美麗的大連作文400字（精選20篇）
隨著社會一步步向前發(fā)展，報告十分的重要，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。寫起報告來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的村級自查報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
村級自查報告1
為扎實推進我鎮(zhèn)村級基層治理機制建設(shè)工作，按照縣委組織部《關(guān)于對發(fā)展黨員工作和村級治理機制運行情況進行調(diào)研的通知》（20××年7月17日）精神，我鎮(zhèn)于近期對照《村級治理機制運行情況自查表》，組織了督查組對全鎮(zhèn)的基層治理機制運行情況進行了督查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、基本情況
督查組采取“查、看、訪”等方式先后對全鎮(zhèn)7村1社區(qū)基層治理機制工作情況進行了督查。督查組查閱了各村（社區(qū)）議事會（監(jiān)委會）成員結(jié)構(gòu)、議事會標(biāo)牌標(biāo)識設(shè)置、議事準(zhǔn)備、議事會召開過程、議決事項執(zhí)行監(jiān)督、議事會會議記錄等資料，詳細(xì)詢問了議事會成員組成、運行及管理等情況。
二、值得肯定的做法
從督查情況看，各村（社區(qū)）嚴(yán)格按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署，把此項工作作為推進農(nóng)村工作“四大基礎(chǔ)工程”的重要保障，切實抓緊抓好基層治理機制建設(shè)工作。
各村（社區(qū)）普遍比較重視，工作措施具體有力，總體推進態(tài)勢良好，村（社區(qū)）議事會、村（居）民小組議事會結(jié)構(gòu)完整，作用發(fā)揮較好。絕大多數(shù)村（社區(qū)）基本能夠適應(yīng)新的治理機制要求，特別是在村級公共服務(wù)與社會管理中，村民議事會發(fā)揮了較好的決策監(jiān)督作用。xxx村在小區(qū)建設(shè)實踐中積極探索基層治理新模式，充分發(fā)揮村民議事會的巨大作用，努力擴大群眾參與自我決策和管理的渠道，依托村支兩委＋村民議事會＋群眾代表“三位一體”的村民決策管理自治實體，積極探索“拆院并院”工作模式，是我鎮(zhèn)基層治理工作實踐中的一次全新嘗試和探索。xxx村通過議事會修建文化站所涉及到的xxx村二社的社保問題得以落實，村民參與村級事務(wù)的.積極性空前高漲，真正實現(xiàn)了“群眾的事，群眾自己說了算”。有的村明確了 “固定議事日”，有事則議事，無事則培訓(xùn)學(xué)習(xí)，既提高了議事會成員議事能力，又方便了群眾找干部辦事。
三、需改進的問題
大部分村（社區(qū)）村民議事會運行情況較好，作用發(fā)揮較明顯，對在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共服務(wù)管理等工作中遇到的問題及時召開議事會研究并做出了決議。但還是存在村民議事會運行情況不理想，存在議事時間隨意、內(nèi)容隨意、程序隨意等現(xiàn)象，導(dǎo)致議事會作用發(fā)揮不明顯，成為“花架子”，村（社區(qū)）黨支部書記抓議事會工作不到位等問題。
四、加強村級基層治理機制建設(shè)的幾點要求
針對各村（社區(qū)）存在的問題，督查組都提出了整改要求，要求各村（社區(qū)）必須充分認(rèn)識抓好基層治理機制建設(shè)的重大意義。一是按照市委、縣委組織部關(guān)于村民議事會相關(guān)配套制度要求，全面規(guī)范和完善村組兩級議事會成員的組成。同時，聯(lián)系實際，不斷規(guī)范村組兩級議事會議事規(guī)程。二是強化對村組兩級議事會成員議的教育培訓(xùn)，采取多種形式，多途徑多渠道提高村組兩級議事會成員的能力素質(zhì)，并堅持實施議事會成員常態(tài)管理，提升議事會運行實效。
村級自查報告2
今年是農(nóng)村黨支部換屆年。為進一步加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，建設(shè)是一支高素質(zhì)的農(nóng)村的農(nóng)村基層干部隊伍，充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作謾_區(qū)委高度重視農(nóng)村黨支部換屆工作，從提_部素質(zhì)入手，加大干部培訓(xùn)力度，不斷拓寬渠道，選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職，積極做好換屆選舉的各項工作。
一、提早部署，狠抓落實
今年是農(nóng)村黨支部換屆。年初，區(qū)委召開農(nóng)村基層組織建設(shè)工作會，明確提出全年農(nóng)村基層組織建設(shè)4個方面24項重點工作，并將農(nóng)村黨支部換屆工作作為一項重要內(nèi)容，列入考核范圍，加強農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè)，特別是農(nóng)村黨支部書記隊伍建設(shè)，真正把那些政策水平提高、清正廉潔、公道正派、勇于奉獻、黨員和群眾擁護的人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，特別是選好、配強農(nóng)村黨支部書記，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會進步，區(qū)委、區(qū)政府制定下發(fā)了“關(guān)于選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職的意見”、“關(guān)于扶持后進村經(jīng)濟發(fā)展的意見”和《關(guān)于做好基層黨支部換屆選舉工作的'通知》。
二、綜合考察，全面掌握農(nóng)村基層干部隊伍狀況
為全面掌握農(nóng)村基層干部隊伍狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題，指導(dǎo)基層工作，區(qū)委組織部與各鎮(zhèn)黨委利用3個月左右的時間，對全區(qū)農(nóng)村基層干部隊伍狀況進行了調(diào)查。通過下發(fā)，調(diào)杳問卷、座談會、深入會、深入實地了情況等不同形式、深入細(xì)至地進行了調(diào)查，較為全面地掌握了隊伍狀況，并形式成調(diào)查報告，對干部隊伍中存在的問題，提出了改進措施;同時，今年7月，區(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，分4組對“六好”黨委和“五好”村進行了復(fù)查，全面掌握了“五好”村黨支部的工作情況，為年底農(nóng)村黨支部換屆選舉工作奠定了基礎(chǔ)。
各鎮(zhèn)委從今年4月初開始，相繼通過支部述職、民主測評、個別談話、黨員、群眾座談、班子成員互評等多種形式，對農(nóng)村黨支部班子進行了綜合考察。_鎮(zhèn)在考察中堅持向100%的黨員和50%的農(nóng)村代表征求意見;_鎮(zhèn)重點考察了黨支部工作、村經(jīng)濟運行、班子作用發(fā)揮、后備干部使用情況等7個方面的內(nèi)容。北_鎮(zhèn)黨委結(jié)合“雙教”活動，對黨支部班子講明民主，奠重群眾的民主權(quán)利，依法行政情況進行了重點考察，通過考察，將21個農(nóng)村黨支部分為基本不動、有待觀察、必須調(diào)整3種類型，在工作中有針對性地進行指導(dǎo)。
三、拓寬渠道，選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職
在農(nóng)村黨支部書記的選拔任用上，各鎮(zhèn)按照“選取派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職的意見”要不斷拓寬渠道，主要采取五種選拔形式，使一批年富強、懂經(jīng)營、會管理，具有較高素質(zhì)的優(yōu)秀人才加入到農(nóng)村黨支部書記隊伍中來。
一是從外出務(wù)、經(jīng)商人員中選拔人才，回村任職。今年4月，鎮(zhèn)黨委將_鎮(zhèn)獸醫(yī)站站長劉春武選派回興壽村，任黨支部書記。
二是從鎮(zhèn)機關(guān)下派干部，到村任職。今年，_鎮(zhèn)共從機關(guān)下派干部中，有普通干部，也有科級干部，還有副職領(lǐng)導(dǎo)干部。
三是在村后備干部中選拔。_鎮(zhèn)響潭村的赫大光、_鎮(zhèn)下莊的郭才都是經(jīng)鎮(zhèn)黨委考察，從村后備干部中選拔任村黨支部書記的。
四是在鎮(zhèn)內(nèi)導(dǎo)村交流。_鎮(zhèn)將“五好標(biāo)兵村”西沙屯村的支委、企業(yè)廠長沈茂亮，調(diào)到東一任黨支部書記。
五是從區(qū)直機關(guān)干部中選派，區(qū)_部經(jīng)與北七鎮(zhèn)協(xié)商，選取派機關(guān)干部高秀芹同志到度度魯疃村任黨支部書記。
目前，全區(qū)已有27名優(yōu)秀人才被選到農(nóng)村黨支部書記崗位上來。通過選派優(yōu)秀人才到農(nóng)村任職，使農(nóng)村基層干部的素質(zhì)得到明顯提高，同時也為農(nóng)村黨支部換屆奠定了堅實的基礎(chǔ)。
村級自查報告3
為進一步加強農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查基層基礎(chǔ)工作，不斷提高鎮(zhèn)村農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量，維護其嚴(yán)肅性、權(quán)威性。根據(jù)市統(tǒng)計局辦公室《關(guān)于開展農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查基層基礎(chǔ)工作檢查的通知》（自統(tǒng)發(fā)［20xx］26 號）文件精神和區(qū)統(tǒng)計局會議要求，經(jīng)過鎮(zhèn)黨委、政府研究，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展農(nóng)村統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作自查�，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報于如下：
一、我鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心組織，全面自查
