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小夢想作文

時間:2025-08-29 23:35:26 夢想 我要投稿

【精選】小夢想作文三篇

  在現(xiàn)實社會中,大家逐漸認(rèn)識到責(zé)任書的重要性,責(zé)任書是照規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核及獎懲而建立起來的制度。那么責(zé)任書怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的安全責(zé)任書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精選】小夢想作文三篇

安全責(zé)任書1

  一、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé):

  、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;

  2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;

  3、參與公司的安全生產(chǎn)管理工作;

  4、協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理決策提供技術(shù)支持;

  5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動;

  6、定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查;

  7、參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作;

  8、 對公司存在的安全隱患、風(fēng)險危害等提出整改意見和建議;

  9、監(jiān)管生產(chǎn)部門的.一切運(yùn)作;

  0、執(zhí)行總經(jīng)理賦予的其它臨時性工作。

  二、目標(biāo):

  、所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。

  2、參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動達(dá)90%。

  3、按計劃參加培訓(xùn)率達(dá)90%。

  三、獎懲辦法:

  、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。

  2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個人。

  3、對未達(dá)標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。

  4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。

  5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  責(zé)任人簽字:

  日期:

  總經(jīng)理簽字:

  日期:

安全責(zé)任書2

 。ㄒ韵潞喎Q“甲方”)與施工單位

  保山洪林綠化工程有限公司

  (以下簡稱“乙方”)簽訂本安全生產(chǎn)責(zé)任書:

  一、甲方職責(zé)

  1、嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行工程承包合同中的有關(guān)安全要求。

  2、按照“安全第一、預(yù)防為主”和堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則進(jìn)行安全生產(chǎn)管理,做到生產(chǎn)與安全工作同時計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比。

  3、重要的安全設(shè)施必須堅持與主體工程“三同時”原則,即:同時設(shè)計、審批、同時施工,同時驗收、投入使用。

  4、定期召開安全生產(chǎn)會議,及時傳達(dá)中央及地方安全生產(chǎn)的精神。

  5、組織對乙方施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)檢查,監(jiān)督乙方及時處理發(fā)現(xiàn)的各種安全隱患。

  二、乙方職責(zé)

  1、嚴(yán)格遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《建筑工程施工安全技術(shù)規(guī)程》的有關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行工程承包合同中的有關(guān)安全要求。

  2、堅持“安全第一、預(yù)防為主”和“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育,增強(qiáng)全員安全生產(chǎn)意識,建立健全各項安全生產(chǎn)的管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理制度,配備專職及兼職安全檢查人員,有組織有領(lǐng)導(dǎo)地開展安全生產(chǎn)活動。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、工程技術(shù)人員、生產(chǎn)管理人員和具體操作人員,必須熟悉操作本條款的各項規(guī)定,做到生產(chǎn)與安全同時計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比。

  3、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。從派往項目實施的項目經(jīng)理到生產(chǎn)工作(包括臨時雇請的民工)的'安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)必須做到縱向到底,一環(huán)不漏;各職能部門、人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制做到橫向到邊,縱向到底,人人有責(zé)。項目經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,F(xiàn)場設(shè)置的安全機(jī)構(gòu),應(yīng)按施工人員的1%~3%配備安全員,專職負(fù)責(zé)所有員工的安全和治安保衛(wèi)工作及預(yù)防事故的發(fā)生,安全機(jī)構(gòu)人員,有權(quán)按有關(guān)規(guī)定發(fā)布指令,并采取保護(hù)性措施防止事故發(fā)生。

  4、乙方在任何時候者應(yīng)采取各種合理的預(yù)防措施,防止其員工發(fā)生任何違法、違禁、暴力或妨礙治安的行為。

  5、乙方必須具有勞動安全管理部門的頒發(fā)的安全生產(chǎn)證書,參加防工的人員,必須接受安全技術(shù)教育,熟知和遵守本工種的各項安全技術(shù)操作規(guī)程,定期進(jìn)行安全技術(shù)考核,合格者方準(zhǔn)上崗操作。對于從事電氣、起重、建筑登高架設(shè)作業(yè)、鍋爐、壓力容器、焊接、機(jī)動車艦艇駕駛、爆破、潛水、瓦斯檢驗等特殊工種的人員,經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),獲得《安全操作合格證》后,方準(zhǔn)持證上崗。施工現(xiàn)場如出現(xiàn)特種作業(yè)無證操作現(xiàn)象時,項目經(jīng)理必須承擔(dān)管理責(zé)任。

  6、對易燃易爆的材料除應(yīng)專門妥善保管之外,還應(yīng)配備有足夠消防設(shè)施,所有施工人員都應(yīng)熟悉消防設(shè)備的性能和使用方法:乙方不得將任何種類的爆炸物給予、易貨或以其他方式轉(zhuǎn)讓給任何其他人,或允許、容忍上述同樣行為。

  7、操作人員上崗,必須按規(guī)定穿戴防護(hù)用品。施工負(fù)責(zé)人和安全檢查員應(yīng)隨時檢查勞動防護(hù)用品的穿戴情況,不按規(guī)定穿戴防護(hù)用品的人員不得上崗。

  8、所有施工機(jī)具設(shè)備和高空作業(yè)的設(shè)備均應(yīng)定期檢查,并有安全員的簽字記錄,保證其經(jīng)常處于完好狀態(tài);不合格的機(jī)具、設(shè)備和勞動保護(hù)用品嚴(yán)禁使用。

  9、施工中采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時,必須制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施,施工現(xiàn)場必須具有相關(guān)的安全標(biāo)志牌。

  10、乙方必須按照本工程項目特點,組織制定本工程實施中的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急求援預(yù)案;如果發(fā)生安全事故,應(yīng)按照《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》以及其化有關(guān)規(guī)定,及時上報有關(guān)部門,并堅持“三不放過”的原則,嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人。

  甲方:灣甸傣族鄉(xiāng)人民政府 乙方:

