰、歸檔等全流程線上辦理，累計線上辦理案件42起，占行政案件總數(shù)的100%，執(zhí)法效率提升40%以上。
推進(jìn)執(zhí)法裝備現(xiàn)代化升級，為基層執(zhí)法隊伍配備無人機(jī)15臺、執(zhí)法記錄儀68臺、便攜式電腦32臺，實現(xiàn)執(zhí)法人員裝備全覆蓋。利用無人機(jī)開展空中巡查32次，發(fā)現(xiàn)偏遠(yuǎn)林區(qū)違法線索8條，有效解決了山區(qū)、林區(qū)巡查難度大、效率低的`問題。建立森林資源動態(tài)監(jiān)測數(shù)據(jù)庫，整合衛(wèi)星遙感、地面巡護(hù)等數(shù)據(jù)資源，實現(xiàn)對重點林區(qū)、關(guān)鍵區(qū)域的實時監(jiān)控，全年通過動態(tài)監(jiān)測發(fā)現(xiàn)非法采伐、占用林地等問題12處，及時開展稽查處置。完善信息共享機(jī)制，與森林公安、自然資源等部門建立數(shù)據(jù)共享平臺，實現(xiàn)案件線索、執(zhí)法數(shù)據(jù)等信息互聯(lián)互通，全年共享數(shù)據(jù)156條，協(xié)同辦理案件11起。
目前信息化建設(shè)仍存在數(shù)據(jù)整合不充分、部分基層人員信息化操作能力不足等問題。2026年，我們將進(jìn)一步優(yōu)化信息化平臺功能，加強(qiáng)數(shù)據(jù)資源整合，開展信息化操作技能培訓(xùn)，全面提升執(zhí)法信息化應(yīng)用水平。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 11
2025年，林業(yè)稽查總隊在上級林業(yè)主管部門的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“守護(hù)森林資源、筑牢生態(tài)屏障”核心目標(biāo)，扎實推進(jìn)執(zhí)法稽查、資源管護(hù)、隊伍建設(shè)等各項工作，圓滿完成年度各項目標(biāo)任務(wù)�，F(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下。
執(zhí)法辦案成效顯著。全年聚焦非法占用林地、盜伐濫伐林木、非法獵捕野生動物等重點違法行為，開展專項稽查行動12次，出動執(zhí)法人員860人次，檢查林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位230家，排查整改各類風(fēng)險隱患45處。共立案查處林業(yè)違法案件58起，其中重大案件6起，罰沒款金額280萬元，挽回經(jīng)濟(jì)損失350余萬元，有效震懾了涉林違法犯罪行為。同時，規(guī)范案件辦理流程，嚴(yán)格落實執(zhí)法全過程記錄制度，案件辦結(jié)率、準(zhǔn)確率均達(dá)100%。
資源管護(hù)扎實推進(jìn)。強(qiáng)化日常巡查防控，構(gòu)建“線上監(jiān)控+線下巡查”立體化管護(hù)體系，利用無人機(jī)、視頻監(jiān)控等科技手段，實現(xiàn)重點林區(qū)、自然保護(hù)地巡查全覆蓋。聯(lián)合公安、檢察等部門建立協(xié)作機(jī)制，開展聯(lián)合執(zhí)法行動6次，形成監(jiān)管合力。加強(qiáng)宣傳教育，通過發(fā)放宣傳手冊、舉辦普法講座、新媒體推送等方式，開展林業(yè)法律法規(guī)宣傳活動30場次，覆蓋群眾2萬余人次，提升了公眾生態(tài)保護(hù)意識。
隊伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。組織開展執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)8次，培訓(xùn)執(zhí)法人員320人次，重點提升法律法規(guī)應(yīng)用、現(xiàn)場勘查取證等核心能力。完善內(nèi)部管理制度，健全績效考核機(jī)制，激發(fā)隊伍工作活力。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，開展廉政警示教育4次，筑牢執(zhí)法人員廉潔自律防線。
存在不足：部分偏遠(yuǎn)林區(qū)巡查難度大，科技執(zhí)法手段應(yīng)用不夠充分；跨部門協(xié)作深度有待提升。下一步，將加大科技投入，完善立體化巡查體系；深化部門協(xié)作，提升執(zhí)法效能；持續(xù)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，推動林業(yè)稽查工作高質(zhì)量發(fā)展。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 12