展農(nóng)村統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作檢查，就是要檢查農(nóng)村統(tǒng)計工作基礎(chǔ)的可靠性，方法的科學(xué)性，數(shù)據(jù)的客觀性，通過檢查，進一步促進和加強農(nóng)村統(tǒng)計基礎(chǔ)工作，促進農(nóng)村統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高，從而保證農(nóng)村統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可信，不出假數(shù)。根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況，一是成立了以鎮(zhèn)長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、經(jīng)發(fā)辦、黨政辦等相關(guān)人員為成員的農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查基層基礎(chǔ)工作自查領(lǐng)導(dǎo)小組；二是對檢查方式和內(nèi)容、工作步驟及措施等方面進行了詳細(xì)布置和明確。這次農(nóng)村統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作檢查的對象包括鎮(zhèn)、村。檢查內(nèi)容包括基礎(chǔ)工作情況、規(guī)章制度建立和執(zhí)行情況、現(xiàn)場操作流程規(guī)范化、基礎(chǔ)臺賬建設(shè)情況、數(shù)據(jù)采集方法、數(shù)據(jù)評估情況等。鎮(zhèn)政府對村基礎(chǔ)工作、數(shù)據(jù)質(zhì)量進行一次全面檢查。包括基礎(chǔ)賬冊（表）檢查、賬表對應(yīng)檢查和事后現(xiàn)場核實檢查，檢查上級數(shù)據(jù)與下級數(shù)據(jù)對比檢查、報表數(shù)據(jù)與實際情況評估檢查、報表數(shù)據(jù)與現(xiàn)場調(diào)查數(shù)據(jù)核對檢查。
二、存在的.主要問題
通過此次全鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作檢查，我鎮(zhèn)村統(tǒng)計情況良
好，黨政領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作的重視程度有所提高，基層統(tǒng)計人員的工作條件有所改善，但仍然存在一些不容忽視的問題：
1、鎮(zhèn)統(tǒng)計工作人員身兼多職，工作繁重從而分散了統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作精力。
2、少數(shù)新上崗村統(tǒng)計人員通過培訓(xùn)后仍然對有些報表指標(biāo)含義理解模糊。
3、村級報表來源不齊全且數(shù)據(jù)質(zhì)量不高，填寫不規(guī)范，存在有漏項、錯項等問題，有關(guān)指標(biāo)與指標(biāo)之間數(shù)據(jù)不銜接從而出現(xiàn)邏輯錯誤。
4、少數(shù)村級報表是電話報送或者有些報表沒有政府領(lǐng)導(dǎo)簽章。
三、下步打算
1、明確鎮(zhèn)統(tǒng)計崗位，理清鎮(zhèn)統(tǒng)計人員身份，盡量做到專崗專責(zé)，確保統(tǒng)計人員的相對穩(wěn)定。
2、加大統(tǒng)計法制宣傳力度。采取形式多樣的宣傳方式，加強統(tǒng)計法制宣傳工作。杜絕統(tǒng)計工作上弄虛作假的行為，為依法統(tǒng)計、依法治統(tǒng)創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
3、建立健全培訓(xùn)制度。定期或不定期得開展一些有針對性的培訓(xùn)課程，提高村級統(tǒng)計人員的統(tǒng)計業(yè)務(wù)能力，確保源頭統(tǒng)計數(shù)據(jù)的可靠性和可信度不斷提高。
4、要進一步完善報表制度。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，加強農(nóng)村統(tǒng)計報表制度的改革完善。在具體操作中應(yīng)充分考慮到村級情況，簡化統(tǒng)計指標(biāo)設(shè)置，避免指標(biāo)重復(fù)，不隨意增加村基層工作負(fù)擔(dān)。
村級自查報告4
由村莊合同審查工作小組將規(guī)范的合同統(tǒng)一建立村莊合同數(shù)據(jù)庫，對每個村莊的合同名稱、合同類別、承包租賃位置、承包租賃價格、承包租賃方、合同起止時間詳細(xì)記錄在案，同時，以村莊為單位歸檔，對每個村莊經(jīng)審查規(guī)范的合同復(fù)印后建立檔案，一村一檔，由村莊支部書記、村主任、管區(qū)書記在檔案上簽字，專人負(fù)責(zé)。
建章立制
為鞏固合同清查的成果，應(yīng)制定《關(guān)于對出讓合同及集體經(jīng)濟承包合同簽訂的有關(guān)規(guī)定》的文件，規(guī)定對招商引資所簽訂的土地出讓合同及村集體經(jīng)濟組織與承包者簽訂的農(nóng)業(yè)、林業(yè)、牧業(yè)、漁業(yè)、工業(yè)、商業(yè)、交通運輸業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)、荒山、灘涂、海域等各類生產(chǎn)經(jīng)營項目的承包合同，歸口管理。規(guī)定對清理后，單位、村莊擬引進的所有項目都要及時上報，實行一口對外，項目確定后，村莊負(fù)責(zé)做好合同草簽前的準(zhǔn)備工作，招商部門負(fù)責(zé)對合同進行起草，經(jīng)濟合同管理領(lǐng)導(dǎo)小組進行相關(guān)政策、法規(guī)的把關(guān)。
監(jiān)督落實
在合同清理規(guī)范過程中，對于漏報、瞞報和錯報的，給予嚴(yán)厲處分；經(jīng)濟合同管理領(lǐng)導(dǎo)小組采取定期和不定期的形式，對村莊經(jīng)濟合同的管理情況進行督查，發(fā)現(xiàn)私自簽訂合同或有其他問題的，追究有關(guān)部門及村莊負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
把好“三關(guān)”，嚴(yán)控財務(wù)收支
嚴(yán)控財務(wù)收支是農(nóng)村財務(wù)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。嚴(yán)把收款收據(jù)使用收支關(guān)，財務(wù)收支手續(xù)關(guān)，開支審批關(guān)，層層控制財務(wù)收支，解決村莊財務(wù)管理收支混亂、公款私存的現(xiàn)象，杜絕坐收坐支、借支挪用的發(fā)生。
(一)把住收款收據(jù)使用關(guān)
在對統(tǒng)一收款收據(jù)的使用上從嚴(yán)控制，應(yīng)規(guī)定村莊每次只領(lǐng)取一本收款收據(jù)，每月月初和月中分兩次對村莊收款收據(jù)的使用情況進行審核，不定期進行跟蹤審計，看收入是否入賬，使用是否規(guī)范；村統(tǒng)一建立健全收款收據(jù)領(lǐng)用和管理使用登記薄，加強對村莊統(tǒng)一收款收據(jù)的管理，對丟失者根據(jù)《中華人民共和國會計法》第42條第8款規(guī)定對有關(guān)人員予以罰款。
(二)把住財務(wù)收支手續(xù)關(guān)
嚴(yán)格實行村莊財務(wù)收支兩條線的'規(guī)定，從源頭上杜絕坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生。對村莊財務(wù)開支單據(jù)必須完善手續(xù)，做到“三字一章”，即經(jīng)辦人簽字并寫明事由，支部書記和村主任分別簽字，民主理財小組審理后加蓋專章方可報銷；同時嚴(yán)格控制村莊對外舉債及向外借款，在沒有履行民主程序和開支審批程序的情況下，擅自對外舉債、向外借款等視同財務(wù)支出，已經(jīng)查實對主要責(zé)任人應(yīng)進行嚴(yán)肅處理，并承擔(dān)賠償責(zé)任；對因公務(wù)用款應(yīng)隨用隨支，并在業(yè)務(wù)結(jié)束后五日內(nèi)結(jié)清，無故拖延視為挪用處理，任何個人不得借支挪用村集體資金；對村莊庫存現(xiàn)金實行限額管理，各村庫存現(xiàn)金不得超過1500元，嚴(yán)禁白條頂庫，嚴(yán)禁私設(shè)賬戶和公款私存。
(三)把住開支審批關(guān)
實行財務(wù)開支審批限額制度。村莊的一切開支，應(yīng)實行支部書記、村主任共同簽字審批和限額審批制度，嚴(yán)禁審批人自支自批和越權(quán)審批。應(yīng)規(guī)定現(xiàn)金支出在500元（不含500元，以下同）以內(nèi)的，由村主要負(fù)責(zé)人審批；現(xiàn)金支出在500—20xx元以內(nèi)的，必須經(jīng)兩委會研究決定方可支出；20xx—5000元以內(nèi)的，須經(jīng)兩委成員、民主理財小組成員共同研究報管區(qū)同意簽字后，方可支出；5000—10000元以內(nèi)的，必須由村兩委，民主理財小組成員黨員代表和村民代表研究通過，做好會議記錄，與會者簽字表明意見并存檔，同時寫出開支申請報告，報分管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可開支；10000元以上的開支，必須由村兩委、民主理財小組成員研究，提交黨員大會和村民代表大會研究通過，做好會議記錄，與會者簽字表明意見存檔，并寫出開支申請報告，各村莊對于開支的項目，要根據(jù)審批限額規(guī)定，嚴(yán)格審批程序，對于20xx元以上的開支項目，必須填報《村集體開支審批表》。
實行報告單制度，嚴(yán)控村莊招待費開支
村莊招待費歷來是村民議論的熱點問題，也是引發(fā)干群矛盾的重要原因。針對村莊的招待費結(jié)算不及時，有的甚至跨年度結(jié)算，還有的在上下任交接時形成“包袱賬”，再加上村莊上報不及時等原因，導(dǎo)致責(zé)任不清，公私不清，使村莊招待費失去控制，應(yīng)實行報告單制度，嚴(yán)控村莊招待費開支。規(guī)定村莊招待費開支實行月報制度，各村莊必須于每月10日前將上月的招待費開支情況填寫好報告單上報，對逾期不報的，不予認(rèn)可。