  法定代表人(簽章): 負(fù)責(zé)人(簽章):

  年 月 日

安全責(zé)任書3

  為加強(qiáng)校園安全管理,使廣大師生員工牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”思想,提高學(xué)校安全管理能力和水平,切實建立有效的安全管理機(jī)制,確保廣大師生員工生命、財產(chǎn)安全。根據(jù)《xx學(xué)校安全管理機(jī)制》第二條:“制簽安全工作責(zé)任狀機(jī)制”的要求,經(jīng)《xx學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組》研究,制定《xx學(xué)校校園安全責(zé)任書》,并與全校教職工簽定。

  一、 認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”方針,切實提高安全意識,把校園安全工作做為學(xué)校頭等大事抓緊、抓實、抓好、抓出成效。

  二、 加強(qiáng)對學(xué)生日常安全教育管理。堅持每月對學(xué)生進(jìn)行安全教育并簽字;抓好食堂主副食品采購、儲藏、加工、衛(wèi)生安全,規(guī)范學(xué)生用餐秩序,培養(yǎng)學(xué)生良好飲食習(xí)慣,不給學(xué)生飲食不安全衛(wèi)生食品;抓好學(xué)生生活管理,落實學(xué)生上、放學(xué)(放假)送接查數(shù)交接簽字手續(xù),做好學(xué)生因事、因病或其他原因離校請假并有其監(jiān)護(hù)人簽字等工作,堅決杜絕學(xué)生擅離校園現(xiàn)象發(fā)生。

  三、 杜絕體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象發(fā)生;嚴(yán)禁上課壓堂或讓學(xué)生超時間滯留學(xué)校;教師上課要清點好學(xué)生人數(shù),一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生不來上課,必須立即與學(xué)的生監(jiān)護(hù)人、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系。

  四、 切實加強(qiáng)學(xué)生交通安全管理。學(xué)生上、放學(xué)送接實行教師跟車護(hù)送,護(hù)送實行“三定”機(jī)制,即定時、定點和定行車路線。走讀生上、放學(xué)必須走學(xué)校和交警部門指定的通道,值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督和整改。走讀生上、放學(xué)接送交通安全由學(xué)生的'監(jiān)護(hù)人全權(quán)負(fù)責(zé)。

  五、 切實加強(qiáng)體育課、實驗課、計算機(jī)課、勞動實踐課、社會實踐調(diào)查、各項賽事活動、旅游踏青等安全管理工作。

  六、 加強(qiáng)對學(xué)生集體用餐和宿舍管理,做好預(yù)防傳染病、食物中毒的發(fā)生,做好防盜工作。

  七、 加強(qiáng)防火宣傳,嚴(yán)格用火制度,嚴(yán)禁亂用火,亂接交流電。嚴(yán)禁吸煙,杜絕火災(zāi)發(fā)生。經(jīng)常排查整改用電用火安全隱患,確保用電安全。

  八、 嚴(yán)格落實事故及時報告制度,流失學(xué)生匯報制度和舉辦校內(nèi)外大型活動前請示匯報制度。如發(fā)現(xiàn)學(xué)生沒到校或擅自離開校園等情況必須及時向其監(jiān)護(hù)人、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)報告,立即啟動;再如開展登山、春游、社會實踐活動等需報請校長與相關(guān)責(zé)任人簽定專項安全責(zé)任狀,以確保學(xué)生生命安全(原則上不允許以班為單位外出)。

  九、 嚴(yán)禁學(xué)生打架斗毆,避免造成人身傷害。嚴(yán)禁十二歲以下的學(xué)生騎自行車,杜絕學(xué)生私自下河游泳。每位教職員工無論在上班時間還是下班時間,無論在學(xué)校園還是在學(xué)校外都要切實關(guān)心未成年人人身安全,一旦未成年人遇到麻煩、危險或預(yù)測到可能發(fā)生危險時,應(yīng)及時給予幫助或求助,也可以和有關(guān)人員取得聯(lián)系,以便得到妥善處理。

  十、 全體教職員工要按照,落實“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的工作原則,切實擔(dān)負(fù)起自己的安全責(zé)任,為學(xué)生的生命安全和健康成長創(chuàng)造安全、和諧的育人環(huán)境,確保學(xué)校財產(chǎn)安全。

  十一、 凡因工作失職、瀆職或擅離職守造成不安全事故(包括人身傷害、死亡或財產(chǎn)被盜)的,學(xué)校將對責(zé)任人工作考核“一票否決”機(jī)制,考核排序列尾數(shù),并視其具體情況給予嚴(yán)肅批評教育和處理。凡侵犯學(xué)生的人身權(quán)利或者其他合法權(quán)利,構(gòu)成犯罪的,將依法追究刑事責(zé)任。

  十二、 本責(zé)任書有效期為一學(xué)期。

安全責(zé)任書4

  為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全工作,使安全工作真正落到實處,根據(jù)綿陽市局涪城分局,涪城區(qū)教文體局通知[綿市涪公發(fā)(20xx)148號]文件精神,學(xué)校要求每位教職工(含門衛(wèi))必須認(rèn)真履行下列職責(zé):

  1、涉刀事件后果嚴(yán)重,社會危害性極大,各位教職員工要充分認(rèn)識當(dāng)前加強(qiáng)校園稅利器具管理工作的特殊重要性,本著對學(xué)生、家庭、社會負(fù)責(zé)的精神,切實將查繳治理校園銳利刀具工作作為維護(hù)校園安全的長期任務(wù),予以落實。

  2、必須利用自己的教育教學(xué)崗位,認(rèn)真做好學(xué)生法制宣傳教育工作,對學(xué)習(xí)有困難和有違紀(jì)行為的學(xué)生有針對性的開展思想教育,認(rèn)真排查,及時化解學(xué)生之間的各類矛盾糾紛,防止矛盾激發(fā),造成嚴(yán)重后果。

