假如我是一只蝴蝶初中作文
第一篇：群眾路線整改情況匯報
教育實踐活動啟動以來，高新區(qū)黨工委按照中央和省委、市委部署，始終聚焦“四風(fēng)”問題，堅持標(biāo)準(zhǔn)求高、要求從嚴(yán)，邊學(xué)邊查邊改，特別是專題民主生活會以來，突出重點、難點、熱點問題，實行“一個問題、一位領(lǐng)導(dǎo)、一套措施、一班人馬、一抓到底”，確保抓一項成一項，真正讓群眾看到活動取得的成效、感受到活動帶來的變化。
在多種形式、廣泛深入征求意見的基礎(chǔ)上，高新區(qū)黨工委將165項整改事項納入整改臺賬，其中組織開展專項治理 8個方面30項、建立健全制度機制4個方面23項、整改落實具體事項112項。截至目前，已整改完成152項，占92.1%，其中完成專項治理27項、制度建設(shè)22項、具體事項整改103項。13項示整改到位事項，9項已明確具體完成時限，將于今年年底整改到位，4項整改事項列為長期整改事項。
一、突出以改革創(chuàng)新攻堅破題，發(fā)展質(zhì)量得到明顯提升
作為全市經(jīng)濟發(fā)展的主引擎、工業(yè)建設(shè)的主戰(zhàn)場，我們把上級指出的經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量不高，指標(biāo)有水分，招商重數(shù)量等問題，作為整改的重中之重，堅持以問題為導(dǎo)向，以改革為動力，部署開展科技創(chuàng)新體制改革、招商引資體制改革、行政服務(wù)體制改革等九項改革，破解發(fā)展難題，推動發(fā)展升級。
一是提升產(chǎn)業(yè)聚集水平。創(chuàng)新招商模式，加大招商力度，突出產(chǎn)業(yè)招商和產(chǎn)業(yè)鏈招商，建立招商項目前置評估機制和落戶開工約束機制，今年簽約的20個項目中，已開工12個，其余8個也將于年底前陸續(xù)開工。圍繞推動企業(yè)升級，積極引導(dǎo)企業(yè)走“專、新、精、特”發(fā)展路子，推動了大批銅企業(yè)新上精深加工項目，銅產(chǎn)業(yè)重新煥發(fā)生機活力;推動了水工產(chǎn)業(yè)、大健康產(chǎn)業(yè)效益大幅提升。二是提升創(chuàng)新驅(qū)動水平。在出臺高企申報、專利申請、商標(biāo)注冊、科研機構(gòu)建設(shè)等一系列優(yōu)惠政策的基礎(chǔ)上，出臺高層次人才引進和激勵辦法、外經(jīng)貿(mào)發(fā)展扶持資金管理辦法，設(shè)立2000萬元的科技創(chuàng)新基金，有效激活了企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造活力。出臺現(xiàn)代企業(yè)制度改革意見并強力推進實施，積極引導(dǎo)企業(yè)推行規(guī)范的公司制和股份制改革，提升企業(yè)競爭力，多家企業(yè)正進行股改。三是提升園區(qū)管理水平。推進投融資體制改革，組建炬能投資集團，搭建政府融資、國資管理、產(chǎn)業(yè)投資、創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)四個平臺，打造專業(yè)化、市場化、規(guī)范化的投融資體系。實施園區(qū)再造工程，建立土地利用評估準(zhǔn)入和效益考核制度，完善閑置土地和低效益土地清理制度，實施騰籠換鳥13個，清理批而未供土地800 畝。在一系列改革舉措的推動下，1至8月，高新區(qū)主要經(jīng)濟指標(biāo)保持兩位數(shù)增長，實現(xiàn)工業(yè)主營業(yè)務(wù)收入320億元，同比增長27.3%，工業(yè)增加值45.5 億元，同比增長17.8%;財政收入10.62億元，同比增長13.5%，其中稅收收入8.29億元，同比增長21.4%，稅收收入占財政收入比重達 78%，工業(yè)企業(yè)上繳稅金4.14億元，同比增長27%。
二、突出以群眾期盼所向定標(biāo)，民生問題得到妥善解決
圍繞取得群眾滿意的效果，我們堅持從群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題入手，即知即行即改，加大財力投入，加強跟蹤調(diào)度，做到件件有著落、事事有回音。