報告單上要詳細(xì)寫明招待時間、飯店名稱、招待單位、金額、事由等內(nèi)容，其填寫內(nèi)容要詳細(xì)完整，數(shù)額準(zhǔn)確真實，村兩委成員、理財小組長要簽字并加蓋理財小組公章，該報告單一式二份，一份上報存檔備查，一份村莊入賬，村莊招待費入賬時，招待費單據(jù)前面應(yīng)附報告單，且單據(jù)數(shù)額與報告單數(shù)額必須一致。同時抓好監(jiān)督落實，對隱瞞不報、轉(zhuǎn)嫁報銷或私設(shè)小金庫的，一經(jīng)查實，將嚴(yán)格追究村莊主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
突出民主，實行集中決策制
民主代表民意。民主理財和民主決策是當(dāng)前農(nóng)村財務(wù)管理的重要內(nèi)容，加強農(nóng)村財務(wù)管理工作上始終突出民主這一主線，堅持以廣大群眾滿意為宗旨，特別在對村莊的一些重大財務(wù)問題的決策上，引入列席會議制度，實行集中決策制。
(一)對村莊較大項目的發(fā)包或投資實行嚴(yán)格的民主程序和有效監(jiān)督在項目實施前充分做好項目的前期論證工作，并進村入戶做好廣大村民的思想工作，使村民同意簽字率達100%，同時引入科學(xué)決策觀和監(jiān)督制約措施，實行公開招標(biāo)機制、投資可行性機制、民主決策和監(jiān)督機制等，保證各項工作的順利開展。
(二)對村莊的土地征占用補償金進行有效管理隨著經(jīng)濟發(fā)展，農(nóng)村土地被征占用的補償金及集體資產(chǎn)的租賃費收入大量增加，針對這一問題，應(yīng)統(tǒng)一將村莊的土地征占用及補償金納入專戶管理，及時將補償金發(fā)還給農(nóng)民，消除可能因土地征占用補償金問題而引發(fā)的村民上訪案件的發(fā)生。
(三)實行列席會議制度。規(guī)定干部必須列席村莊的有關(guān)會議村莊對外發(fā)包、項目投資等重大事項必須經(jīng)村民代表或村民大會表決通過，由管區(qū)負(fù)責(zé)人直接列席會議，加大政策指導(dǎo)和監(jiān)督力度。
(四)留檔備案要求干部做好監(jiān)督、指導(dǎo)工作，完善村莊會議記錄，村莊在因村級土地發(fā)包、項目投資等重大事項召開會議時，必須由專人做好會議記錄，全體與會人員逐一簽字，并將會議記錄復(fù)印歸檔備案。
搞好財務(wù)公開,自覺接受群眾監(jiān)督
村集體經(jīng)濟組織要嚴(yán)格按照國家有關(guān)文件的要求,以便于村民理解和接受的形式,將村級財務(wù)活動情況定期、如實地進行公布,自覺接受村民的監(jiān)督。如財務(wù)計劃、各項收入和支出、各項財產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)、收益分配、代收代繳費用、群眾要求公開的其他財務(wù)事項。財務(wù)公開應(yīng)以填寫財務(wù)公開欄為主要的形式進行張榜公布。
村級自查報告5
為進一步規(guī)范財務(wù)管理，整頓財務(wù)管理秩序，市政府決定在近期內(nèi)開展一次拉網(wǎng)式、全方位的財務(wù)大檢查�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、檢查內(nèi)容
1、查賬戶�？此_設(shè)的賬戶是否重復(fù)，賬戶印鑒是否齊全，查賬戶余額與現(xiàn)金和銀行存款是否相符。
2、查印鑒�？词欠癜匆�(guī)定保管印鑒，是否隔手管理。
3、查賬目。查賬賬、賬表、賬證、賬實是否相符。
4、查現(xiàn)金和銀行存款。以年終賬簿為基礎(chǔ)，審核未入賬戶的收支單據(jù)或者款項，調(diào)整現(xiàn)金和銀行存款余額，認(rèn)真核對銀行對賬單，對未達款項要逐筆登記，核實清楚。認(rèn)真填寫銀行存款調(diào)節(jié)表和現(xiàn)金盤存表，由單位主要負(fù)責(zé)人和經(jīng)辦人簽字。
5、查審批程序。看收入是否入賬，支出是否嚴(yán)格按財務(wù)制度經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批，請款是否按規(guī)定程序辦理。
6、查隔手制。看是否有內(nèi)控制度，隔手制是否落實，會計出納是否分設(shè)，不相容會計崗位是否分離。
7、查票據(jù)�？雌睋�(jù)是否有專人、專柜、專賬管理，票款是否相符。
8、查操守�？磿嬋藛T職業(yè)道德是否規(guī)范，品行是否端正，有無打牌、等不良習(xí)氣。
二、檢查步驟
本次財務(wù)檢查時間從20xx年1月21至20xx年2月底。具體分為單位自查、交叉檢查和重點抽查三個階段。
�。ㄒ唬﹩挝蛔圆樽约m階段（1月21日至24日）
全市各行政事業(yè)單位，區(qū)鎮(zhèn)處機關(guān)及其所屬各單位，都應(yīng)按照《會計法》、財經(jīng)法規(guī)和會計制度的要求，對20*年的財務(wù)情況進行認(rèn)真的自查自糾，并寫出書面檢查報告，于元月24日報市財政局（監(jiān)督局*）。村級財務(wù)由市經(jīng)管部門組織并指導(dǎo)搞好自查，情況由經(jīng)管局匯總后報市財政局（監(jiān)督局）。
�。ǘ┙徊鏅z查階段（2月4日至14日）
所有行政事業(yè)、國企單位為被交叉檢查單位（各部門二級單位由本部門自行檢查），交叉檢查由各地、各單位分管財務(wù)負(fù)責(zé)人帶隊按規(guī)定時間入戶檢查，具體交叉情況表附后。村級財務(wù)交叉檢查由市經(jīng)管局負(fù)責(zé)布置安排落實。
�。ㄈ┲攸c抽查階段（2月15日至2月24日）
在交叉檢查的基礎(chǔ)上，由市監(jiān)察局牽頭組織財政、審計、人民銀行對全市各單位及區(qū)鎮(zhèn)處采取抽簽的`方式，確定百分之三十的單位為重點抽查單位。
三、工作要求
1、加強對財務(wù)檢查的領(lǐng)導(dǎo)。市政府成立財務(wù)檢查工作專班，由市監(jiān)察局、市財政局、市人民銀行、市審計局、市經(jīng)管局等單位組成。辦公室設(shè)在市財政監(jiān)督局。各有關(guān)部門要相應(yīng)成立財務(wù)檢查專班，由一把手親自掛帥，督促抓好本次財務(wù)檢查工作。
2、自查報告、交叉檢查報告、抽查報告都應(yīng)有檢查人員、被檢查單位一把手和財務(wù)人員簽字后上報，情況由市財政局負(fù)責(zé)匯總后上報市政府。村級檢查情況由市經(jīng)管局負(fù)責(zé)報市財政統(tǒng)一匯總。
3、自查出問題并整改的，不予追究責(zé)任；被查出問題的，將根據(jù)有關(guān)情況，依法依規(guī)追究相關(guān)人員責(zé)任。
村級自查報告6
為認(rèn)真貫徹實施《村民委員會組織法》和《xx省三務(wù)公開條例》，提升村民自治尤其是三務(wù)公開民主管理工作水平，我鎮(zhèn)圍繞規(guī)范、鞏固、完善和提高的工作思路，切實推進三務(wù)公開民主管理工作，使其逐步向深層次、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量發(fā)展，向規(guī)范化、制度化、法制化邁進。按照xx市民政局《關(guān)于開展xx省三務(wù)公開條例執(zhí)法檢查的通知》(x民發(fā)〔20xx〕x號)文件精神，對全鎮(zhèn)的三務(wù)公開民主管理工作進行一次自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織
三務(wù)公開工作政策性強，涉及面廣，影響大。我鎮(zhèn)把三務(wù)公開民主管理工作擺在重要的議事日程上，成立了以鎮(zhèn)黨委書記xx、鎮(zhèn)黨委副書記xx為組長的三務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作，并將三務(wù)公開工作納入目標(biāo)考核，做到有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，有專人分管。各村也相應(yīng)成立了三務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，并積極開展工作。為保證三務(wù)公開民主管理工作的順利推進，鎮(zhèn)三務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位都制定和完善了各項職責(zé)，明確了分工，加大了三務(wù)公開監(jiān)督、管理、指導(dǎo)力度。
二、督促檢查，強化指導(dǎo)
在推行三務(wù)公開民主管理工作中，注重實效，加大督查指導(dǎo)力度。建立工作目標(biāo)責(zé)任制，一級抓一級，層層抓落實。由鎮(zhèn)三務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，鎮(zhèn)財政所、鎮(zhèn)經(jīng)濟與社會事務(wù)辦組成三務(wù)公開監(jiān)督檢查小組，定期不定期組織開展檢查、抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，確保三務(wù)公開工作的健康發(fā)展。同時，暢通信訪反映渠道，對群眾反映的問題及時調(diào)查處理，對有關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅處理。
三、健全機制，民主管理
三務(wù)公開工作的好壞，關(guān)系到農(nóng)村基層民主政治建設(shè)，關(guān)系到農(nóng)村的社會穩(wěn)定，也關(guān)系到黨群、干群關(guān)系和黨風(fēng)廉政建設(shè)。鎮(zhèn)黨委、政府將三務(wù)公開納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，督促、指導(dǎo)各村(居)委會不斷規(guī)范三務(wù)公開、民主管理工作。一是健全和完善三務(wù)公開民主管理的各項制度。這些制度包括村民代表會議制度、三務(wù)公開制度、財務(wù)公開制度、民主決策制度、村規(guī)民約等;二是切實落實三務(wù)公開制度。重點抓好三務(wù)公開的內(nèi)容、形式、時間、程序、監(jiān)督管理五個環(huán)節(jié)。通過督促、檢查、指導(dǎo)，進一步規(guī)范了三務(wù)公開民主管理工作。
四、存在的問題
我鎮(zhèn)三務(wù)公開民主管理工作取得了一定成效，但在有些方面仍需進一步加強和完善：一是部門之間的協(xié)調(diào)配合有待加強;二是三務(wù)公開民主管理發(fā)展不平衡;三是監(jiān)督機制有待進一步健全;四是三務(wù)公開欄的保護有待加強。
五、下一步工作
(一)在三務(wù)公開民主管理上要堅持兩手抓。既要抓硬件的規(guī)范，更要抓軟件的提升，實現(xiàn)硬件與軟件的有機統(tǒng)一。要把三務(wù)公開民主管理作為調(diào)動農(nóng)民積極性、創(chuàng)造性的總開關(guān)和解決農(nóng)村各類問題的牛鼻子來抓。