  3、各班主任及該班的任課教師在上課期間必須認(rèn)真履行一崗雙責(zé),隨時檢查發(fā)現(xiàn)學(xué)生攜帶銳利刀具、棍棒等危險物品帶入校園、教室內(nèi),立即進(jìn)行處置,并將結(jié)果向校長辦匯報。

  4、各位教職工要加強(qiáng)學(xué)生行為習(xí)慣的'養(yǎng)成教育,隨時隨地對學(xué)生的行為習(xí)慣進(jìn)行監(jiān)督、引導(dǎo),特別是對平時行為習(xí)慣差的學(xué)生要列為教育重點。

  5、各班的安全保衛(wèi)工作,班主任負(fù)總責(zé)是該班的第一責(zé)任人,各科任教師必須全力配合班主任開展安全教育工作,班主任要與本班家長就嚴(yán)禁攜帶管制銳利刀具、棍棒等危險物品進(jìn)校園、進(jìn)教室與學(xué)生家長簽訂責(zé)任書,努力形成全社會上下齊抓共管的長效安全機(jī)制,對因不作為、失職、瀆職造成管制刀具、銳利器具漏管失控引發(fā)嚴(yán)重性事件的,學(xué)校將嚴(yán)格按上級要求實行責(zé)任倒查追究,并報請有關(guān)主管部門追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

安全責(zé)任書5

  一、 總則:

  根據(jù)xx集團(tuán)公司《關(guān)于開展班組成員勞動安全互;顒印吠ㄖ,為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、群防群治、防治結(jié)合”的勞動保護(hù)方針,堅持“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”的原則,實現(xiàn)“三不傷害”和“三無”目標(biāo),確保公司年度安全目標(biāo)的實現(xiàn),為生產(chǎn)一線職工建立牢固的安全屏障,特制定本安全互保責(zé)任書。

  二、 考核期

  二〇一x年元月一日 ——二〇一x年十二月三十一日

  三、 安全互保目標(biāo)

  1、班組成員在勞動生產(chǎn)過程中,杜絕習(xí)慣性違章,切實做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害”。

  2、班組實現(xiàn)安全“三無”目標(biāo),做到設(shè)備無異常、管理無違章、人身無傷害,確保公司年度安全任務(wù)完成。

  3、通過安全互;顒拥腵持續(xù)開展,高標(biāo)準(zhǔn)實現(xiàn)企業(yè)保出文明、保出質(zhì)量、保出安全、保出和諧的目標(biāo)。

  四、 勞動安全互;顒右

  1、互保成員必須牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”思想,認(rèn)真貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)的指示規(guī)定,在開工前保持

  旺盛的精神狀態(tài)和安全思想準(zhǔn)備。

  2、互保成員必須落實當(dāng)日工作安全措施,做好安全防范工作,作業(yè)前要相互檢查安全措施的完善和落實情況。

  3、互保成員必須熟悉安全工器具性能,正確掌握使用方法和使用勞動保護(hù)用品。

  4、互保成員必須嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守、相互監(jiān)督安全紀(jì)律現(xiàn)場作業(yè)紀(jì)律。

  五、 獎勵

  本責(zé)任書執(zhí)行情況納入月度績效目標(biāo)考核內(nèi)容,獎優(yōu)罰劣,并作為雙先評比重要條件。

  六、 具體事項

  本責(zé)任書一式三份,班長及互保責(zé)任人各執(zhí)一份。

  互保責(zé)任人:

  互保責(zé)任人:

安全責(zé)任書6

  總經(jīng)理對全公司的安全環(huán)保工作負(fù)全面責(zé)任,在生產(chǎn)經(jīng)營中抓好全方位安全環(huán)保綜合管理:

  1、組織、貫徹、執(zhí)行國家安全環(huán)保方針、政策、法令及市、區(qū)安全環(huán)保的決定和指示;

  2、按董事長受理權(quán)限審定安全環(huán)保規(guī)劃、計劃,根據(jù)國家規(guī)定保證所需的經(jīng)費(fèi)開支,有計劃地解決重大隱患和職業(yè)危害,不斷改善勞動條件;

  3、對每年的安全環(huán)保工作目標(biāo)、安全環(huán)保工作部署、重大安全環(huán)保舉措進(jìn)行決策;每季度主持召開一次安全環(huán)保委會,聽取安全環(huán)保工作匯報,研究和解決重大安全環(huán)保問題,指導(dǎo)開展工作;

  4、檢查指導(dǎo)各副總經(jīng)理、部門經(jīng)理、承包商履行安全環(huán)保管理職責(zé);

  5、確定安全環(huán)保管理機(jī)構(gòu)及定員,協(xié)調(diào)有關(guān)部門對安全環(huán)保工作密切配合。

  主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制

  1、協(xié)助總經(jīng)理抓好全面的安全環(huán)保工作,對安全環(huán)保負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;

  2、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時,必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全環(huán)保工作;

  3、組織領(lǐng)導(dǎo)公司安全環(huán)保檢查,督促落實整改措施,及時研究解決生產(chǎn)中的重大安全隱患問題;

  4、組織調(diào)查、分析、處理重大傷亡未遂事故,檢查落實改進(jìn)措施,負(fù)責(zé)重傷事故調(diào)查報告的審批;

  5、對分管部門的安全環(huán)保責(zé)任制履職情況進(jìn)行督促、檢查、指導(dǎo)。編輯本段質(zhì)監(jiān)總監(jiān)安全環(huán)保責(zé)任制

  1、負(fù)責(zé)定期組織對選廠機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備建筑物的安全檢查,對不符合安全技術(shù)操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的,要組織解決,對暫時解決不了的必須立即采取可靠的防范措施,并限期解決;

  2、指導(dǎo)督促質(zhì)監(jiān)部、選廠承包商切實履行安全環(huán)保規(guī)章制度,督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。