一是大力度解決失地農(nóng)民保障問題。把推進新市民工程作為失地農(nóng)民最大的福利，先期啟動3個村中村改造，修訂廉租房、公租房租購政策，制定就業(yè)創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)政策，完善養(yǎng)老保險政策，讓失地農(nóng)民“失地不失業(yè)、失地不失保”。特別是針對失地農(nóng)民養(yǎng)老保險問題，積極與省、市人社部門溝通，將失地農(nóng)民納入城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險范疇，對超出原參保時限的被征地農(nóng)民，延長參保時限到年底，幫助其直接辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險。截止目前，共為7500余名被征地農(nóng)民辦理了養(yǎng)老保險，其中2480余人已領(lǐng)取養(yǎng)老金。二是多方面改善群眾生產(chǎn)生活條件。著眼于教育、文化、衛(wèi)生、交通等與群眾生活密切相關(guān)的問題，加大整改力度。提升第六中學(xué)、中心小學(xué)教學(xué)配套設(shè)施，推進農(nóng)村小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，解決了員工子女上學(xué)難題;打造“職工之家”，開工建設(shè)龍崗商務(wù)服務(wù)區(qū)，豐富了員工業(yè)余文化生活;投入資金60多萬元，增加環(huán)衛(wèi)保潔設(shè)施，增加城區(qū)環(huán)衛(wèi)工和農(nóng)村保潔員，城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境整治，環(huán)境面貌得到明顯改觀;增開 20路公交車，延長公交運行時間，投入資金200多萬元啟動主干道紅綠燈建設(shè)，解決交通出行問題。三是分層次提升便民服務(wù)水平。高新區(qū)實行縣級干部輪流帶班、科級干部輪流值班制度，加強群眾來信來訪辦事引導(dǎo)，暢通群眾訴求反映渠道。街道辦強化包村干部“民情家訪”制度，狠抓街道便民服務(wù)中心規(guī)范化、制度化運行，及時解決群眾困難和訴求。村(社區(qū))全面落實村干部輪流坐班、開門辦公制度，及時受理群眾辦理事項，讓群眾不走回頭路，不走重復(fù)路。
三、突出以創(chuàng)優(yōu)環(huán)境保駕護航，涉企服務(wù)得到明顯改進
發(fā)展環(huán)境建設(shè)是高新區(qū)的中心任務(wù)。我們堅持把影響企業(yè)發(fā)展的問題擺在優(yōu)先位置，進一步創(chuàng)新服務(wù)，強化保障，完善配套，以服務(wù)環(huán)境的提升，保障企業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展。
一是針對企業(yè)服務(wù)問題。推進企業(yè)服務(wù)機制改革，設(shè)立行政服務(wù)中心，增掛企業(yè)服務(wù)中心牌子，專門負責(zé)受理、協(xié)調(diào)、督促企業(yè)服務(wù)、企業(yè)登記注冊、項目聯(lián)審聯(lián)批事項，進一步提高審批效率和服務(wù)效能。完善領(lǐng)導(dǎo)、部門掛點重點企業(yè)、重點項目機制，掛點領(lǐng)導(dǎo)定期深入掛點企業(yè)，協(xié)調(diào)解決實際問題。二是針對企業(yè)融資問題。用好擔(dān)保公司平臺和“財園信貸通”試點政策，設(shè)立企業(yè)應(yīng)急轉(zhuǎn)貸專項資金，幫助77家企業(yè)獲得貸款5億元，覆蓋絕大部分工業(yè)企業(yè)，在銀行信貸收緊的情況下，擔(dān)保貸款額較上年同期增長19%。三是針對企業(yè)用工問題。完善招工服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，擴大“企業(yè)冠名班”規(guī)模，與貴陽市交通技工學(xué)校、鄭州大學(xué)等6所省外高等院校建立校政企合作關(guān)系，專業(yè)技術(shù)工人培養(yǎng)輸送渠道進一步拓寬。加大穩(wěn)工工作力度，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，杜絕了企業(yè)較大不穩(wěn)定事件的發(fā)生。與此同時，通過加大跟蹤協(xié)調(diào)力度，一批企業(yè)用地、用水、用電、用氣等問題已經(jīng)得到解決或正在抓緊解決。