2025年，林業(yè)稽查總隊以規(guī)范執(zhí)法辦案為核心，以打擊涉林違法行為為重點，扎實推進(jìn)執(zhí)法辦案專項工作，有效維護(hù)了森林資源安全和生態(tài)環(huán)境穩(wěn)定�，F(xiàn)將專項工作情況總結(jié)如下。
精準(zhǔn)部署專項行動。結(jié)合年度林業(yè)工作重點和轄區(qū)森林資源特點，制定《2025年林業(yè)稽查專項執(zhí)法行動方案》，明確打擊重點、責(zé)任分工和時間節(jié)點。聚焦非法占用林地項目建設(shè)、盜伐濫伐天然林、非法經(jīng)營野生動物及其制品等突出問題，先后開展“利劍護(hù)林”“清風(fēng)行動”等專項稽查行動12次，實現(xiàn)精準(zhǔn)發(fā)力、靶向打擊。
嚴(yán)格規(guī)范案件辦理。嚴(yán)格執(zhí)行《林業(yè)行政處罰程序規(guī)定》，規(guī)范案件受理、立案、調(diào)查、處罰等各環(huán)節(jié)流程，落實執(zhí)法全過程記錄、重大案件集體討論等制度。加強(qiáng)案件審核把關(guān)，成立案件審核小組，對每起案件的事實認(rèn)定、證據(jù)收集、法律適用進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保案件辦理合法合規(guī)。全年共立案查處涉林違法案件58起，其中行政案件52起、刑事案件6起，案件辦結(jié)率100%，無行政復(fù)議和行政訴訟敗訴案件。
強(qiáng)化執(zhí)法能力提升。組織開展執(zhí)法辦案業(yè)務(wù)培訓(xùn)6次，邀請法律專家、資深執(zhí)法人員授課，重點講解涉林案件調(diào)查取證技巧、法律法規(guī)適用難點等內(nèi)容。開展案件辦理實戰(zhàn)演練3次，通過模擬案件現(xiàn)場勘查、詢問筆錄制作等場景，提升執(zhí)法人員實戰(zhàn)能力。建立案例分析交流機(jī)制，定期召開案例研討會，分享辦案經(jīng)驗，解決執(zhí)法難題。
存在不足：部分基層執(zhí)法人員證據(jù)收集規(guī)范性有待提升；跨區(qū)域執(zhí)法協(xié)作效率不高。下一步，將加強(qiáng)基層執(zhí)法人員專項培訓(xùn)，規(guī)范調(diào)查取證流程；建立跨區(qū)域執(zhí)法協(xié)作機(jī)制，提升執(zhí)法辦案效率；持續(xù)加大執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊涉林違法行為。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 13
2025年，林業(yè)稽查總隊立足稽查職能，以守護(hù)森林資源安全為己任，通過強(qiáng)化巡查防控、深化部門協(xié)作、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)等舉措，扎實推進(jìn)森林資源保護(hù)專項工作，取得顯著成效�，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。
構(gòu)建立體化巡查體系。整合執(zhí)法力量，劃分12個巡查片區(qū)，明確各片區(qū)巡查責(zé)任人和巡查頻次，實現(xiàn)重點林區(qū)、自然保護(hù)地、國有林場等關(guān)鍵區(qū)域巡查全覆蓋。加大科技投入，配備無人機(jī)20臺、高清視頻監(jiān)控設(shè)備50套，構(gòu)建“天空地”一體化監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)，提升巡查效率和覆蓋面。全年累計開展日常巡查1500余次，巡查里程達(dá)8000余公里，及時發(fā)現(xiàn)并制止苗頭性涉林違法行為28起。
深化部門協(xié)作聯(lián)動。主動加強(qiáng)與公安、檢察、法院、自然資源等部門的溝通協(xié)作，建立信息共享、聯(lián)合執(zhí)法、案件移送等工作機(jī)制。全年聯(lián)合開展森林資源保護(hù)執(zhí)法行動6次，成功查處跨部門涉林違法案件12起。建立涉林違法案件線索移送平臺，全年移送案件線索8條，形成了森林資源保護(hù)合力。
加強(qiáng)宣傳教育引導(dǎo)。圍繞《森林法》《野生動物保護(hù)法》等法律法規(guī)，開展“林業(yè)普法進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園”活動30場次，發(fā)放宣傳手冊1.5萬余份，張貼宣傳海報800余張。利用微信公眾號、抖音等新媒體平臺推送林業(yè)普法知識50余條，閱讀量達(dá)10萬余人次。通過廣泛宣傳，提升了公眾森林資源保護(hù)意識，營造了“人人參與護(hù)林”的`良好氛圍。