  3、組織選主要機(jī)電設(shè)備,的引進(jìn)、安裝、修理等工作;

  4、組織對選廠設(shè)備的傷亡事故、重大設(shè)備事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、處理;

  5、督促檢查選廠承包商設(shè)備檢修安全措施是否落實到位。

  首席地質(zhì)師安全環(huán)保責(zé)任制

  1、對安全環(huán)保工作負(fù)技術(shù)責(zé)任,建立以總工程師為首的技術(shù)保證體系;

  2、 領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施計劃,合理安排安全技術(shù)項目;

  3、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作;

  4、審查并解決有關(guān)重大隱患的技術(shù)措施,方案;組織安全技術(shù)攻關(guān),安全技術(shù)成果鑒定及推廣使用;

  5、參加重大設(shè)備、工藝、人身事故的調(diào)查、分析、處理;

  6、組織分管業(yè)務(wù)部門的專業(yè)安全檢查,督促其業(yè)務(wù)保安職責(zé)的落實。監(jiān)部安全環(huán)保責(zé)任制

  1、負(fù)責(zé)定期組織對選廠機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備建筑物的'安全檢查,對不符合安全技術(shù)操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的,要組織解決,對暫時解決不了的必須立即采取可靠的防范措施,并限期解決;

  2、指導(dǎo)督促質(zhì)監(jiān)部、選廠承包商切實履行安全環(huán)保規(guī)章制度,督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。

  3、組織選主要機(jī)電設(shè)備,的引進(jìn)、安裝、修理等工作;

  4、組織對選廠設(shè)備的傷亡事故、重大設(shè)備事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、處理;

  5、督促檢查選廠承包商設(shè)備檢修安全措施是否落實到位安環(huán)部安全環(huán)保責(zé)任制

  1、安全環(huán)保部是安全環(huán)保的綜合管理與監(jiān)督部門,在主管生產(chǎn)副總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,監(jiān)督檢查企業(yè)對黨和國家安全環(huán)保方針、政策、法令及有關(guān)安全環(huán)保的規(guī)定、指示貫徹執(zhí)行情況,搞好調(diào)查研究,及時向領(lǐng)導(dǎo)提出強(qiáng)化安全管理的建議與措施;

  2、組織制定和審定安全管理規(guī)章制度,參與審定安全技術(shù)操作規(guī)程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;

  3、會同有關(guān)部門編制、審查安全措施計劃,并監(jiān)督檢查安措費(fèi)的提取,使用情況。

  4、組織安全大檢查,經(jīng)常深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查安全環(huán)保情況,督促事故隱患的力度,制止違章指揮和違章作業(yè),在危及人身安全的緊急情況下,有權(quán)下達(dá)停止作業(yè)命令;

  5、組織開展多種形式的安全教育培訓(xùn)活動,負(fù)責(zé)對新進(jìn)礦員工及代培和實習(xí)人員三級教育的入礦安全教育,參與組織特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和辦證等有關(guān)工作,監(jiān)督檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況;

  6、組織傷亡事故的調(diào)查、分析處理和工傷鑒定工作,會同有關(guān)部門做好工傷保險工作,負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計上報;

  7、負(fù)責(zé)爆破作業(yè)及在危險區(qū)內(nèi)動火等危險作業(yè)的審批工作;

  8、根據(jù)有關(guān)規(guī)定會同有關(guān)部門制定個人勞動保護(hù)防護(hù)品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督檢查發(fā)放、使用及佩戴;

  9、推廣先進(jìn)的安全環(huán)保技術(shù)和管理經(jīng)驗,組織開展安全環(huán)保技術(shù)攻關(guān)活動、依靠科技進(jìn)步提高安全環(huán)保的科學(xué)管理水平。

  10、負(fù)責(zé)全礦消防、劇毒物品、易燃物品、爆破物品、重點要害崗位和交通安全的管理工種:

  11、認(rèn)真貫徹上級有關(guān)防火工作政策、法令、指示、規(guī)章制度,制定防火防爆安全管理制度,負(fù)責(zé)消防器材的分配和管理,保證消防設(shè)備完好; 12、負(fù)責(zé)業(yè)余消防隊隊員安全教育、培訓(xùn)工作。

  財務(wù)部安全環(huán)保責(zé)任制

  1、編制財務(wù)計劃時,把安全環(huán)保宣傳教育、安全項目專項基金、安全環(huán)保獎勵基金等所需費(fèi)用列入財務(wù)計劃;

  2、認(rèn)真貫徹《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)財務(wù)會計報告條例》、國家的經(jīng)濟(jì)方針、政策、法律、法規(guī)和公司的各項管理制度,制定公司的財務(wù)制度和規(guī)章,付諸實施,并監(jiān)督執(zhí)行。

  3、參與重大經(jīng)濟(jì)項目和承包方案的研究制定,提出本部門建議。

  4、負(fù)責(zé)公司的資金管理,提高資金的使用效果和安全。

  5、正確地核算和監(jiān)督固定資產(chǎn)增減變動情況,配合有關(guān)部門管好用好固定資產(chǎn),確保固定資產(chǎn)的安全和完整,提高固定資產(chǎn)的使用效律。

  6、會同有關(guān)部門定期或不定期召開經(jīng)濟(jì)活動分析會議,總結(jié)經(jīng)驗,強(qiáng)化經(jīng)營管理,抓好“雙增雙節(jié)”。

  安全員安全環(huán)保責(zé)任制

  1、協(xié)助公司、廠、施工隊、項目部各級領(lǐng)導(dǎo)組織推動安全環(huán)保工作,貫徹執(zhí)行上級的安全環(huán)保方針、政策、法令、規(guī)章制度。

  2、深入現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,制止、查處“雙違”,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決安全環(huán)保上的問題,遇有特別緊急的不安全情況時,有權(quán)命令停止生產(chǎn),并且立即報告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