(二)進一步加強組織協(xié)調(diào)。做到真正把三務(wù)公開民主管理工作納入我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，與新農(nóng)村建設(shè)的其他工作一同規(guī)劃、一同部署、一同檢查。要建立黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，把推進三務(wù)公開民主管理工作的情況作為檢查檢驗農(nóng)村各項工作成效的內(nèi)容，列入干部考核指標(biāo)，推動政府職能轉(zhuǎn)變，促進干部作風(fēng)好轉(zhuǎn)。
(三)完善配套制度，強化保障機制。要健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)的三務(wù)公開監(jiān)督機制，建立三務(wù)公開、民主管理獎懲和責(zé)任追究制度。把三務(wù)公開作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核的一項重要內(nèi)容，將考核結(jié)果作為干部獎懲的重要依據(jù)。
(四)加強監(jiān)督管理是保證。首先，必須加強以三務(wù)公開監(jiān)督小組為主體的`內(nèi)部監(jiān)督，指導(dǎo)村民代表大會選出一個敢干、能干、會干的三務(wù)公開監(jiān)督小組，既要注意監(jiān)督小組成員的德才表現(xiàn)，又要考察其工作能力和思想意識，防止監(jiān)督小組成擺設(shè)的現(xiàn)象;其次，要建立村民監(jiān)督機制。要充分發(fā)揮意見箱、監(jiān)督電話等的作用，暢通上下對話和溝通的渠道。第三，建立責(zé)任追究機制。要形成村書記、村主任負(fù)總責(zé)，村兩委班子成員齊抓共管各負(fù)其責(zé)的工作局面。
村級自查報告7
為認(rèn)真貫徹實施《村民委員會組織法》和《xx省村務(wù)公開條例》，提升村民自治尤其是村務(wù)公開民主管理工作水平，我鎮(zhèn)圍繞規(guī)范、鞏固、完善和提高的工作思路，切實推進村務(wù)公開民主管理工作，使其逐步向深層次、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量發(fā)展，向規(guī)范化、制度化、法制化邁進。按照廣漢市民政局《關(guān)于開展<省村務(wù)公開條例>執(zhí)法檢查的通知》（廣民發(fā)〔20xx〕18號）文件精神，對全鎮(zhèn)的村務(wù)公開民主管理工作進行一次自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織
村務(wù)公開工作政策性強，涉及面廣，影響大。我鎮(zhèn)把村務(wù)公開民主管理工作擺在重要的議事日程上，成立了以鎮(zhèn)黨委書記黃暢、鎮(zhèn)黨委副書記袁斌為組長的村務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作，并將村務(wù)公開工作納入目標(biāo)考核，做到有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，有專人分管。各村也相應(yīng)成立了村務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，并積極開展工作。為保證村務(wù)公開民主管理工作的順利推進，鎮(zhèn)村務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位都制定和完善了各項職責(zé)，明確了分工，加大了村務(wù)公開監(jiān)督、管理、指導(dǎo)力度。
二、健全機制，民主管理
村務(wù)公開工作的好壞，關(guān)系到農(nóng)村基層民主政治建設(shè)，關(guān)系到農(nóng)村的社會穩(wěn)定，也關(guān)系到黨群、干群關(guān)系和黨風(fēng)廉政建設(shè)。鎮(zhèn)黨委、政府將村務(wù)公開納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，督促、指導(dǎo)各村（居）委會不斷規(guī)范村務(wù)公開、民主管理工作。一是健全和完善村務(wù)公開民主管理的各項制度。這些制度包括村民代表會議制度、村務(wù)公開制度、財務(wù)公開制度、民主決策制度、村規(guī)民約等；二是切實落實村務(wù)公開制度。重點抓好村務(wù)公開的內(nèi)容、形式、時間、程序、監(jiān)督管理五個環(huán)節(jié)。通過督促、檢查、指導(dǎo)，進一步規(guī)范了村務(wù)公開民主管理工作。
三、督促檢查，強化指導(dǎo)
在推行村務(wù)公開民主管理工作中，注重實效，加大督查指導(dǎo)力度。建立工作目標(biāo)責(zé)任制，一級抓一級，層層抓落實。由鎮(zhèn)村務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，鎮(zhèn)財政所、鎮(zhèn)經(jīng)濟與社會事務(wù)辦組成村務(wù)公開監(jiān)督檢查小組，定期不定期組織開展檢查、抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，確保村務(wù)公開工作的健康發(fā)展。同時，暢通信訪反映渠道，對群眾反映的.問題及時調(diào)查處理，對有關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅處理。
四、存在的問題
我鎮(zhèn)村務(wù)公開民主管理工作取得了一定成效，但在有些方面仍需進一步加強和完善：一是部門之間的協(xié)調(diào)配合有待加強；二是村務(wù)公開民主管理發(fā)展不平衡；三是監(jiān)督機制有待進一步健全；四是村務(wù)公開欄的保護有待加強。
五、下一步工作
�。ㄒ唬┻M一步加強組織協(xié)調(diào)。做到真正把村務(wù)公開民主管理工作納入我鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，與新農(nóng)村建設(shè)的其他工作一同規(guī)劃、一同部署、一同檢查。要建立黨政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，把推進村務(wù)公開民主管理工作的情況作為檢查檢驗農(nóng)村各項工作成效的內(nèi)容，列入干部考核指標(biāo)，推動政府職能轉(zhuǎn)變，促進干部作風(fēng)好轉(zhuǎn)。
�。ǘ┰诖鍎�(wù)公開民主管理上要堅持“兩手抓”。既要抓“硬件”的規(guī)范，更要抓“軟件”的提升，實現(xiàn)“硬件”與“軟件”的有機統(tǒng)一。要把村務(wù)公開民主管理作為調(diào)動農(nóng)民積極性、創(chuàng)造性的“總開關(guān)”和解決農(nóng)村各類問題的“牛鼻子”來抓。
�。ㄈ┘訌姳O(jiān)督管理是保證。首先，必須加強以村務(wù)公開監(jiān)督小組為主體的內(nèi)部監(jiān)督，指導(dǎo)村民代表大會選出一個敢干、能干、會干的村務(wù)公開監(jiān)督小組，既要注意監(jiān)督小組成員的德才表現(xiàn)，又要考察其工作能力和思想意識，防止監(jiān)督小組成擺設(shè)的現(xiàn)象；其次，要建立村民監(jiān)督機制。要充分發(fā)揮意見箱、監(jiān)督電話等的作用，暢通上下對話和溝通的渠道。第三，建立責(zé)任追究機制。要形成村書記、村主任負(fù)總責(zé)，村“兩委”班子成員齊抓共管各負(fù)其責(zé)的工作局面。
�。ㄋ模┩晟婆涮字贫�，強化保障機制。要健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)的村務(wù)公開監(jiān)督機制，建立村務(wù)公開、民主管理獎懲和責(zé)任追究制度。把村務(wù)公開作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核的一項重要內(nèi)容，將考核結(jié)果作為干部獎懲的重要依據(jù)。
村級自查報告8
一、工作開展情況
xx鎮(zhèn)自脫貧攻堅以來，緊緊圍繞決勝脫貧攻堅和實現(xiàn)全面小康的目標(biāo)任務(wù)，全鎮(zhèn)上下砥礪奮進，以扎實的工作作風(fēng)、過硬的工作措施，全力抓好脫貧攻堅工作。
一是組織工作“挺在前”。調(diào)整充實了扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，扎實配齊工作力量，每周召開會議研究部署扶貧工作，通過多種措施，扎實開展脫貧攻堅工作。開展了領(lǐng)導(dǎo)干部遍訪貧困戶工作，鎮(zhèn)黨委書記帶頭，截至目前已進行了兩輪遍訪。開展了副科級領(lǐng)導(dǎo)干部包村、包車間、包項目工作制，全鎮(zhèn)每個村、每個車間、每個扶貧項目均有一名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)，提高了工作實效。
二是信息篩查“穩(wěn)根基”。認(rèn)真搞好了貧困戶動態(tài)調(diào)整和信息篩查工作。為確保貧困戶信息的準(zhǔn)確性和完善度，我鎮(zhèn)采取了提前比對收入信息、副科級領(lǐng)導(dǎo)干部包村、多次審閱批改、三入村制度等，20xx年我鎮(zhèn)動態(tài)調(diào)整采集工作得到了省、市、
縣扶貧辦的高度認(rèn)可，并在我鎮(zhèn)召開了全市動態(tài)調(diào)整工作督導(dǎo)推進會。
三是長效幫扶“干實事”。扎實做好了幫扶工作和行業(yè)部門政策落實工作。為每位貧困群眾派駐了幫扶責(zé)任人，負(fù)責(zé)各項扶貧政策落實工作，幫扶責(zé)任人嚴(yán)格履行“雙向承諾”制，針對不同情況、不同原因的貧困戶和貧困人口實施“一戶一案”、“一人一法”，幫扶措施到人精準(zhǔn)，脫貧成效精準(zhǔn)。
四是產(chǎn)業(yè)扶貧“添活力”。依托各村特色產(chǎn)業(yè)，自20xx年以來，共投入扶貧資金1110萬元，建設(shè)扶貧項目xx個，扶貧車間13個，重點扶持發(fā)展服裝加工、無公害瓜果蔬菜種植和光伏等產(chǎn)業(yè)，以“xx”、“xx”等為基點，大力發(fā)展服裝加工業(yè)，現(xiàn)培植服裝加工點7個，從業(yè)人員400多人；以xx、xx為中心，著力培植特色種植產(chǎn)業(yè)，發(fā)展蔬菜種植基地3個，食用菌基地2個，優(yōu)質(zhì)蘋果基地3個，黃秋葵、金銀花基地2個，香瓜基地1個，種植面積達3200畝，促使凡有勞動能力的貧困人口都活干，有錢賺。以光伏發(fā)電為長效扶貧點，在全鎮(zhèn)開展了6個光伏發(fā)電項目。目前，全鎮(zhèn)xx個項目已產(chǎn)生收益xx3.9萬元，向貧困戶分配101.21萬元，惠及1100余戶貧困戶。