存在不足：偏遠(yuǎn)山區(qū)巡查存在盲區(qū)；公眾參與森林資源保護(hù)的積極性有待進(jìn)一步調(diào)動。下一步，將優(yōu)化巡查方案，加大偏遠(yuǎn)山區(qū)巡查力度；完善公眾參與機(jī)制，設(shè)立舉報獎勵制度；持續(xù)深化部門協(xié)作，筑牢森林資源保護(hù)防線。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 14
2025年，林業(yè)稽查總隊高度重視隊伍建設(shè)工作，以提升執(zhí)法能力為核心，以強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)為保障，通過多元化培養(yǎng)舉措，打造了一支政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的'林業(yè)稽查隊伍，為各項工作開展提供了堅實保障�，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。
強(qiáng)化政治理論武裝。堅持把政治建設(shè)擺在首位，開展專題學(xué)習(xí)12次、主題黨日活動10次，不斷提升干部職工的政治站位和責(zé)任意識。加強(qiáng)意識形態(tài)工作，定期開展意識形態(tài)分析研判，確保隊伍思想統(tǒng)一、方向正確。
提升業(yè)務(wù)能力水平。制定年度培訓(xùn)計劃，組織開展執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)8次，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋法律法規(guī)應(yīng)用、現(xiàn)場勘查取證、案件辦理流程等核心業(yè)務(wù)。邀請行業(yè)專家、資深執(zhí)法人員授課4次，開展實戰(zhàn)演練3次，提升執(zhí)法人員的實戰(zhàn)能力。選派15名骨干執(zhí)法人員外出參加上級部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和交流活動，學(xué)習(xí)先進(jìn)執(zhí)法經(jīng)驗。
加強(qiáng)作風(fēng)和廉政建設(shè)。開展作風(fēng)紀(jì)律整頓活動2次，整治不作為、慢作為等問題。加強(qiáng)廉政警示教育，組織觀看廉政警示教育片4部、參觀廉政教育基地2次，開展廉政談話30人次，筑牢干部職工廉潔自律防線。完善內(nèi)部管理制度，健全績效考核機(jī)制，將工作實績與評優(yōu)評先、晉升提拔掛鉤，激發(fā)隊伍工作活力。
存在不足：部分年輕執(zhí)法人員經(jīng)驗不足；培訓(xùn)內(nèi)容針對性有待提升。下一步，將建立“老帶新”培養(yǎng)機(jī)制，提升年輕執(zhí)法人員實戰(zhàn)能力；優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容，開展個性化、精準(zhǔn)化培訓(xùn)；持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)和廉政建設(shè)，打造高素質(zhì)林業(yè)稽查隊伍。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 15
2025年，林業(yè)稽查總隊圍繞“普及林業(yè)法規(guī)、提升護(hù)林意識”目標(biāo)，創(chuàng)新宣傳方式，豐富宣傳內(nèi)容，扎實開展林業(yè)法律法規(guī)宣傳工作，為森林資源保護(hù)和林業(yè)稽查工作開展?fàn)I造了良好的法治氛圍�，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。
精準(zhǔn)謀劃宣傳工作。結(jié)合年度林業(yè)稽查工作重點和公眾法治需求，制定《2025年林業(yè)法律法規(guī)宣傳工作計劃》，明確宣傳重點、宣傳方式和責(zé)任分工。重點圍繞《森林法》《野生動物保護(hù)法》《森林防火條例》等法律法規(guī)，針對林區(qū)群眾、林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位、在校學(xué)生等不同群體，開展精準(zhǔn)化宣傳。
豐富宣傳活動形式。開展“林業(yè)普法進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園”主題宣傳活動30場次，通過舉辦普法講座、現(xiàn)場咨詢、案例講解等形式，向群眾普及林業(yè)法律法規(guī)知識。在林區(qū)主要路口、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集市設(shè)立宣傳點25個，發(fā)放宣傳手冊1.5萬余份、宣傳海報800余張、環(huán)保袋5000余個。利用微信公眾號、抖音等新媒體平臺，推送普法短視頻、法律法規(guī)解讀等內(nèi)容50余條，閱讀量達(dá)10萬余人次，擴(kuò)大了宣傳覆蓋面。