  3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織好每周一次的安全環(huán)保活動,對員工進(jìn)行安全環(huán)保的宣傳教育,會同有關(guān)部門搞好特殊工種的安全培訓(xùn)和考核工作。

  4、組織員工討論和協(xié)助有關(guān)部門制訂或修訂安全環(huán)保制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,對這些制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行督促檢查。

  5、總結(jié)和推廣安全環(huán)保的先進(jìn)經(jīng)驗。

  6、指導(dǎo)生產(chǎn)小組安全員工作。

  7、參加審查工程設(shè)計和施工組織設(shè)計、工程驗收及新安裝設(shè)備的試運(yùn)轉(zhuǎn)工作。

  8、協(xié)助公司、選廠、施工隊領(lǐng)導(dǎo)組織安全大檢查和對新工及調(diào)換工種人員的安全教育。參加事故調(diào)查、分析及處理,并寫出事故分析報告,協(xié)助有關(guān)部門提出防范措施,并督促按期實現(xiàn),按期填寫工傷事故統(tǒng)計報表。

  9、提出和匯總安全措施計劃,并督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。

安全責(zé)任書7

  一、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

  總負(fù)責(zé)人:

  組長:

  成員:

  職責(zé):①由總負(fù)責(zé)人宏觀控制全面的安全工作。②由組長制訂具體措施方案,由其他成員負(fù)責(zé)實施。③由具體負(fù)責(zé)后勤的安全工作。

 、苡删唧w負(fù)責(zé)代銷店中副食的安全衛(wèi)生工作。⑤由具體負(fù)責(zé)學(xué)校用電安全。

 、抻筛靼喟嘀魅蝹體負(fù)責(zé)本班學(xué)生在校期間的安全工作。⑦由負(fù)責(zé)鍋爐的.安全使用和使用記載。

  二、獎懲規(guī)定

  1、本責(zé)任書作為相關(guān)責(zé)任人考核其政績,評先授獎和職級升降的重要依據(jù),考核結(jié)果和學(xué)校福利直接掛鉤。

  2、嚴(yán)禁教師體罰和變相體罰學(xué)生,輕者全校通報批評;較為嚴(yán)重者警告處分;造成后果的,由當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任。

  3、班主任要結(jié)合學(xué)生實際,利用班會時間對學(xué)生進(jìn)行安全教育,并做好記載。

  4、嚴(yán)禁學(xué)生在校園內(nèi)斗毆、追打,由于學(xué)生之斗毆、追打等發(fā)生的事故,醫(yī)療費(fèi)用除開保險部分外,學(xué)校概不負(fù)責(zé)。

  5、對能排查的設(shè)備隱患而未排查解決的,由此而引發(fā)的安全事故,醫(yī)療費(fèi)用除開保險部分,由學(xué)校負(fù)責(zé)。各班教室、寢室如有安全隱患,該班班主任應(yīng)及時向綜治辦主任主任反映,綜治辦主任及時向校長報告。如果班主任發(fā)現(xiàn)隱患而未及時報告,發(fā)生的一切安全事故由該班班主任負(fù)責(zé)。綜治辦主任未及時把班主任匯報的情況向校長報告而發(fā)生了安全事故,則由綜治辦主任和學(xué)校共同負(fù)責(zé)。綜治辦主任向校長報告而學(xué)校未及時整改,如果發(fā)生了安全事故,則一切后果由學(xué)校承擔(dān)。

  6、發(fā)生重大安全事故的班級,該學(xué)生所在班主任承擔(dān)主要責(zé)任,學(xué)校和課任教師承擔(dān)次要責(zé)任,上述責(zé)任人年終考核為不合格,不評優(yōu),不評模。

  7、商店的食品安全,由商店店主負(fù)責(zé)。食堂的飲食安全,由后勤主任和司務(wù)長共同負(fù)責(zé)。發(fā)生與之相關(guān)的安全事故,一切由相關(guān)責(zé)任人負(fù)責(zé)。學(xué)校用電安全、門衛(wèi)安全由吳佳韻負(fù)責(zé),為第一責(zé)任人。

  另附各相關(guān)責(zé)任人簽字:(負(fù)責(zé)時間:20xx.2.12-20xx.7.1)

  各責(zé)任人簽字:

  校長簽字:

  電工簽字:

  后勤主任簽字:

  司務(wù)長簽字:

  綜治辦主任簽字:

  代銷店負(fù)責(zé)人簽字:

  鍋爐工簽字:

  門衛(wèi)簽字:永西中學(xué)

  校委會綜合治理辦公室

  XX年X月X日

安全責(zé)任書8

  長順縣校園足球賽開賽在即,為了保證同學(xué)們的人身安全,參賽隊員報名前需仔細(xì)閱讀并簽署以下協(xié)議方可參加訓(xùn)練和上場比賽:

  足球運(yùn)動是一項帶有不可預(yù)知及不可抗拒的高風(fēng)險和高危險的體育活動,任何不可預(yù)測的情況均有可能隨時發(fā)生,活動中發(fā)生的各種情況皆有可能對活動產(chǎn)生重大影響;顒訁⒓尤藛T認(rèn)同以下幾點并完全自愿參加:

  1、訓(xùn)練和比賽期間,參加活動人員必須服從教練或?qū)W校的安排,凡因個人擅自行動所造成的一切后果完全由自己承擔(dān)。

  2、參加訓(xùn)練前個人必須向球隊教練主動、如實告知本人身體狀況,凡因個人隱瞞實際情況(病史、身體狀況及其它狀況)所造成的一切后果完全由自己承擔(dān)。

  3、凡參加活動人員必須認(rèn)真遵守球隊組織紀(jì)律,如個人之間發(fā)生的糾紛完全由其自行解決;導(dǎo)致后果的`,由造成傷害或損失的雙方負(fù)責(zé),教練或?qū)W校不承擔(dān)任何責(zé)任。