二、脫貧攻堅自查評估結(jié)果
(一)脫貧質(zhì)量
自脫貧攻堅以來，截止到20xx年底，我鎮(zhèn)共有2331戶，4461人實現(xiàn)脫貧，目前尚有11xx戶，xx51人享受扶貧政策，經(jīng)過多輪入戶排查，均已達到穩(wěn)定脫貧標(biāo)準(zhǔn)。xx鎮(zhèn)共有13個省扶貧工作重點村，均已全部實現(xiàn)五通十有，全部穩(wěn)定退出。20xx年以來，我鎮(zhèn)堅持做好即時幫扶工作，截止目前，共有5戶13人納入了即時幫扶，其中4戶因大病納入，一戶因?qū)W納入。
(二)“兩不愁三保障”和飲水安全政策落實情況
對我鎮(zhèn)貧困戶“兩不愁、三保障”、安全飲水情況進行了全面摸排整改，對每一戶貧困戶均進行了住房鑒定，對鑒定為C、D級的貧困戶房屋實施了房屋改造，僅20xx年以來，實施危房改造53戶。20xx年底，對全部貧困戶自來水安裝情況進行了摸排，為372戶貧困戶免費安裝了自來水，確保全鎮(zhèn)貧困戶均用上了自來水。20xx年，對自來水水質(zhì)情況進行了檢測，確保水質(zhì)安全。對適齡貧困學(xué)生上學(xué)情況及教育資助落實情況進行了核查，共排查3名輟學(xué)的學(xué)生，目前2名已勸返，1名已報名中職技校，因疫情期間暫未開學(xué)。對疫情期間貧困學(xué)生上網(wǎng)課情況進行了排查，對不能正常上網(wǎng)課的學(xué)生采取送手機、送流量、送課上門等多種方式，解決疫情期間上課難問題。對于貧困戶醫(yī)療補充保險報銷等健康扶貧政策落實情況進行了核查，為12戶貧困戶上門服務(wù)，辦理了保險報銷。
(三)行業(yè)扶貧政策落實情況
近期，通過幫扶責(zé)任人排查、管區(qū)互查、專項組逐戶普查等方式，對貧困戶各種扶貧政策落實情況進行了多次排查整改，對全鎮(zhèn)200余名貧困殘疾人進行了無障礙改造；為833名貧困戶辦理了慢性�。粸�60余戶貧困戶辦理了低保；疫情期間為貧困戶消毒10余次，全面開展了幫扶工作，落實了各項扶貧政策，確保貧困戶應(yīng)享盡享，穩(wěn)定脫貧。
(四)社會扶貧工作落實情況
我鎮(zhèn)積極開展愛心幫扶活動，一是通過發(fā)放宣傳頁、榮譽證書等方式，增強了企業(yè)的社會榮譽感。二是主動與幫扶我鎮(zhèn)的部門溝通、匯報、對接，協(xié)調(diào)，做好了服務(wù)聯(lián)系工作，與幫扶單位一起打好扶貧攻堅戰(zhàn)。
(五)產(chǎn)業(yè)扶貧項目管理和扶貧資金使用情況
對我鎮(zhèn)20xx年以來投入的`扶貧資金和實施的產(chǎn)業(yè)扶貧項目進行了逐個梳理排查，嚴(yán)格按照省市縣關(guān)于產(chǎn)業(yè)扶貧項目政策指引，對產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、資產(chǎn)管理、項目運營、收益分配等多方面進行了核查，對發(fā)現(xiàn)的問題即查即改，截至目前已全部整改完畢。加強了扶貧項目監(jiān)管，對投資產(chǎn)出進行經(jīng)常審計，充分發(fā)揮扶貧聯(lián)絡(luò)員和項目村扶貧理事會作用，參與扶貧車間和項目管理與監(jiān)督，確保扶貧資產(chǎn)發(fā)揮長期效益。
(六)重點工程實施情況
我鎮(zhèn)無重點工程實施。
(七)扶貧工作群眾滿意度
在近期走訪排查過程中，針對我鎮(zhèn)扶貧工作群眾滿意度情況進行了調(diào)查，所調(diào)查貧困戶均表示對扶貧工作認(rèn)可。
三、存在問題
截止目前，我鎮(zhèn)脫貧攻堅工作已取得階段性成效，但仍存在一些問題。
(一)部分鎮(zhèn)村干部思想認(rèn)識還有待加強。脫貧攻堅工作開展以來，各級各部門都高度重視，將其作為一項重大的政治任務(wù)來抓，層層傳導(dǎo)壓力，逐級布置任務(wù)，抓落實的重?fù)?dān)落在了鎮(zhèn)村干部身上，而基層人少事多，“五加二、白加黑”成了工作常態(tài)，為了推進脫貧攻堅工作經(jīng)常連續(xù)取消雙休。此外，隨著脫貧攻堅的深入開展，剩下的工作都是難啃的“硬骨頭”，且脫貧攻堅領(lǐng)域問責(zé)力度的加大也加重了基層干部的心理負(fù)擔(dān)。繁重的脫貧任務(wù)和無法調(diào)節(jié)的心理壓力使得很多鎮(zhèn)村干部疲于應(yīng)戰(zhàn)，思想認(rèn)識有所懈怠。
(二)部分貧困群眾的主體作用發(fā)揮不夠。經(jīng)過這幾年幫扶，以及各項扶貧惠民政策的實施，給貧困群眾帶來了實惠，也讓部分貧困群眾產(chǎn)生了嚴(yán)重的“等靠要”思想，把黨委政府的關(guān)懷救濟當(dāng)作理所應(yīng)當(dāng)，傾向于直接得錢得
物，主動參與脫貧攻堅意愿不強，對幫扶干部不親近、不交心，給脫貧攻堅工作帶來極大的消極影響甚至是阻力。
四、下一步工作措施及意見建議
(一)健全獎懲機制，推動干部擔(dān)當(dāng)作為。一是建議繼續(xù)加大從脫貧攻堅一線提拔使用優(yōu)秀干部工作力度，使基層扶貧干部工作有勁頭、有動力；二是繼續(xù)保持對脫貧攻堅工作的嚴(yán)考核、強問責(zé)的工作力度，著力整治扶貧領(lǐng)域腐敗問題和工作落實不力問題，推動基層扶貧干部能上能下；三是健全容錯免責(zé)工作機制，充分調(diào)動基層扶貧干部帶領(lǐng)群眾脫貧致富工作的積極性和主動性。
村級自查報告9
XXXX黨委、政府：
村按照上級的`要求，村支兩委組織相關(guān)人員于20xx年xx月xx日，采用就地自查的方法，對村20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日財務(wù)收支情況進行自查，情況報告如下：
一、基本情況：
XXX村黨支部共有支部委員人，黨員人，轄組，戶，總?cè)丝谌恕?0xx年人均純收入元。
二、財務(wù)制度執(zhí)行情況：
XXX村堅持每季度集體辦公，對每一筆收支進行審核，確認(rèn)后，由財務(wù)監(jiān)督小組成員、村主任、村支部書記共同簽字后報賬，每季度準(zhǔn)時在次月日前上墻公示財務(wù)收支情況。20xx年xx月通過鄉(xiāng)黨委政府派人審計驗收，嚴(yán)格按照大水田鄉(xiāng)村級財務(wù)管理制度開展工作，對各項收入支出嚴(yán)格審查，堅持公開制度，在財務(wù)收支上做到了干部清白，群眾明白。
三、財務(wù)收支情況：
�。ㄒ唬�、20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日總收入元，主要包括以下各項收入：
1、2、3、4、5、
�。ǘ�20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，總支出xx元。主要包括以下各項支出：
1、2、3、4、5、
（三）、截止20xx年4月30日，村級結(jié)存現(xiàn)金余額xx元。
�。ㄋ模�、截止20xx年4月30日，村級債權(quán)債務(wù)情況如下：
1、應(yīng)收往來xx元；其中：（明細(xì)）
2、應(yīng)付往來xx元；其中：（明細(xì)）
3、短期借款xx元；其中：（明細(xì)）
四、主要的工作成就：
1、抓好村支兩委班子建設(shè)，加快本村經(jīng)濟發(fā)展；
2、充分發(fā)揚民主，堅持集體討論重大問題，對群眾關(guān)心的居務(wù)、事務(wù)、財務(wù)等情況，按要求如實在社區(qū)公開欄內(nèi)進行公示，接受群眾監(jiān)督。
3、按要求及時報結(jié)賬，搞好財務(wù)公布照片資料檔案。
XXX鄉(xiāng)XXX村民委員會
20xx年xx月xx日
村級自查報告10
為進一步加強農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)和資源管理，促進農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展，根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于開展全省農(nóng)村集體“三資”管理專項整治工作的通知》，我鄉(xiāng)周密組織，認(rèn)真安排，利用一個月時間對全鄉(xiāng)的“三資”進行了一次全面清理，現(xiàn)將鄉(xiāng)自查情況具體匯報如下：
一、基本情況
全鄉(xiāng)共#個行政村，人口大約有#00000人，在農(nóng)村集體“三資”管理工作中始終堅持“三權(quán)不變、便民高效、民主理財、群眾受益”的原則，嚴(yán)格按照“一清三建”的方法步驟來開展工作。高度重視，并下發(fā)了《***農(nóng)村“三資”管理制度》，采取有力措施，認(rèn)真抓好落實。
(一）農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理情況
1、資金管理情況。各村都能嚴(yán)格執(zhí)行國家《現(xiàn)金管理暫行條例》，建立了《農(nóng)村集體資金管理制度》；村集體收取各項收入時，都使用統(tǒng)一的專用票據(jù)；村集體存款各村只有一個帳戶，能嚴(yán)格執(zhí)行帳、款分管，全鄉(xiāng)村級財務(wù)帳目、資金都是由鄉(xiāng)經(jīng)管站代管。
2、資產(chǎn)資源管理情況。農(nóng)村集體資產(chǎn)資源能夠按照有關(guān)規(guī)定清產(chǎn)核資、明晰產(chǎn)權(quán)、登記造冊，確認(rèn)其所有權(quán)和使用權(quán)；村集體資產(chǎn)的取得、變更或終止，資產(chǎn)經(jīng)營方式的確定或變更，資產(chǎn)的購置、變賣、報廢等事項，全部經(jīng)村民（代表）大會或黨員大會討論決定；村集體資產(chǎn)資源的承包、租賃、出讓，一般經(jīng)村“兩委”會議研究。
�。ǘ┺r(nóng)村集體“三資”清理工作的進展情況
1、組織實施情況。為保證“三資”清理工作順利推進，按照省清理工作要求，1、成立了業(yè)務(wù)指導(dǎo)組，負(fù)責(zé)對全鄉(xiāng)6個村的農(nóng)村集體“三資”清理工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，明確工作職責(zé)，切實負(fù)起責(zé)任。各村也都成立相應(yīng)的`清查小組，各級組織實行一級對一級負(fù)責(zé)，一級對一級領(lǐng)導(dǎo)。2、加大宣傳力度，我鄉(xiāng)結(jié)合本鄉(xiāng)實際，注重創(chuàng)新，采取行之有效的手段，切實加大宣傳。3、是把握關(guān)鍵，即時間段及清理的內(nèi)容；做到公開、公平、公正。截止目前，各村清理工作已經(jīng)基本到位。