強(qiáng)化重點群體宣傳。針對林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位，組織開展專題培訓(xùn)4次，培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人和從業(yè)人員200余人，引導(dǎo)企業(yè)依法依規(guī)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動。走進(jìn)15所中小學(xué)，開展“生態(tài)保護(hù)進(jìn)校園”活動，通過趣味課堂、互動游戲等形式，提升青少年生態(tài)保護(hù)意識。對涉林案件當(dāng)事人開展“以案釋法”教育，結(jié)合案件辦理過程，講解相關(guān)法律法規(guī)，讓當(dāng)事人深刻認(rèn)識到涉林違法行為的危害。
存在不足：宣傳形式創(chuàng)新性不足；偏遠(yuǎn)林區(qū)宣傳覆蓋面有限。下一步，將創(chuàng)新宣傳方式，打造特色宣傳品牌；加大偏遠(yuǎn)林區(qū)宣傳投入，擴(kuò)大宣傳覆蓋面；持續(xù)深化普法宣傳工作，提升公眾法治意識和生態(tài)保護(hù)意識。
林業(yè)稽查總隊年度工作總結(jié) 16
XX年，稽查總隊在局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在局機(jī)關(guān)各處(室、局)和直屬單位的大力支持配合下，認(rèn)真貫徹全區(qū)林業(yè)局長會議精神，堅持以林政案件稽查工作為中心，以林地、林木和濕地管理為重點，嚴(yán)肅查處各類林業(yè)行政違法案件，狠抓各項工作落實，圓滿完成了局黨組賦予的各項任務(wù)。
一、重點工作完成情況
(一)加強(qiáng)了林政案件和涉林糾紛的查辦督辦及調(diào)處工作。今年稽查總隊認(rèn)真履行林政案件稽查職能，加強(qiáng)林業(yè)行政案件的查辦督辦及林政糾紛的調(diào)處工作，嚴(yán)厲打擊了各種林業(yè)行政違法行為。XX年，全區(qū)林政執(zhí)法系統(tǒng)共查處各類林業(yè)行政違法案件343起(不包括涉林糾紛)，其中，盜伐林木案件62起、濫伐林木案件55起、毀壞林木、苗木案件68起、違法征占用林地案件49起、違法運輸木材案件32起、濫捕亂獵野生動物案件29起、違反森林植物檢疫規(guī)定案件48起。處罰林政違法人員323人次，林政罰款63萬元，責(zé)成違法當(dāng)事人補(bǔ)種樹木24654株�？傟犞苯邮芾聿檗k、督辦林政案件和涉林糾紛51起，其中，濫伐、盜伐林木案件8起，未批先占、邊批邊占林政案件6起，搶墾林地濕地案件7起，調(diào)處林政濕地糾紛30起。從總隊直接查辦督辦的林政案件看，林業(yè)行政多發(fā)案件主要集中在濫伐毀壞林木、侵占林地、搶墾濕地三個方面，而且表現(xiàn)形式多為涉林(濕地)糾紛。為此，案件查辦督辦過程中，我們在堅持“依法行政、公正執(zhí)法、從嚴(yán)執(zhí)法”的前提下，依照法律法規(guī)的基本精神，正確行使自由裁量權(quán)，根據(jù)案件事實，以法服人、以理服人，在嚴(yán)肅查處違法行為的同時，及時調(diào)處了大量的涉林糾紛，避免了矛盾激化升級，維護(hù)了國家對森林資源的管理秩序。今年，上級交辦、有關(guān)部門轉(zhuǎn)辦和群眾舉報的林政違法案件和涉林糾紛都得到了及時的查處，做到了事事有著落、件件有交待、案案有結(jié)果。
(二)加強(qiáng)了濕地管理的稽查。近年來，隨著農(nóng)業(yè)稅的取消和糧食補(bǔ)貼政策的落實，種糧比較效益提高，受利益的驅(qū)動，群眾搶占濕地圍墾種糧的問題比較突出。為此，總隊堅持把加強(qiáng)濕地管理的稽查作為林政稽查監(jiān)管的重點。根據(jù)搶墾濕地案件多發(fā)生在每年四、五月份的發(fā)案規(guī)律，今年第二季度，總隊組織力量，主動出擊，深入到賀蘭縣、永寧縣、平羅縣、惠農(nóng)區(qū)、靈武市、青銅峽市等濕地相對集中的地區(qū)，認(rèn)真開展了濕地管理專項檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題，堅持尊重歷史、照顧現(xiàn)實和合情、合理、合法相統(tǒng)一的原則，實事求是的提出處理意見，及時督促制止了一批搶墾濕地的案件，把很多搶墾事件解決在了萌芽狀態(tài)和矛盾激化之前，妥善處理了一批搶占濕地的事件，有效地遏制了亂墾濫占濕地的現(xiàn)象，維護(hù)了社會穩(wěn)定。
