孩子應(yīng)聘家長陪同 求職雙選會(huì)變“三選會(huì)”

      桂林晚報(bào)訊（記者邱浩　通訊員馮英）昨天，2012年桂林市首屆公益性人才交流大會(huì)暨大中專畢業(yè)生“雙向選擇”洽談會(huì)在桂林國際會(huì)展中心舉行。本次招聘會(huì)共吸引了450家企業(yè)進(jìn)場設(shè)點(diǎn)攬才，提供近1萬崗位，進(jìn)場求職人數(shù)1.5萬人左右，6200多人實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。在本次招聘會(huì)上，不少求職者由家長陪同前來，而這樣的舉動(dòng)，可能讓用人單位對求職者的印象大打折扣。

　　此次招聘會(huì)是市人力資源和社會(huì)保障局爭取就業(yè)專項(xiàng)資金扶持主辦的首個(gè)大規(guī)模公益性人才交流盛會(huì)，主要面向高校畢業(yè)生。對參會(huì)單位和進(jìn)場求職人員實(shí)行“雙免”服務(wù)，即招聘單位的展位費(fèi)、求職者進(jìn)場實(shí)行零收費(fèi)。

　　記者還在現(xiàn)場看到，有些求職者身旁有家人相陪，使得“雙向選擇會(huì)”成了“三向選擇會(huì)”，即畢業(yè)生、家長、用人單位的三方洽談會(huì)。

　　今年畢業(yè)于我市一所中專學(xué)校的小周，學(xué)的是市場營銷專業(yè)，當(dāng)天來求職，小周的父母陪同著。當(dāng)看到一家企業(yè)招店面銷售代表時(shí)，小周想投遞簡歷，被跟在后面的母親拉住了：“工資才1500元，低了點(diǎn)，再看看”。

　　一家三口隨后來到一家彩印公司的招聘攤點(diǎn)前，該公司招聘業(yè)務(wù)員一職，待遇每月3000元以上，經(jīng)常出差。這下，小周的母親不樂意了：“小周是獨(dú)生子，還是希望他在本市工作，出遠(yuǎn)門不放心！”

　　小周的母親告訴記者：“小孩剛畢業(yè)，沒什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，由于是第一次找工作，父母跟著來主要是幫把把關(guān)，免得讓小孩吃虧。”

　　對于父母“陪聘”，小周有些無奈，但也能理解：“起初不讓他們跟來的，但來都來了，有他們在身后做‘智囊’，感覺心里還是蠻有底的。” 

　　隨后，記者在招聘現(xiàn)場還看到，一名女求職者坐在會(huì)展中心大廳的一張凳子上仔細(xì)查看招聘材料，然后由父親找到照片單位的確切位置再一起過去。女孩的父親說：“女兒找工作辛苦，替她分擔(dān)一些也是應(yīng)該的，再說招聘會(huì)的企業(yè)太多，分頭行動(dòng)，效率會(huì)高一些”。

　　針對“陪聘”現(xiàn)象，一些負(fù)責(zé)招聘工作的人員表達(dá)了他們的'看法。

　　一位姓秦的招聘人員說，由父母或長輩陪伴找工作的求職者多數(shù)是應(yīng)屆畢業(yè)生。對于此類畢業(yè)生來應(yīng)聘，我們對他（她）的第一印象都會(huì)打折扣：“畢業(yè)后就是走向社會(huì)的人了，找工作還要長輩陪著，如此沒有信心，沒有主見，實(shí)在不指望能在以后的工作中獨(dú)當(dāng)一面。”

　　畢業(yè)生參加招聘會(huì)，家長該怎么做？市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人建議，畢業(yè)生應(yīng)該根據(jù)自己情況進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，家長可以提意見供參考，但是不能包辦子女就業(yè)。父母們應(yīng)該培養(yǎng)孩子獨(dú)立行事的能力，讓他們在職場中早立足，闖出自己的一片天地。

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