  4、學(xué)校為確保訓(xùn)練安全,并為每位參加隊員投保,參加人員如發(fā)生意外傷害,學(xué)校積極配合向投保保險公司索賠。

  交麻中心校園足球教練或?qū)W校已明確告知本人上述條款,本人已清楚認(rèn)識到足球比賽系一項危險性較大的活動,本人已清楚地認(rèn)識到盡交麻中心校校園足球教練或?qū)W校已采取周到的安全措施,足球比賽仍有可能發(fā)生意外傷害和損失,并且該項活動不適于健康狀況不佳之人。

  經(jīng)慎重考慮,本人自愿加入,并將嚴(yán)格按相關(guān)安全和管理規(guī)范行事,且本人身體健康,并且承諾不向交麻中心校校園足球教練或?qū)W校提出任何索賠和訴訟要求。

  本責(zé)任書自6月20日起執(zhí)行,一式二份,家長和學(xué)校各存一份。

  我已仔細(xì)閱讀以上協(xié)議并同意參賽

  參賽隊員簽名:

  學(xué)校蓋章:

  監(jiān)護(hù)人簽名:

  xxx中心校6月20日

安全責(zé)任書9

  一、職責(zé)

  (1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)

  1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;

  2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位職責(zé)制;

  3.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取,進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善,促進(jìn)公司安全發(fā)展;

  4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價;

  5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;

  6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;

  7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;

  8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

  9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化提議。

  (2)市場部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

  1.保證公司安全生產(chǎn)職責(zé)制、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程在市場營銷部貫徹執(zhí)行;

  2.及時反饋客戶信息、讓顧客滿意;

  3.把安全管理納入經(jīng)營管理,在簽訂經(jīng)營合同時,明確雙方安全職責(zé)。

  二、目標(biāo)

  市場部

  重傷事故為0;

  市場部

  火災(zāi)事故為0;

  市場部

  無職責(zé)交通事故;

  市場部

  事故隱患整改率98%;

  市場部

  安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;

  三、獎懲考核辦法

  依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責(zé)制落實情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

  四、說明

  分管安全負(fù)責(zé)人和市場部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書市場部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo),由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。

  市場部經(jīng)理簽字:

  分管安全負(fù)責(zé)人簽字:

  ______年___月___日

  安全生產(chǎn)責(zé)任書2

  一、職責(zé)

  1.組織或參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情景,組織實施本單位應(yīng)急救援演練;

  2.提出本單位安全生產(chǎn)工作計劃和資金使用計劃并組織實施;

  3.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn),如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情景;

  4.監(jiān)督指導(dǎo)本單位開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,及時排查事故隱患,檢查生產(chǎn)、作業(yè)的安全條件,制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為,督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;

  5.監(jiān)督檢查本單位建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時”工作;

  6.監(jiān)督指導(dǎo)本單位與承包、承租、協(xié)作等單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議,督促檢查其履行安全生產(chǎn)職責(zé);

  7.參與研究并組織落實本單位職業(yè)危害預(yù)防和職業(yè)病防治措施;

  8.監(jiān)督本單位勞動防護(hù)用品的采購、發(fā)放、使用和管理工作,監(jiān)督、檢查從業(yè)人員正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品;

  9.負(fù)責(zé)本單位特種作業(yè)人員的安全管理;

  10.依法組織或參與本單位生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理;配合政府部門事故調(diào)查組調(diào)查處理生產(chǎn)安全事故,負(fù)責(zé)事故情景統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助有關(guān)部門制定事故預(yù)防措施并監(jiān)督執(zhí)行;

  11.提出改善本單位安全生產(chǎn)管理的提議,督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施;

  12.對本公司安全生產(chǎn)工作負(fù)有重要管理職責(zé);

  13.其他安全生產(chǎn)管理職責(zé)。

  二、目標(biāo)

  (1)安全生產(chǎn)目標(biāo)

  1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0;

  2.重大設(shè)備事故為0;

  3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起);

  4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故隱患監(jiān)控率100%;

  5.安全生產(chǎn)職責(zé)事故為0;

  6.確保年度安全投入足額保障。

  (2)安全教育目標(biāo)

  1.第一職責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人和安全管理人員培訓(xùn)考核合格率100%;

  2.“三級”安全教育率100%;

  3.在職員工安全教育培訓(xùn)率100%。

  (3)職業(yè)健康目標(biāo)

  1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。

  三、獎懲考核辦法

  依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責(zé)制落實情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

  四、說明

  主要負(fù)責(zé)人和分管安全負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,分管安全負(fù)責(zé)人逐條完成履職和目標(biāo),由總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。

  分管安全負(fù)責(zé)人簽字:

  主要負(fù)責(zé)人簽字:

  安全生產(chǎn)責(zé)任書3

  為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,做到安全生產(chǎn)管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化,預(yù)防和減少生產(chǎn)事故,保護(hù)公司財產(chǎn)安全和員工人身安全,簽訂本安全生產(chǎn)職責(zé)書如下:

  一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作;

  二、負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)知識教育,對新入廠職工進(jìn)行廠級安全教育,組織對特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,組織開展各種安全活動;

  三、組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制安全技術(shù)措施計劃,提出安全技術(shù)措施方案,并檢查執(zhí)行情景;

  四、組織參加安全大檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制訂防范措施,檢查隱患整改工作;

  五、參加新建、改建、擴(kuò)建及大修項目的設(shè)計審查、竣工驗收、試車投產(chǎn)工作,使其貼合安全技術(shù)要求;

  六、深入現(xiàn)場檢查,解決有關(guān)問題,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理;

  七、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情景;

  八、負(fù)責(zé)種類事故的匯總統(tǒng)計上報工作,并建立、健全事故檔案,按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作;

  九、負(fù)責(zé)對企業(yè)各單位的`安全考核評比工作,會同有關(guān)部門認(rèn)真開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗,進(jìn)取推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法;