四、突出以作風(fēng)建設(shè)正本清源，黨風(fēng)政風(fēng)得到明顯好轉(zhuǎn)
在做好各項具體問題整改的同時，我們始終把“四風(fēng)”突出問題整改牢牢抓在手上，在作風(fēng)建設(shè)方面持續(xù)用力，努力解決“源頭”、“根本”問題。
一是強化思想教育，擰緊“總開關(guān)”。堅持把學(xué)習(xí)教育貫穿于教育實踐活動始終，先后十余次召開黨工委中心組擴大會議，突出加強理想信念教育，突出加強群眾觀點教育，教育各級干部樹牢群眾觀點、站穩(wěn)群眾立場、用好群眾方法，要求各級干部增強換位思考意識，站在群眾的立場思考問題，解決問題。二是強化建章立制，戴好“緊箍咒”。黨工委把建章立制作為解決“四風(fēng)”問題的治本之策，對需要進行源頭治理、系統(tǒng)整治的問題，確定了4個方面23項制度建設(shè)項目，現(xiàn)已完成22項。通過綜合施策，標(biāo)本兼治，解決了制度“缺位”，扎緊了制度籠子，形成了系統(tǒng)完備、相互配套的制度體系。三是強化正風(fēng)肅紀(jì)，筑牢“防火墻”。先后開展執(zhí)行中央八項規(guī)定和干部作風(fēng)建設(shè)明察暗訪12次，通報典型案例4次。強化端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等關(guān)鍵節(jié)點的專項監(jiān)督檢查，通過一個節(jié)點一個節(jié)點抓，持續(xù)傳導(dǎo)壓力，不斷鞏固和擴大糾正“四風(fēng)”成果，以改進作風(fēng)的實際成效取信于民。
貫徹群眾路線沒有休止符，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。針對深層次的作風(fēng)問題和較復(fù)雜的具體事項，我們將進一步以抓鐵有痕、踏石留印的決心和勁頭，攻堅克難，啃硬骨頭，不斷鞏固和拓展活動成果，把作風(fēng)建設(shè)持續(xù)引向深入。
第二篇：四風(fēng)整改情況匯報
這次教育實踐活動的主要任務(wù)聚集在作風(fēng)建設(shè)上，集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風(fēng)。“四風(fēng)”題目危害極大，是嚴(yán)重侵害黨的肌體的“毒瘤”。這次中心把解決“四風(fēng)”題目作為教育實踐活動的重點，捉住了要害，找準(zhǔn)了**位。從整體上看，XX部分黨員干部是一支識大體、顧大局，甘于奉獻、樂于吃苦、認真細致、專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)年犖椋貏e是中心八項規(guī)定出臺后，會議得到精簡，“三公”開支降落，文風(fēng)精益求精，XX行風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)獲得了很多新成績。但我們也要蘇醒地看到，“四風(fēng)”題目還是不同程度地存在，有些乃至還比較嚴(yán)重。通過認真分析及征求群眾意見，XX部分“四風(fēng)”題目主要表現(xiàn)在：情勢主義方面，一些領(lǐng)導(dǎo)干部存在好人主義思想，不敢管理，不敢碰硬，怕得罪人，對抵制XX數(shù)據(jù)上弄虛作假行為態(tài)度不夠果斷、查處不夠有力;有的領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)不夠扎實，到基層調(diào)研不深進、不細致;有些XX制度管理和監(jiān)督檢查流于情勢，有的地方依然存在用文件落實文件、靠會議落實會議的現(xiàn)象等。官僚主義方面，個別單位對上級的重要部署執(zhí)行不夠有力，對“四大工程”等重大XX改革舉措落實得不夠果斷，行動緩慢;有的單位工作效力不夠高，一些事議而未定、推委扯皮，有的乃至不了了之、不見結(jié)果;有的單位對基層干部群眾的呼聲和公道訴求回應(yīng)不積極，重復(fù)調(diào)查較嚴(yán)重，報表偏多，減輕基層XX負擔(dān)沒有真正得到很好落實等。