(三)加強(qiáng)了執(zhí)法監(jiān)督，進(jìn)一步規(guī)范了林政執(zhí)法行為。做好層級執(zhí)法監(jiān)督，依法規(guī)范行政執(zhí)法行為，做到從嚴(yán)執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，是稽查總隊的另一項重要職責(zé)。今年，總隊堅持把強(qiáng)化監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法做為經(jīng)常性工作常抓有懈。一是制定了行政執(zhí)法責(zé)任制度，進(jìn)一步明確了林業(yè)行政執(zhí)法職權(quán)。按照《自治區(qū)人民的政府關(guān)于在全區(qū)各級行政機(jī)關(guān)全面推行行政執(zhí)法責(zé)任制的實施意見》(寧政發(fā)[XX]99號)和《自治區(qū)林業(yè)局全面推行林業(yè)行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案》的要求，在去年對林業(yè)行政執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法主體、執(zhí)法職權(quán)清理的基礎(chǔ)上，將法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定賦予我局的114項行政執(zhí)法職權(quán)，分解到了職能處室、直屬單位，將執(zhí)法責(zé)任落實到了具體執(zhí)法崗位，做到了定崗、定位、定人、定責(zé);制定了林業(yè)行政執(zhí)法責(zé)任制實施辦法、行政執(zhí)法過錯與錯案責(zé)任追究辦法、一次性告知制度、首問負(fù)責(zé)制度、限時辦結(jié)制度、行政質(zhì)詢制度、行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核辦法等林業(yè)行政執(zhí)法責(zé)任制度，為林業(yè)系統(tǒng)全面落實行政執(zhí)法責(zé)任制奠定了基礎(chǔ)。二是組織了規(guī)范執(zhí)法專項檢查。今年，總隊針對林業(yè)行政執(zhí)法工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，以法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù)，以落實執(zhí)法程序為重點，結(jié)合林業(yè)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)、隊伍建設(shè)和案件查處督辦工作，對各市、縣(區(qū))及4個國家級自然保護(hù)區(qū)規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法等情況進(jìn)行了檢查指導(dǎo)，通過查閱案卷的形式，當(dāng)面指出存在的問題和不足，進(jìn)一步規(guī)范了林業(yè)行政執(zhí)法行為，案件查辦質(zhì)量明顯提高。三是對木材檢查站進(jìn)行了執(zhí)法專項檢查，狠抓了窗口建設(shè)。木材檢查站是林業(yè)系統(tǒng)的窗口，其執(zhí)法工作好壞直接關(guān)系著林業(yè)系統(tǒng)的對外形象。我們多次深入到各木材檢查站進(jìn)行執(zhí)法檢查監(jiān)督，及時解決和糾正規(guī)章制度不落實、處罰文檔不健全、執(zhí)法程序不規(guī)范以及粗暴執(zhí)法、以罰代法等問題。針對各木材檢查站基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)比較落后的實際，編制上報了木材檢查站設(shè)施設(shè)備建設(shè)項目，已得到國家林業(yè)局的批復(fù)，明年啟動實施，將為各木材檢查站解決必要的執(zhí)法器材和設(shè)備，執(zhí)法條件將有一個較大的改善。
(四)組織實施了全區(qū)林政執(zhí)法人員資格審檢、換證工作。國家林業(yè)局XX年統(tǒng)一頒發(fā)的《林業(yè)行政執(zhí)法證》將于XX年12月31日到期，XX年將啟用新版的《林業(yè)行政執(zhí)法證》。國家林業(yè)局就重新審核、換證工作作了具體按排。為了切實做好我區(qū)林業(yè)行政執(zhí)法人員執(zhí)法資格的重新審定和《林業(yè)行政執(zhí)法證》的換發(fā)工作，七月份，我們專門舉辦了全區(qū)林業(yè)行政執(zhí)法人員管理系統(tǒng)信息管理員培訓(xùn)班，對50多名林政執(zhí)法信息管理員進(jìn)行了培訓(xùn)。隨后，逐單位對總共876名行政執(zhí)法人員進(jìn)行了資格審核、認(rèn)定，將合格的756名行政執(zhí)法人員按時提交給了國家林業(yè)局，有120名經(jīng)審核不合格，予以取消換發(fā)證件的資格�，F(xiàn)在新版的《林業(yè)行政執(zhí)法證》已被國家林業(yè)局全部審核通過制作完畢，正在向各市、縣(區(qū))、各單位發(fā)放，保證明年元月一日起全部啟用。