2、清理核查農(nóng)村集體“三資”情況。由鄉(xiāng)組成的“三資”清查小組，按照清理核查的范圍全面進行核查，如實填報核查結(jié)果，并將這些數(shù)據(jù)通過召開會議、張貼在公開欄上等方式公開，接受群眾監(jiān)督。到目前，全鄉(xiāng)6個行政村已全面完成了自查自糾階段工作任務(wù)。
3、建立農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管制度。各村都建立了《農(nóng)村集體貨幣資金管理制度》、《農(nóng)村集體收入管理制度》、《農(nóng)村集體支出管理制度》、《農(nóng)村集體費用管理制度》、《經(jīng)濟合同管理制度》等監(jiān)管制度，制定了農(nóng)村集體“三資”監(jiān)督管理的業(yè)務(wù)流程圖。
二、取得成效
1、規(guī)范了財務(wù)管理，有效堵塞了管理上的漏洞。使會計基礎(chǔ)工作得到加強，村級財務(wù)和村級資產(chǎn)、資源管理有序，收支清晰，杜絕了暗箱操作和違規(guī)操作，控制了亂報銷、亂開支行為，防止了集體資產(chǎn)的流失。
2、摸清了農(nóng)村集體“三資”現(xiàn)狀。通過核實村集體資金、資產(chǎn)、資源，摸清了村集體家底，進一步理順了村級財務(wù)關(guān)系，各村根據(jù)“三資”清理核實結(jié)果建立健全了“三資”臺賬，為規(guī)范管理村級財務(wù)，按程序發(fā)包村集體資產(chǎn)資源，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟奠定了堅實的基礎(chǔ)。
3、搭建了規(guī)范村級“三資”管理的平臺。逐步建立健全了村集體資金、資產(chǎn)、資源管理工作及審計制度、責(zé)任追究制度，結(jié)合各村實際確定了各村的財務(wù)審批權(quán)限，加強了對村集體資金的管理；對村集體資產(chǎn)、資源實行聯(lián)合協(xié)管和招投標(biāo)制度，規(guī)范操作程序，確保資產(chǎn)資源的保值增值。
4、化解了社會矛盾。由于我們對資金實行了有效監(jiān)管，減少了集體資金的流失，對資產(chǎn)資源的透明處置陽光操作，廣大人民群眾非常滿意，干群之間的矛盾也越來越少，一些歷史遺留的問題也逐步得到解決，農(nóng)村的信訪量有所減少，促進了農(nóng)村社會的和諧和穩(wěn)定。
5、奠定了預(yù)防村干部腐敗的基礎(chǔ)。通過對村集體三資的清理，摸清家底并建立健全“三資”管理制度，從源頭上加強管理，能夠有效杜絕農(nóng)業(yè)承發(fā)包和資金體外循環(huán)漏洞，減少村干部職務(wù)違紀(jì)的機會，為預(yù)防村干部腐敗奠定了基礎(chǔ)。
三、存在問題
1、“三資”制度落實還留有死角：
(1)個別村存在坐收坐支現(xiàn)象，收入不能夠及時入賬；
(2)部分村、組土地承包合同期限過長、租金低；
2、村領(lǐng)導(dǎo)班子換屆賬務(wù)交接不徹底，還存在斷頭賬現(xiàn)象；三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)中心人員力量薄弱，主要表現(xiàn)在：
(1)工作量大，但工資待遇比較偏低；
(2)人員配備較少，難以滿足日常工作需要。
四、整改意見
1、完善制度，規(guī)范操作。針對存在問題進一步完善原有農(nóng)村集體“三資”管理、財務(wù)公開等相關(guān)制度，充分利用農(nóng)村“三資”計算機網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管平臺，利用現(xiàn)代信息平臺技術(shù)提高“三資”管理水平。
2、加強培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)。定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，將財會、招投標(biāo)、公有資產(chǎn)監(jiān)管等制度、操作規(guī)程等作為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷更新知識，提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
3、嚴(yán)明紀(jì)律，加大查處。圍繞群眾關(guān)心的熱點、難點問題和與群眾利益直接相關(guān)的問題開展案件查處和監(jiān)督檢查工作，加大查處在農(nóng)村集體“三資”管理和財務(wù)管理過程中出現(xiàn)的坐支、挪用、貪污、買標(biāo)、串標(biāo)、處置不當(dāng)、分配不公平等方面的案件，切實加強農(nóng)村集體“三資”管理，維護好農(nóng)民群眾的利益，確保社會和諧穩(wěn)定。
村級“三資”管理涉及廣大農(nóng)民群眾的切身利益，事關(guān)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。我們高度重視，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，通過這次清理工作取得了一定的成績。但是“三資”管理工作任重道遠(yuǎn)，我們將總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，以上級要求為準(zhǔn)則，扎實做好“三資”管理工作，切實保障廣大群眾的利益，促進農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，進一步密切黨群干群關(guān)系，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
村級自查報告11
為了進一步提升村級事務(wù)規(guī)范化管理水平，全面落實財務(wù)會計制度，規(guī)范賬務(wù)處理程序，健全村級財務(wù)民主管理機制，根據(jù)市統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)對全鎮(zhèn)81個行政村的財務(wù)狀況進行了全面的清理整頓，并且對清理整頓中發(fā)現(xiàn)的問題逐一研究制定了整改方案，現(xiàn)將清理整改情況匯報如下：
一、委托代理情況。
我鎮(zhèn)81個村集體資金全部納入委托代理中心代管，在這次清查中，有個別備用金超限額的村，已限令兩天內(nèi)將超額款項送存代理中心。81個村的賬目全部委托代理錄入微機，除了兩個村會計生病需要更換，沒能按月結(jié)賬以外，其他村都能夠按月進行微機錄入，這兩個村正在辦理會計更換申請手續(xù)，并在近期內(nèi)馬上進行會計交接，使微機錄入工作能夠按時完成。在清查過程中未能發(fā)現(xiàn)侵占村集體資金的行為。
二、財務(wù)收支情況。
我鎮(zhèn)所有村集體全部使用市統(tǒng)一的專用收據(jù)，并且嚴(yán)格執(zhí)行銷號制度，前幾年專用收據(jù)管理不夠嚴(yán)格，存在一定的漏洞，自20xx年我鎮(zhèn)的收據(jù)管理逐步走向規(guī)范化。
以前年度的大額支出大部分村未履行民主程序，自20xx年大額支出基本都有會議記錄。部分支出單據(jù)由于農(nóng)村的實際情況不夠規(guī)范，大部分飯費單據(jù)不是稅務(wù)發(fā)票，用稅務(wù)發(fā)票的話會徒增村集體的費用支出。
三、資產(chǎn)資源管理及經(jīng)濟合同情況。
20xx年以前，大部分村的集體資產(chǎn)資源對外承包、租賃、出讓以及經(jīng)濟合同的簽訂等未履行民主程序，沒有會議記錄，自20xx年開始，合同的簽訂全部按照程序進行，從申請到會議記錄等手續(xù)齊全。以前年度的合同存在著不同程度的不規(guī)范性，甚至有的村部分小合同沒有簽訂書面合同，屬于口頭合同。主要存在的問題是，部分村的部分合同不能按時履行，承包費收繳不上來。有個別村的固定資產(chǎn)多年前在個人手中使用，沒有合同，沒有費用，并且這屆村委表示收不回來。
四、財務(wù)公開和民主理財情況。
我鎮(zhèn)目前有兩個村沒有理財小組，未執(zhí)行理財小組職責(zé)，工作片及村委正積極按照程序步驟抓緊組建理財小組，估計近期內(nèi)即可完成。其他村都逐月進行財務(wù)公開，理財記錄比較規(guī)范。所有村的單據(jù)都經(jīng)財務(wù)委托中心審核蓋章后才進行微機錄入。
五、“一事一議”管理資金使用情況。
我鎮(zhèn)沒有“一事一議”籌資酬勞情況，有“一事一議”獎補資金的'村，獎補資金全部落實到位，并且用用村級公益事業(yè)項目的支出，有預(yù)決算及會議記錄。
六、會計隊伍建設(shè)情況。
自20xx年以來，我鎮(zhèn)陸續(xù)因各種原因有會計人員更換情況，都分別按照規(guī)定程序進行了申報，當(dāng)前還有兩個村的會計在更換申報過程中。
在清查過程中存在著一些重點難點問題，需要共同探討解決。
1、多年前簽訂的合同，部分存在不規(guī)范性。同時部分村承包費的收繳存在問題，多年陳欠承包費無力收繳，合同不能夠正常履行，即使通過法律程序也很難執(zhí)行。
2、部分村上屆或者更早的招待費理財不認(rèn)可，或者現(xiàn)在的兩委不認(rèn)可，款已支付未下賬，抵庫存現(xiàn)金。即使掛賬應(yīng)收款也將是死賬一筆。
3、由于村級實際情況的限制，許多支出單據(jù)不規(guī)范，尤其招待費，在經(jīng)濟實惠的山村小店沒法得到正規(guī)的稅務(wù)發(fā)票，而非要稅務(wù)發(fā)票的話，無疑在一定程度上增加了村級的費用。
通過這次的清理整頓，徹底解決了村級財務(wù)管理方面存在的問題，我們針對發(fā)現(xiàn)的問題分別研究了解決方案跟整改措施，使村級財務(wù)進一步的規(guī)范化，為以后更好的完善和落實村級財務(wù)管理制度打好了堅實的基礎(chǔ)。
村級自查報告12
自半年以來，xxx村黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作嚴(yán)格按照鎮(zhèn)黨委、政府20xx年度有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點抓手，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，努力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，為順利完成我黨支部全年各項目標(biāo)任務(wù)提供了政治保證�，F(xiàn)將全年黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作完成情況報告如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況