  十、檢查和督促有關(guān)部門和班組搞好安生產(chǎn)管理工作,定期召開安全生產(chǎn)工作會議,不斷提高基層安全管理人員的技術(shù)素質(zhì)。

  十一、本職責(zé)書自簽字之日起生效,至二0__年十二月三十一日止。

  安全生產(chǎn)責(zé)任書4

  一、職責(zé)

  設(shè)備物資部負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)工作,貫徹執(zhí)行上級的安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)的方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),檢查公司有關(guān)職能部門執(zhí)行安全生產(chǎn)制定和規(guī)定的情景,督促和協(xié)助這些部門采取整改措施,防止發(fā)生傷亡事故和職業(yè)病,保障職工的安全、健康和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行。其主要職責(zé)是:

  1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、北京市安全法律法規(guī)、規(guī)章、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全生產(chǎn)管理制度;

  2.協(xié)助安全生產(chǎn)委員會制定本公司的年度安全生產(chǎn)工作計劃和中長期規(guī)劃,編制安全生產(chǎn)資金投入年度計劃;

  3.匯總和審核相關(guān)部門的安全技術(shù)措施計劃,并督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行;

  4.組織和協(xié)助有關(guān)部門制定或修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)職責(zé)制和應(yīng)急預(yù)案;

  5.組織制定開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動,組織年度自評;

  6.協(xié)助有關(guān)部門對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳,教育和培訓(xùn)工作;

  7.指導(dǎo)各部門和班組安全員工作;

  8.經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場檢查,協(xié)助解決問題,遇到異常緊急的不安全情景,有權(quán)指令先行停止作業(yè),并立即報告公司領(lǐng)導(dǎo),研究處理;

  9.定期組織公司級綜合大檢查,做好記錄,并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;

  10.督促和檢查公司職工正確使用個體防護(hù)裝備;

  11.定期召開安全生產(chǎn)工作會議,做好記錄,對安全生產(chǎn)工作的意見和提議以及存在的問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;

  12.負(fù)責(zé)對危險作業(yè)的審批和監(jiān)管工作;

  13.參加審批新建、改建、擴(kuò)建和大修的計劃,并按規(guī)定報政府相關(guān)部門審批,參加工程驗收及試運(yùn)行工作;

  14.組織制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織應(yīng)急預(yù)案的演練,并做好記錄;

  15.組織傷亡事故的調(diào)查和處理,進(jìn)行傷亡事故統(tǒng)計,分析和報告,協(xié)助有關(guān)部門提出事故的防范措施,并且督促有關(guān)部門按期實施;

  16.負(fù)責(zé)統(tǒng)計和收集安全生產(chǎn)資料及其檔案管理;

  17.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn),如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情景;

  18.提出改善本單位安全生產(chǎn)管理的提議,督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。

  二、目標(biāo)

  (1)安全生產(chǎn)目標(biāo)

  1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0;

  2.重大設(shè)備事故為0;

  3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起);

  4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故隱患監(jiān)控率100%;

  5.安全生產(chǎn)職責(zé)事故為0;

  (2)安全教育目標(biāo)

  1.“三級”安全教育率100%;

  2.在職員工安全教育培訓(xùn)率100%。

  (3)職業(yè)健康目標(biāo)

  1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。

  三、獎懲考核辦法

  依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責(zé)制落實情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

  四、說明

  主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,安全管理人員逐條完成履職和目標(biāo),由總經(jīng)理和設(shè)備物資部領(lǐng)導(dǎo)年終進(jìn)行考核。

  安全生產(chǎn)管理部(設(shè)備物資部)負(fù)責(zé)人簽字:

  主要負(fù)責(zé)人簽字:

  安全生產(chǎn)責(zé)任書5

  一、職責(zé)

  1.對公司安全生產(chǎn)負(fù)安全生產(chǎn)技術(shù)主管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé);

  2.在組織編制或修訂技術(shù)或工藝規(guī)程時,必須貼合安全生產(chǎn)的要求;

  3.進(jìn)取采用安全生產(chǎn)的新技術(shù)和新工藝,淘汰落后的生產(chǎn)方式,改善作業(yè)環(huán)境,減輕勞動強(qiáng)度,減少職業(yè)傷害。

  二、目標(biāo)

  1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0;

  2.重大設(shè)備事故為0;

  3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起);

  4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%;

  5.安全生產(chǎn)職責(zé)事故為0;

  三、獎懲考核辦法

  依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責(zé)制落實情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

  四、說明

  主要負(fù)責(zé)人和總工程師簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,總工程師逐條完成履職和目標(biāo),由總經(jīng)理年終進(jìn)行考核。

  總工程師簽字:

  主要負(fù)責(zé)人簽字:

安全責(zé)任書10

  一、職責(zé)

  (1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)

  1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項活動中;

  2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位職責(zé)制;

  3.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取,進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善,促進(jìn)公司安全發(fā)展;

  4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價;

  5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;

  6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;

  7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;

  8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

  9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化提議。

  (2)人事行政部經(jīng)理(正副)安全生產(chǎn)職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)落實干部安全生產(chǎn)值班制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項;

  2.負(fù)責(zé)組織收集、識別國家、政府有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等文件,及時報告主管領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)落實,做好收發(fā)文工作;

  3.負(fù)責(zé)組織做好公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作(新入職、崗前、崗中、崗后);

  4.負(fù)責(zé)組織做好公司行政、后勤安全保障工作,參與事故調(diào)查和處理工作;

  5.負(fù)責(zé)人力資源管理工作。組織做好勞動合同簽訂、告知職業(yè)危害及其后果,職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等真實情景。保護(hù)職工合法權(quán)益,依法參加工傷社會保險;

  6.定期組織職工健康體檢,職業(yè)病健康檢查、組織新員工崗前體檢、職業(yè)病報告工作,做好女職工勞動保護(hù)工作,建立相關(guān)安全、職業(yè)健康管理制度;