(五)整理編篡了《林業(yè)依法行政實用手冊》。為了認(rèn)真貫徹落實國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》和自治區(qū)人民的政府《關(guān)于在全區(qū)各級行政執(zhí)法機(jī)關(guān)全面推行行政執(zhí)法責(zé)任制的實施意見》，全面推進(jìn)林業(yè)系統(tǒng)依法行政，規(guī)范林業(yè)行政執(zhí)法行為，提高林業(yè)依法行政、依法管理水平，總隊在去年清理執(zhí)法依據(jù)的基礎(chǔ)上，組織人員編輯了《林業(yè)依法行政實用手冊》�！读謽I(yè)依法行政實用手冊》較為全面的收錄了現(xiàn)行林業(yè)行政執(zhí)法所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和與林業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)及部分規(guī)范性文件，并按照方便使用、相對集中的原則，進(jìn)行了歸納分類。全書分上、中、下三冊，內(nèi)容包括林木林地資源保護(hù)管理法律法規(guī)、自然保護(hù)區(qū)管理法律法規(guī)、野生動物保護(hù)法律法規(guī)、林木種苗及野生植物保護(hù)法律法規(guī)、動植物檢疫法律法規(guī)、林業(yè)行政征收法律法規(guī)、規(guī)范執(zhí)法法律法規(guī)、相關(guān)法律法規(guī)、資金管理規(guī)章及規(guī)范性文件等內(nèi)容。目前，正在爭取印刷經(jīng)費，如果經(jīng)費落實，將盡快交付印刷。
(六)積極開展調(diào)查研究，為局黨組當(dāng)好參謀。今年上半年，總隊以全國林政案件管理工作會議準(zhǔn)備工作為契機(jī)，結(jié)合近年來我區(qū)林業(yè)行政執(zhí)法工作的實踐，對全區(qū)森林資源管理狀況及林業(yè)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)、隊伍建設(shè)和案件管理等情況進(jìn)行了廣泛深入的調(diào)研，代局里草擬了《寧夏林業(yè)局關(guān)于林業(yè)行政執(zhí)法及林政案件管理工作調(diào)查報告》，全面反映了我區(qū)森林資源管理和案件管理工作情況，總結(jié)了成功的經(jīng)驗，查找了存在的主要問題，提出了改進(jìn)措施和建議，受到國家林業(yè)局的重視。下半年，我們又對全區(qū)林業(yè)發(fā)展的形勢及林政稽查機(jī)構(gòu)隊伍建設(shè)情況進(jìn)行了調(diào)查研究，向局黨組寫出了專題報告，對指導(dǎo)思想的轉(zhuǎn)變、工作重心的轉(zhuǎn)移及加強(qiáng)林政稽查機(jī)構(gòu)隊伍建設(shè)等方面提出了建議，受到了黨組的重視。
(七)加強(qiáng)了林業(yè)綜合行政執(zhí)法試點工作的檢查指導(dǎo)，善始善終完成了試點任務(wù)。XX年10月至今年11月，按照國家林業(yè)局的統(tǒng)一部署，我區(qū)分三種模式進(jìn)行了林業(yè)綜合行政執(zhí)法試點。試點工作開展以來，總隊加強(qiáng)了對試點工作的檢查指導(dǎo)，特別是今年，多次深入試點單位，了解試點進(jìn)展情況，及時協(xié)調(diào)解決試點工作中出現(xiàn)的困難和矛盾，促進(jìn)了試點工作的順利開展。進(jìn)入九月份后，根據(jù)國家林業(yè)局的要求，我們組織各試點單位對試點工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，全面梳理了兩年來的試點情況，總結(jié)交流了試點經(jīng)驗，查找了試點工作中存在的問題和不足，并分別對三種試點形式進(jìn)行了分析評估。從我區(qū)實際情況和試點效果看，林政稽查機(jī)構(gòu)歸口于資源管理部門的傳統(tǒng)執(zhí)法模式，不論從法理上還是從執(zhí)法實踐上，都已不能適應(yīng)林政執(zhí)法工作的需要，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行改革;林政稽查機(jī)構(gòu)隸屬于森林公安的執(zhí)法模式，雖然增強(qiáng)了執(zhí)法的震懾力，但由于95%以上的案件為林政案件和林政糾紛，這種模式存在矛盾混淆、執(zhí)法手段混用、執(zhí)法程序混亂等弊端，不符合構(gòu)建社會主義和諧社會和依法行政的基本精神，而且群眾比較反感。且由于我區(qū)部分縣、區(qū)沒有設(shè)立森林公安機(jī)構(gòu)，如勉強(qiáng)采用這種模式仍然會出現(xiàn)兩種林政執(zhí)法體系并存的局面，導(dǎo)致林政稽查體制不統(tǒng)一的問題。綜合試點情況和我區(qū)林政執(zhí)法機(jī)構(gòu)、隊伍建設(shè)現(xiàn)狀及近年來林政執(zhí)法工作的實踐，在各級林業(yè)行政主管部門單獨組建林政稽查機(jī)構(gòu)是最合法有效的林政執(zhí)法及強(qiáng)化管理的模式。這種模式不僅符合依法行政的基本原則和要求，從根本上解決林政執(zhí)法體制不順、職能不清、責(zé)任不明、隊伍不穩(wěn)、力量不足、監(jiān)督不力等問題，而且有利于加強(qiáng)林政稽查隊伍的思想、組織、制度、業(yè)務(wù)、作風(fēng)建設(shè)，全面提高林政執(zhí)法工作的水平。