�。ㄒ唬┙⒔∪它h風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定和完善了配套制度。年初，黨支部研究制定了《20xx年度xxx村黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，明確了工作分工和職責(zé)范圍，將目標(biāo)任務(wù)進行了分解，落實到具體的人頭，做到年初有安排，年終有總結(jié)。
�。ǘ┙M織黨員、干部學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育，制定措施，及時解決，從源頭上遏制和預(yù)防腐敗。
（三）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。
一是抓工作督查，黨支部定期對班子成員落實反腐倡廉任務(wù)情況進行檢查指導(dǎo)，對落實任務(wù)情況進行檢查督促，解決工作中存在的問題，確保工作落實。
二是抓了責(zé)任考核，配合鎮(zhèn)紀(jì)委對本村領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行責(zé)任制的情況進行認(rèn)真考核，協(xié)助鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭做好對本村領(lǐng)導(dǎo)班子的考核，并將考核結(jié)果作為干部年終檢查的.重要依據(jù)。
三是加強了黨支部思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和法制建設(shè)，不斷更新思想觀念，加強培訓(xùn)，積極參加鎮(zhèn)紀(jì)檢部門組織的各種培訓(xùn)、交流、座談會。四是加強了內(nèi)部管理，完善工作制度，規(guī)范工作程序，認(rèn)真落實紀(jì)委相關(guān)規(guī)定，做到既堅持原則、敢于碰硬，又依法辦事，秉公執(zhí)紀(jì)。
�。ㄎ澹╊I(lǐng)導(dǎo)班子及成員結(jié)合我村實際，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保了政令暢通。認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實了鎮(zhèn)里部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，并按要求填報未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)行為。
二、班子成員履行職責(zé)情況
�。ㄒ唬┌嘧映蓡T及時研究、部署落實分管工作和重大問題，分管工作落到實處。
�。ǘ┘訌娏藢θw人員的嚴(yán)格教育和管理，并督促其認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。將黨風(fēng)廉政工作及反腐敗任務(wù)層層分解到各個隊長，落實到人頭。村干部經(jīng)常參加各自然村的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，與村民開展交心談心，了解干部群眾的思想動態(tài)和政治上要求進步的強烈愿望。
（三）加強了對分管范圍內(nèi)存在問題的及時糾正和處理，對村干部開展經(jīng)常性教育，進行行為規(guī)范，半年來未有違紀(jì)、違法的人和事發(fā)生。
�。ㄋ模┱J(rèn)真貫徹民主集中制，重大問題集體研究決定，黨委會、紀(jì)檢會議制度健全，記錄完整。
�。ㄎ澹┌存�(zhèn)紀(jì)委要求，在規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認(rèn)真開展自查自糾，帶頭進行思想作風(fēng)、個人道德建設(shè)。
三、存在的主要問題
半年來，我村在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中認(rèn)真履行職責(zé)，逐級抓好反腐倡廉工作任務(wù)落實，村干部做了大量工作，也取得了實績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合我村實際情況抓出特色，還待在今后工作中進一步地研究和探索。
在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，按上級的精神和統(tǒng)一部署，扎實落實好相關(guān)的制度和措施，堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為己任，加大工作力度和執(zhí)行力，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項目標(biāo)任務(wù)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進一步引向深入。
xxx村黨支部
20xx年8月2日
村級自查報告13
根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于在村級黨組織實施“發(fā)家計劃”加快發(fā)展集體經(jīng)濟的通知》xxx組通[20xx]133號文件精神要求，我鎮(zhèn)認(rèn)真按照上級部署，把村集體經(jīng)濟發(fā)展作為農(nóng)村基層組織建設(shè)的重中之重，當(dāng)作事關(guān)全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的一項重大舉措來抓，高度重視，強化措施，多措并舉，抓好落實，多渠道增加村級集體經(jīng)濟收入，取得初步成效�，F(xiàn)將具體情況報告如下：
一、村級集體經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀
我鎮(zhèn)村級集體經(jīng)濟普遍薄弱，近幾年來，從鎮(zhèn)黨委、政府到各村兩委都認(rèn)識到了發(fā)展集體經(jīng)濟的重要性，做了一些有益探索，取得一定的效果。全鎮(zhèn)共有2個貧困村，集體經(jīng)濟收入有了較大增加，其中xx村于20xx年人均已達到6元以上，xx村20xx年人均也已達6元以上。村級集體經(jīng)濟收入主要采取對村集體林地、耕地和未利用地等集體資源進行認(rèn)真排查，通過自主經(jīng)營或者公開競標(biāo)的方式轉(zhuǎn)讓、出租集體資源，充分發(fā)揮資源效益，增加集體收入。充分利用荒坡、路邊、水邊、田邊、村邊等集體空閑地，發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)，提高土地產(chǎn)出率和利用率，增加集體收入模式。
二、經(jīng)驗做法
�。ㄒ唬┱叻龀�，創(chuàng)優(yōu)環(huán)境
鎮(zhèn)黨委制定了資金、土地、信息、技術(shù)等方面的優(yōu)惠政策，為集體經(jīng)濟發(fā)展提供強力支持。一是制定發(fā)展計劃。鎮(zhèn)黨委組織力量進行深入的調(diào)研摸底，摸清了集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢的主客觀原因，實行逐村“會診”，做到心中有數(shù)，幫助他們理清發(fā)展路子，制定出詳細(xì)的發(fā)展規(guī)劃，并把任務(wù)指標(biāo)細(xì)化分解，責(zé)任落實到人。二是實行政策傾斜。各涉農(nóng)部門的扶貧項目、開發(fā)項目、招商引資項目，科技部門的信息、技術(shù)等，有計劃有重點地向薄弱村集中。今年，對發(fā)展較快、后勁比較足的村，制定好發(fā)展規(guī)劃，堅持高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃，結(jié)合政策，高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展。
�。ǘ╅_闊思路，選準(zhǔn)路子
一是利用各種合作組織增收。合作組織是實行“民辦、民管、民受益”的組織，既可以把村兩委解脫出來，讓群眾唱主角，也可以讓村級組織通過服務(wù)增加收入，是發(fā)展壯大集體經(jīng)濟的有效形式。二是盤活存量集體資產(chǎn)。對集體所有的`公共設(shè)施和場地等集體資產(chǎn)，可以通過承包、租賃、合作等方式加以開發(fā)利用，增加集體收入。各級財政對村投入資金發(fā)展村級公益事業(yè)所形成的公益性設(shè)施，納入村集體資產(chǎn)范圍，對這些新增資產(chǎn)可以加以利用，形成一定收入。
三是發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)增收。發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)是一項投資少、效益穩(wěn)、易于操作管理的好路子。目前全鎮(zhèn)已發(fā)展青脆李、獼猴桃、花椒等20xx余畝，發(fā)展養(yǎng)雞10萬余只，養(yǎng)豬10000余頭，群眾對發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)的認(rèn)識程度比較高。四是搞好對上爭取增收。鎮(zhèn)黨委、政府引導(dǎo)各村發(fā)揮優(yōu)勢，搞好對上對外爭取，對有價值的水利工程建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等項目，積極申報，增加集體經(jīng)濟收入來源。
三、制約村級集體經(jīng)濟發(fā)展的主要因素
客觀上，我鎮(zhèn)經(jīng)濟基礎(chǔ)比較薄弱，鎮(zhèn)村工業(yè)項目少，農(nóng)業(yè)發(fā)展不均衡，底子薄，自然資源缺乏，嚴(yán)重制約了集體經(jīng)濟的發(fā)展；主觀上，部分干部思想不解放，思路不清晰，創(chuàng)新精神不夠，存在畏難情緒等。
四、下一步工作打算
一是進一步完善村級財務(wù)公開制度，定期向群眾公布集體經(jīng)濟收入和開支情況，主動接受群眾的監(jiān)督，取得群眾的支持。
二是健全內(nèi)部管理和民主理財機制，實行重大項目民主監(jiān)督?jīng)Q策制度，避免出現(xiàn)投資失誤，實現(xiàn)投資的合理性和有效性
村級自查報告14
通過廣泛征求黨內(nèi)外群眾的意見，認(rèn)真開展民主評議黨員、黨員干部民主生活會等活動，支部對自身工作存在的缺點有了比較清醒的意識，制訂以下整改方案。
一、主要存在的問題：
1、黨支部組織生活不夠多樣化，積極做教師的思想工作，了解關(guān)心老教師的身體健康，與教師談心還不夠深入。
