我最喜歡的季節(jié)500字作文
今年以來，xx鎮(zhèn)黨委主動履行主體責任，認真落實監(jiān)督責任，深入推進“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”，黨風廉政建設(shè)和反貪腐工作取得了良好的效果。
抓主體，強化責任擔當。鎮(zhèn)黨委始終把黨風廉政建設(shè)和反貪腐工作放在工作大局中定位，與各項工作同部署、同檢查、同考核、同落實。年初召開專題黨風廉政建設(shè)工作會議，制訂下發(fā)黨風廉政建設(shè)工作意見和黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)分解。同33個村，3個社區(qū)、鎮(zhèn)屬各部門簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，并向單位負責人分別下發(fā)了黨風廉政建設(shè)責任制通知書、告知書，將責任細化到人、分解到崗、落實到位，形成一級抓一級、一級向一級負責的聯(lián)動工作機制。同時，把黨風廉政建設(shè)責任制考核納入各單位年度目標考核的重要內(nèi)容，實行一票否決。黨委書記張文革在黨風廉政建設(shè)中堅持做到“四個親自”，切實履行好抓班子、帶隊伍，管自己、作表率的職責。班子其他成員認真履行“一崗雙責”，在抓好分管工作的同時，切實負起對分管范圍內(nèi)的黨員干部的教育管理和監(jiān)督責任。
抓教育，夯實思想基礎(chǔ)。鎮(zhèn)黨委充分運用各種載體，經(jīng)常性開展理想信念教育、反腐倡廉形勢教育、警示教育。邀請縣檢察院干部就提升基層黨組織“三力”、預(yù)防職務(wù)犯罪等內(nèi)容開展專題講座，組織黨員觀看警示教育專題片，參觀廉政教育基地和烈士陵園，真正使廉政教育有聲有色，入耳入心。班子成員講廉政黨課6次，開展“嚴明政治紀律和組織紀律”等專題研討會4次，廉政法規(guī)知識測試1次。鎮(zhèn)機關(guān)機關(guān)設(shè)置了廉政文化宣傳欄，辦公場所和樓道內(nèi)懸掛廉政圖片和格言警句。并開展廉政文化進家庭活動，把廉政教育延伸拓展到干部工作生活的方方面面。堅持常教育、常提醒，每逢重大節(jié)日期間，黨委召開會議，重申各項紀律要求。向全體黨員干部發(fā)送廉政提醒短信，讓廣大黨員干部時刻對照黨紀國法，規(guī)范個人行為。。
抓制度，建立長效機制。進一步修訂完善了機關(guān)《財務(wù)管理制度》、《公務(wù)接待制度》、《公車管理制度》等20余項規(guī)章制度，織密“防護網(wǎng)”，筑牢“制度籠”。建立了機關(guān)“廉政灶”，規(guī)范公務(wù)接待。公車管理實行派車單制度，公車鑰匙每日下班前統(tǒng)一交黨政辦管理，杜絕公車私用現(xiàn)象。財務(wù)管理嚴格執(zhí)行“一簽三審”和公務(wù)開支公示制。推進權(quán)力公開運行機制，對涉及低保、一事一議獎補、貧困大學生資等服務(wù)事項和運行機制流程進行公開，規(guī)范工作流程，確保資金�？顚Ｓ茫_透明、陽光操作、安全運行。對重點工程項目，實行項目備案，全程監(jiān)督，專項審計制度，確保了這些項目保質(zhì)保量順利實施。
抓作風，提升服務(wù)水平。出臺了窗口用語和電話文明用語，開展窗口工作人員文明服務(wù)禮儀培訓，在鎮(zhèn)機關(guān)開展了“三亮、三比、雙爭”活動，即亮黨員身份、亮聯(lián)系電話、亮工作職責，比服務(wù)、比業(yè)績、比作風，爭做服務(wù)發(fā)展先鋒、爭做為民服務(wù)標兵。規(guī)范辦事流程，把群眾關(guān)注的就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)保、勞動維權(quán)等政策法規(guī)、辦事程序印成便民手冊、彩頁，免費提供給服務(wù)對象。在黨政辦設(shè)立了“導(dǎo)辦臺”，實行服務(wù)導(dǎo)辦制和服務(wù)接力制，推行證件免費復(fù)印服務(wù)。切實抓好鎮(zhèn)村干部作風建設(shè)，嚴明工作紀律，在鎮(zhèn)機關(guān)推行首問負責制，服務(wù)承諾制，限時辦結(jié)制，責任追究制，效能投訴制，績效考評制等六項制度，按照細化、量化、經(jīng)�；脑瓌t，加強機關(guān)精細化管理，由鎮(zhèn)紀委牽頭，組織辦公室、組織、宣傳等職能部門，每月對機關(guān)干部、各村(社區(qū))工作進行量化考核，注重過程考核，把平時考核和年終目標責任考核相結(jié)合。在鎮(zhèn)機關(guān)堅持領(lǐng)導(dǎo)成員早7點半議事，各部門工作每周總結(jié)公示，機關(guān)干部每天會議點名、上班簽到，考勤結(jié)果周公示，月匯總，重新修訂了請銷假管理制度，機關(guān)工作效能和工作質(zhì)量進一步提高。開展了“送政策、送溫暖、送服務(wù)”活動，解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題。開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口、黨員服務(wù)示范崗評選活動，“七一”前夕評選表彰了“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“黨員服務(wù)標兵”，榜樣示范，弘揚正氣。
抓監(jiān)督，嚴格正風肅紀。對出現(xiàn)傾向性、苗頭性問題的，對發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為的堅持實行廉政談話、提醒談話制度。定期不定期的對基層干部工作紀律進行明查暗訪，對發(fā)現(xiàn)的問題實行通報、約談，問題嚴重的按照規(guī)定進行處理。建立廉政風險防控機制，制定印發(fā)了《廉政風險防控管理工作實施方案》，開展廉政風險排查，查找漏洞，強化監(jiān)管，并制定防控措施，規(guī)范權(quán)力運行。積極開展行風評議活動。召開各層次座談會，行風評議會8次，向鎮(zhèn)村干部宣傳中紀委網(wǎng)站開通的“糾正四風監(jiān)督舉報直通車”，拓寬外部監(jiān)督渠道，設(shè)立舉報箱、公布投訴電話、設(shè)置意見簿，聘請了15名政風行風監(jiān)督員，開展了機關(guān)作風教育整頓，全鎮(zhèn)基層站所，窗口單位服務(wù)意識、宗旨意識不斷增強，不良作風得到有效遏制，黨員干部思想作風和工作作風進一步轉(zhuǎn)變。
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