(八)加強(qiáng)了總隊自身建設(shè)。今年年初，根據(jù)機(jī)關(guān)黨委統(tǒng)一調(diào)整，成立了林政稽查總隊黨支部。支部組建后，立即著手加強(qiáng)了自身建設(shè)。按照《黨章》及黨組織建設(shè)的有關(guān)要求，選舉了黨支部委員會，制定并落實了黨支部工作制度、支部黨員大會制度、支部委員會會議制度、黨課教育制度、黨員學(xué)習(xí)制度、黨員思想教育制度、組織生活制度、黨員活動日制度、民主評議黨員制度和黨費收繳、管理等制度，同時，進(jìn)一步建立和完善了各項工作制度和崗位責(zé)任制。今年共開展組織生活18次，黨課教育3次，“七一”、“十一”前夕，組織黨員到鹽池縣解放紀(jì)念館和韋州下馬關(guān)紅軍長征遺址進(jìn)行了革命傳統(tǒng)教育，開展了豐富多彩的黨日活動。通過落實黨支部組織生活制度和各項工作制度，加強(qiáng)了黨員干部的思想教育，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性和工作責(zé)任觀念，促進(jìn)了思想作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，推動了業(yè)務(wù)工作的開展，保證了各項工作的完成。
二、存在的主要問題
(一)林政稽查機(jī)構(gòu)和隊伍建設(shè)相對滯后，與林業(yè)快速發(fā)展新形勢的需要很不相適應(yīng)。林政稽查機(jī)構(gòu)和隊伍建設(shè)存在的突出問題是管理體制不順、編制員額不足、職能界定不清、責(zé)任落實不明、人員素質(zhì)不高、投入保障不力。目前的狀況是：自治區(qū)雖然成立了稽查總隊，僅配備了4名干部(其中3名為不占編的`軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部)、一輛車，人員構(gòu)成不合理，沒有懂專業(yè)的業(yè)務(wù)干部，車輛也即將報廢，沒有專項辦案經(jīng)費，以行政經(jīng)費維持運轉(zhuǎn);全區(qū)29個基層執(zhí)法單位(市、縣、區(qū)及自然保護(hù)區(qū))，單獨建立林政執(zhí)法機(jī)構(gòu)的只有7個單位(其中2個單位機(jī)構(gòu)編制尚未落實)，6個單位林政執(zhí)法職能由森林公安代行，尚有16個單位沒有建立林政執(zhí)法機(jī)構(gòu)，由林政資源管理部門兼管;由于林政稽查機(jī)構(gòu)不統(tǒng)一、不健全，林政稽查執(zhí)法工作的層級監(jiān)督很不落實，部分基層林政執(zhí)法工作很不規(guī)范;全區(qū)取得林業(yè)行政執(zhí)法資格的751人中，專職從事林政執(zhí)法的人員不到三分之一;林政執(zhí)法所需的交通通訊工具、勘查勘驗設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施嚴(yán)重缺乏。這種現(xiàn)狀與依法治林及林政執(zhí)法工作范圍廣、成本高、難度大、任務(wù)重、要求嚴(yán)的特點形成了明顯的反差，應(yīng)當(dāng)加大工作力度，采取有效措施加以解決。
(二)河灘濕地管理問題比較突出。主要是：(1)濕地管理工作發(fā)展不平衡。有的市、縣管理的比較好，但有的市、縣(區(qū))對河灘濕地管理在思想上還沒有引起高度重視，管理措施不夠得力，管理效果不夠明顯。(2)濕地管理權(quán)屬不落實。按照有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，河灘濕地應(yīng)屬國家所有，處置權(quán)在縣級以上人民的政府。但從我區(qū)濕地管理來看，所有權(quán)屬不明確，管理權(quán)屬混亂。有的縣、市人民的政府明確了權(quán)屬，指定有關(guān)部門或有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)代行管理;而有些卻放任由有關(guān)部門或就近鄉(xiāng)村管理，隨意處置，造成權(quán)屬不明確，管理混亂。從部門管理來看，河灘濕地管理牽涉農(nóng)業(yè)、水利、國土、環(huán)保、農(nóng)墾等多個部門，存在多頭管理問題，由于管理難度大，一些部門管理措施不到位，造成濕地管理工作被動應(yīng)付，甚至出現(xiàn)個別鄉(xiāng)村和地方管理部門將國有濕地擅自發(fā)包，謀取利益，為濕地管理增加了新的難度。(3)歷史遺留問題比較多，亂墾搶墾河灘濕地現(xiàn)象比較突出。由于過去對河灘濕地疏于管理，不少地方無序開發(fā)，形成了很多歷史遺留問題，加之近年來，隨著農(nóng)業(yè)稅的取消和糧食補(bǔ)貼政策的落實，種糧比較效益提高，受利益的驅(qū)動，群眾搶占濕地圍墾種糧的事件有所增加，給管理工作帶來困難。(4)管理缺乏法律依據(jù)。目前在濕地管理上無法可依，給濕地管理造成了很大難度。