2、提高黨員的素質(zhì)和政治理論水平方法還不夠多樣化。
3、黨支部培養(yǎng)新生力量和發(fā)展合格黨員還不夠。
4、黨支部考核各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的工作落實的不好。
5、“幫困扶貧” 獻愛心活動開展的不夠全面扎實。
6、黨支部與黨員交流、溝通的不多，對后進黨員的要求不嚴(yán)格。
7、黨支部深入實際，深入群眾，多聽教師的意見和建議還不夠全面深入。
8、豐富黨員的生活，提高黨組織的凝聚力，感召力，發(fā)揮黨員干部的積極帶頭作用，吃苦在先，享受在后，做教師的表率的方法措施還不完善。
10、黨員干部勇于開展批評與自我批評，敢于同不良現(xiàn)象做斗爭的勇氣還不強。
11、對黨的知識的宣傳，范圍不廣力度不深。支部活動缺乏新意，內(nèi)容單調(diào)；
12、對學(xué)校工作缺乏有力指導(dǎo)。
13、黨員責(zé)任區(qū)開展的面還有待進一步推廣，內(nèi)容要進一步深化。
二、整改目標(biāo)
按照“五個好”的目標(biāo)要求，結(jié)合黨支部工作實際，根據(jù)以上存在的問題，通過整改達到的具體目標(biāo)是：
1、抓好學(xué)習(xí)，提高政治理論和業(yè)務(wù)水平，建立健全各項管理規(guī)章制度，確保黨支部各項工作走在全市的前列。
2、改進工作作風(fēng)，增強服務(wù)意識，加強部門之間的協(xié)作。
3、加強干部教育管理，建設(shè)高素質(zhì)高效能的干部隊伍。
4、堅持以人為本，密切黨群干群關(guān)系，對老黨員、老教師多予以關(guān)心幫助，解決他們的實際困難。
5、嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強對黨風(fēng)、政紀(jì)、行風(fēng)方面的檢查管理力度，做到廉潔從政，執(zhí)政為民。
三、整改措施
（一）、加強支部的自身建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)力度行政管理
1、建立健全各項管理規(guī)章制度。明確支部內(nèi)的分工，統(tǒng)籌安排各項工作，協(xié)調(diào)好行政與黨務(wù)的關(guān)系。
2、繼續(xù)推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，抓好黨員干部理論和專業(yè)知識學(xué)習(xí)，建立健全學(xué)習(xí)制度，堅持每月一次黨支部組織的集中學(xué)習(xí)，確保學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、效果三落實，提升黨員干部政治理論和業(yè)務(wù)工作水平。
3、深入開展調(diào)查研究，黨員干部要廣泛開展調(diào)研，每年要寫出兩篇與實際工作聯(lián)系緊密、質(zhì)量較高的調(diào)查報告或論文
4.完善各項支部制度。每月召開一次支部委員例會，每一季度召開一次黨員民主生活會，及時討論工作、交流思想，使領(lǐng)導(dǎo)班子之間，領(lǐng)導(dǎo)與教師之間關(guān)系和諧，工作順暢。
5.充分調(diào)動廣大教師黨員的積極性，共同參與支部建設(shè)工作。
6、改進工作作風(fēng)，增強服務(wù)意識，加強部門之間的協(xié)作。
7、要加強組織發(fā)展工作。
8、力求創(chuàng)新，拓寬工作思路，發(fā)揮主觀能動性，充分調(diào)動各方面的工作積極性，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。切實提高黨政領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，提高黨員干部的執(zhí)行、服務(wù)和創(chuàng)新能力。
9、每月抽出3-5天時間，深入到各學(xué)校廣泛聽取干部教師的意見和建議，切實解決基層的實際問題和困難。整通過整改，達到支部工作條理明晰、責(zé)任人明確、制度健全、工作力度增強的目的。
扎實開展三項整改“回頭看”，對照整改方案，查找自身存在的突出問題，統(tǒng)籌推進新老問題一起解決，
1.切實加強對黨的知識的宣傳，通過宣傳窗、發(fā)放黨的知識教育手冊、組織學(xué)習(xí)交流會、個別交談等形式，使廣大師生了解黨的方針政策
2.以支部工作通訊的方式，及時向教職員工、學(xué)生反饋支部工作。
3.支部會議適時邀請黨外人士參加，多征求他們的意見。
4.完善公示制度，推出新的工作措施，均采 取事前公示，廣泛征求群眾意見，做到公開、公正、公平。
5.認(rèn)真搞好支部活動。
6、堅持以人為本，密切黨群干群關(guān)系，關(guān)心老教師的工作和身體健康，多指導(dǎo)、多協(xié)助，力爭解決老教師的實際困難。
7、通過采取上述方法，力求達到增強支部工作透明度、拉近與群眾的距離的整改目標(biāo)。
（三）、發(fā)揮黨支部的'帶頭作用，提高黨員隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
1.及時了解黨員的思想，建立民主生活會制度，溝通思想，統(tǒng)一觀念。
2.在紀(jì)律上，對黨員要有比群眾更高的要求，繼續(xù)開展黨員干部目標(biāo)管理責(zé)任制，并以制度的形式來貫徹實施。
3. 指導(dǎo)工會、少先隊工作，爭取每年召開一次黨、工會、少先隊工作討論會，及時總結(jié)經(jīng)驗提高工作實效。
4、繼續(xù)開展好黨員責(zé)任區(qū)工作，對責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨員職責(zé)做出明確的規(guī)定，并完善相應(yīng)的檢查制度。
5、嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強對黨風(fēng)、政紀(jì)、行風(fēng)方面的檢查管理力度，做到廉潔從政，執(zhí)政為民。
6、建立班子和干部考核機制，定期進行考核和測評，對問題多的干部實行談話制度，限期整改。將整改落實情況與干部年度考核相掛鉤，與年終目標(biāo)考核掛鉤。
7、組織開展一些文化娛樂活動，進一步增強黨群干群關(guān)系，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗。
8、豐富黨員的組織生活。兩月過一次組織生活，將學(xué)習(xí)座談與文化娛樂活動相結(jié)合，使組織生活形式多樣、內(nèi)容豐富、生動活潑。
9、狠抓機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格獎懲，建立激勵機制，推行制度化、規(guī)范化、科學(xué)化管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格獎懲機制，調(diào)動教職工的積極性。保障對工作實績的認(rèn)定，實行年終獎勵制度。
通過上述做法，力爭20xx年年內(nèi)能改變黨員整體形象、煥發(fā)黨員隊伍的蓬勃朝氣，提高黨員隊伍的凝聚力，達到黨員干部帶頭、群眾參與、上下齊心、共同奮斗的局面，使學(xué)校的各項工作再一次走在前列。
村級自查報告15
一、自查內(nèi)容
(一)落實脫貧攻堅幫扶制度方面20xx年4月份因機構(gòu)改革，成立了綜合行政執(zhí)法局，同時單位成立了脫貧攻堅工作領(lǐng)導(dǎo)小組，“一把手”任組長，并在單位內(nèi)部進行學(xué)習(xí)動員，讓干部職工充分認(rèn)識開展“結(jié)對幫扶”的重要意義，增強政治責(zé)任感和使命感，自覺參與活動中，做好一對一幫扶工作。(二)中省巡視、脫貧攻堅督查考核、大排查發(fā)現(xiàn)問題整改和鞏固提升方面。在確定聯(lián)系點，明確幫扶對象之后，幫扶責(zé)任人迅速行動，深入貧困戶家庭，詳細(xì)了解貧困戶生產(chǎn)生活方面臨的困難，并根據(jù)幫扶戶實際幫扶需求，盡其所能給予資金、物質(zhì)幫扶，并認(rèn)真填寫貧困戶幫扶手冊，工作臺賬。認(rèn)真落實大排查中發(fā)現(xiàn)的幫扶工作存在的問題，如落實幫扶責(zé)任人，落實幫扶責(zé)任，幫扶措施具有針對性、真實性，不斷提高對幫扶工作的滿意度等情況。(三)脫貧攻堅幫扶其他方面結(jié)對幫扶工作開展以來，高度重視，認(rèn)真帶頭開展幫扶工作，制定幫扶措施，并查排幫扶工作中出現(xiàn)的問題，及時解決，如有工作人員增加，及時安排人員調(diào)整充實。為落實“五個一”幫扶措施，分別于6月中旬和10月國慶期間深入結(jié)對村、結(jié)對戶，開展幫扶工作，結(jié)合職能職責(zé)，宣講國家相關(guān)法律法規(guī)及脫貧攻堅幫扶政策。
二、存在的問題
(一)因機構(gòu)改革，單位成立不久，單位職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定還未明確，因此導(dǎo)致幫扶力量不足，目前單位未派駐村幫扶干部，工作銜接存在問題，影響脫貧幫扶工作有效開展。(二)部分扶貧措施不精準(zhǔn)、因戶施策不到位，對脫貧戶的致貧的致貧原因分析不到位，導(dǎo)致部分對有的貧困戶未能制定精準(zhǔn)的扶貧措施。(三)宣傳工作不夠深入。在此次自查過程中發(fā)現(xiàn)幫扶對象不認(rèn)識幫扶責(zé)任人，群眾對脫貧攻堅政策不熟悉，對已享受過得扶貧資金不清楚，對自己籌資建設(shè)，積極性和主動性不高，思想上還未脫貧。
三、整改措施
(一)繼續(xù)加強單位與“第一書記”和駐村幫扶隊交流溝通，明確具體幫扶責(zé)任，做好幫扶責(zé)任人應(yīng)盡的`職責(zé)。(二)精準(zhǔn)掌握貧困戶基本信息，加強單位幫扶責(zé)任人的責(zé)任意識，定期深入開展走訪活動，深入了解幫扶對象，并做好相關(guān)幫扶措施。(三)積極履行按照縣委縣政府安排部署，對照相關(guān)文件要求對自身工作查漏補缺。開展自查自改工作，并及時做好整改落實。(四)多渠道強化宣傳，大力宣傳國家精準(zhǔn)扶貧相關(guān)法律法規(guī)，和黨的各項扶貧政策，讓群眾從思想上脫貧，充分認(rèn)識到脫貧不僅僅是國家的事，更重要是他們自己的事，從“要我做”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙觥�，行動上、思想上做出改變�?五)規(guī)范材料，完善相關(guān)工作臺賬，下村幫扶之后及時建立工作臺賬，做好相關(guān)會議記錄，圖片資料，總結(jié)工作情況，為下一次工作打基礎(chǔ)。
四、下一步工作安排
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