享樂主義和奢糜之風(fēng)方面，有的干部安于現(xiàn)狀，不思進取，工作平庸，紀(jì)律渙散;有的干部工作責(zé)任心不夠強，積極性不夠，不能認真負責(zé)地把關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)沒有要求、沒有唆使的事不主動想、不主動辦;有的干部缺少創(chuàng)新精神和憂患意識，局限于過往的模式、習(xí)慣的做法，墨守成規(guī)，不敢突破、不愿改革;有的黨員干部勤儉意識淡薄，浪費現(xiàn)象時有發(fā)生;極個別干部工作紀(jì)律松馳，上班時間辦私事、玩游戲，等等。
這些“四風(fēng)”題目固然發(fā)生在個別單位和個人，表現(xiàn)輕重也不盡一致，但假如我們不引發(fā)警覺、不切實加以整改，不但會嚴(yán)重削弱XX干部隊伍的凝聚力戰(zhàn)役力，還會對我們XX事業(yè)帶來不可估計的損失。我們一定要進步對“四風(fēng)”題目危害性、固執(zhí)性的熟悉，通過教育實踐活動，真正對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢驗、大掃除，努力打造一支為民務(wù)實清廉的XX隊伍，切實提升XX部分執(zhí)行力，切實提高工作效能。
黨員干部認真對比“四風(fēng)”教育活動的具體要求，查擺了自己在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)等方面存在的題目，從世界觀、人生觀、價值觀上作自我解剖，找出了本身存在的突出題目，分析了思想本源，提出今后的努力方向和整改措施。黨員之間展開了坦誠的批評與自我批評，相互幫助找題目、提建議，構(gòu)成了團結(jié)議事，共謀發(fā)展，共同進步的和諧、民主的氛圍。
下一步整改措施:
一、嚴(yán)紀(jì)律，樹責(zé)任之風(fēng)。制定完善了《考勤制度》、《值班制度》、《請銷假制度》等一系列規(guī)章制度。本著“用制度管人，用制度管事”的原則，要求機關(guān)工作職員嚴(yán)格執(zhí)行。
二、抓工作，樹務(wù)實之風(fēng)。責(zé)任到人，規(guī)范管理，在做好各項專業(yè)報表的同時，確保XX數(shù)據(jù)質(zhì)量的基礎(chǔ)上，積極做好信息工作。對各項工作要早思考、早研究、早謀劃，梳理并明確全年工作任務(wù)。
三、重學(xué)習(xí)，樹創(chuàng)新之風(fēng)。采取“寫”“看”的結(jié)合方式，向書本學(xué)習(xí)、向世界學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)模式，不斷增強機關(guān)工作職員的學(xué)習(xí)意識。
四、優(yōu)服務(wù)，樹和諧之風(fēng)。服務(wù)全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，進一步優(yōu)化工作流程，踐行“熱情、專心、耐心”的服務(wù)工作理念。
一、大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，繼續(xù)堅持和推動“黨員三會一課”制度，進步黨員干部的文化知識素養(yǎng)和科學(xué)理論水平，牢固建立畢生學(xué)習(xí)理念。二、切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，要求每位黨員都要沉下身子，做到“來到田間地頭，坐到百姓炕頭，群眾放在心頭”。三、延續(xù)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，所有黨員逐日都要“照照鏡子、整整衣冠、洗洗身子”，營建干部清廉良好生態(tài)環(huán)境。四、增強責(zé)任意識，狠抓數(shù)據(jù)質(zhì)量，務(wù)實工作，努力進步服務(wù)水平，為社會各級提供科學(xué)、正確的數(shù)據(jù)和調(diào)查報告。
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