(三)一些單位執(zhí)法程序不夠規(guī)范，案件查處工作存在隱患。有的立案沒登記，有的送達(dá)沒回執(zhí)，有的罰款沒收據(jù)，有的扣押沒憑證，有的處罰前沒有發(fā)送告知書，有的無詢問筆錄、現(xiàn)場勘驗筆錄，有的雖然有詢問筆錄、現(xiàn)場勘驗筆錄，但比較簡單，不能反映案件全貌，處罰文書填寫不規(guī)范，一案一卷不落實，沒有使用規(guī)定的格式文書，案卷整理比較混亂。這些問題直接關(guān)系著案件的承辦質(zhì)量，一旦當(dāng)事人提出復(fù)議或訴訟，極有可能因執(zhí)法程序的缺失，導(dǎo)致敗訴的后果。
三、XX年工作打算
XX年，林政稽查工作要緊緊圍繞局黨組工作的總體思路，按照局黨組的統(tǒng)一安排部署，堅持以林政稽查機(jī)構(gòu)和隊伍建設(shè)為抓手，以林政案件稽查為中心，以規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法為主要內(nèi)容，認(rèn)真落實行政執(zhí)法責(zé)任制，進(jìn)一步加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊各種林業(yè)行政違法行為，維護(hù)好森林資源的正常管理秩序。
(一)進(jìn)一步加大林政案件督查督辦力度，及時查處各類林業(yè)行政違法行為。案件稽查是總隊的中心任務(wù)。明年要繼續(xù)加強(qiáng)林政案件稽查工作，堅持以事實為根據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，及時受理、嚴(yán)肅查處各類林政違法案件。重點加強(qiáng)違規(guī)征占用林地、濫砍濫伐林木、私墾亂占濕地案件的稽查工作，嚴(yán)厲打擊破壞森林資源的違法行為。
(二)加大林政執(zhí)法工作監(jiān)督檢查力度，進(jìn)一步規(guī)范林政執(zhí)法行為。認(rèn)真履行層級監(jiān)督職責(zé)，加強(qiáng)對基層林政執(zhí)法工作的檢查，著力解決違規(guī)行政、違規(guī)執(zhí)法、野蠻執(zhí)法、以罰代法和行政不作為等問題，督促基層執(zhí)法機(jī)構(gòu)增強(qiáng)工作主動性，認(rèn)真履行職責(zé)，促進(jìn)基層公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。針對林業(yè)行政執(zhí)法程序不夠規(guī)范的問題，明年上半年組織執(zhí)法程序?qū)ｍ棛z查，整理制訂林政案件執(zhí)法程序標(biāo)準(zhǔn)文本，下發(fā)各執(zhí)法單位參照執(zhí)行，切實糾正執(zhí)法過程中“重實體、輕程序”的傾向，消除案件查處工作中存在的隱患。加強(qiáng)對案件的跟蹤督辦工作，落實已做出的處罰決定，增強(qiáng)案件稽查工作的嚴(yán)肅性，維護(hù)好林業(yè)利益。
(三)組織實施好木材檢查站設(shè)施設(shè)備建設(shè)項目。通過項目建設(shè)完善木材檢查站的基礎(chǔ)設(shè)施，改善木材檢查站的執(zhí)法條件。結(jié)合項目建設(shè)進(jìn)一步督促各木材檢查站落實規(guī)章制度、健全處罰文檔、規(guī)范執(zhí)法程序，切實做到秉公執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法，樹立良好的執(zhí)法形象。
(四)加強(qiáng)林政稽查機(jī)構(gòu)和隊伍建設(shè)。按照“政策制定職能與監(jiān)督處罰職能相對分開、監(jiān)督處罰職能與技術(shù)檢驗職能相對分開”、“責(zé)權(quán)一致”、“精簡、統(tǒng)一、效能”的原則，大力呼吁、多方協(xié)調(diào)、積極爭取，建立健全林政稽查機(jī)構(gòu)，充實林政稽查隊伍，制定完善林政稽查工作職責(zé)，配備必要的設(shè)施設(shè)備，改善林政稽查條件，理順林政稽查體系，進(jìn)一步打牢林政稽查工作的組織基礎(chǔ)。
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