  7.組織做好局域網(wǎng)維護(hù)工作和公司安全生產(chǎn)管理電子化信息檔案工作。

  二、目標(biāo)

  人事行政部

  重傷事故為0;

  人事行政部

  火災(zāi)事故為0;

  人事行政部

  無職責(zé)交通事故;

  人事行政部

  事故隱患整改率98%;

  公司(把控這個公司安全教育培訓(xùn))

  安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;

  三、獎懲考核辦法

  依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的`制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對職責(zé)制落實情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

  四、說明

  分管安全負(fù)責(zé)人和人事行政部經(jīng)理(正副)簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,人事行政部經(jīng)理(正副)逐條完成履職和目標(biāo),由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。

  人事行政部經(jīng)理(正副)簽字:

  分管安全負(fù)責(zé)人簽字:

  xx年月日

安全責(zé)任書11

  公司安全職責(zé)書為加強(qiáng)本公司安全管理,保障賓客及本公司員工人身、財產(chǎn)安全,根據(jù)《消防法》和《深圳市社會治安防范職責(zé)條例》的等有關(guān)規(guī)定和誰主管、誰負(fù)責(zé)的工作原則,結(jié)合我公司實際,特制定本職責(zé)書。

  本職責(zé)書由公司各部經(jīng)理與公司簽訂。各部門領(lǐng)導(dǎo)要將簽約的資料分解落實到基層班組、員工,做好本部門與班組、員工的簽約工作,構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)親自動手,真抓實管,一級抓一級,層層負(fù)責(zé),明確綜合治理的任務(wù)、目標(biāo),創(chuàng)造良好的經(jīng)營、工作、生活秩序。

  一、部門安全職責(zé)人資格

  本公司各部門的經(jīng)理為本部門安全負(fù)責(zé)人。

  二、安全職責(zé)人職責(zé)

  1、嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī),按照公安、消防、文化等部門的安全防范管理要求,主管本部門的.安全防范工作。

  2、制定本部門安全防范目標(biāo)、措施,細(xì)化職責(zé)制,要求落實到班組、個人。

  3、督促檢查本部門所屬各班組的安全防范目標(biāo)的貫徹落實情景,對發(fā)現(xiàn)的隱患負(fù)責(zé)落實整改,并對有關(guān)職責(zé)人提出獎懲提議。

  4、安全工作與生產(chǎn)經(jīng)營做到同計劃、同布置、同檢查、同總結(jié)、同評比。

  5、負(fù)責(zé)制定和落實本部門所屬各班組員工的安全防范教育管理和培訓(xùn)計劃。

  6、按時參加安全部等有關(guān)部門組織的安全專項活動,經(jīng)常向公司職能部門如實反映本部門的安全情景。

  三、安全防范目標(biāo)

  1、本部門安全秩序穩(wěn)定良好,客人和員工普遍感到有安全感。

 。1)不發(fā)生夠立案的刑事案件和一般治安案件及火災(zāi)事故,辦公室、更衣箱內(nèi)不存放貴重物品或很多現(xiàn)金、有價證券。

 。2)無因防范或管理不當(dāng)而引起的重大刑事案件、影響較大的治安案件和重大火災(zāi)事故。

 。3)員工主動協(xié)助安全部和公安機(jī)關(guān)查處小偷小摸、賭博等其他擾亂企業(yè)內(nèi)部秩序的各類事故、案件,堅決取締和打擊法律法規(guī)明令禁止的違法活動,經(jīng)營場所秩序良好。

  (4)堅持消防安全疏散通道暢通,不堆雜物。

 。5)堅持消防器材設(shè)備清潔,完好無損,有專人負(fù)責(zé)。

  2、結(jié)合本部特點,建立健全和落實各項安全防范制度。

 。1)認(rèn)真貫徹本公司強(qiáng)化安全管理工作的要求,各崗各職安全防范職責(zé)制到位。

 。2)部門與班組、個人安全防范職責(zé)簽約,簽約率分別到達(dá)100%。

  (3)定期對所屬班組進(jìn)行安全防范工作檢查、督促。

 。4)在經(jīng)營活動中,與承包、租賃場所(單位)均有安全防范職責(zé)制簽約,簽約率到達(dá)100%。

  3、經(jīng)常對員工進(jìn)行法制和職業(yè)道德及安全教育。

  (1)嚴(yán)密掌握本部門員工的思想動態(tài),及時排除和處置不安全(不安定)因素。

 。2)員工中不發(fā)生治安拘留以上的違法犯罪情景。

  四、考核

  1、本職責(zé)書由公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組或安保部會同有關(guān)部門抽查考核。

  2、由于安全職責(zé)人故意或過失行為而發(fā)生重大職責(zé)事故和案件的,除應(yīng)給予必須的經(jīng)濟(jì)制裁外,還應(yīng)依法追究職責(zé)。

  3、安全部對本職責(zé)書的執(zhí)行情景負(fù)責(zé)匯總向公司副總經(jīng)理室報告,部門安全職責(zé)人應(yīng)每半年對職責(zé)書的落實情景書面報告公司安全部。

  4、本職責(zé)書經(jīng)公司和部門安全職責(zé)人簽章后生效,職責(zé)書一式二份,簽約部門和安保部各持一份。本職責(zé)書簽約期滿如無履行新的安全簽約,本職責(zé)書自動延續(xù)。

  5、本職責(zé)書由安全部負(fù)責(zé)解釋,若有與法律、法規(guī)或上級機(jī)關(guān)規(guī)定相抵觸,以法律、法規(guī)或上級機(jī)關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

  五、獎懲

  1、公司設(shè)立安全防范獎,對完成安全防范目標(biāo)成績顯著的,由公司視情景給予部門安全職責(zé)人適當(dāng)?shù)莫剟睢?/p>

  2、由于不認(rèn)真履行安全防范職責(zé),未完成安全防范目標(biāo),而發(fā)生重大職責(zé)事故和案件的,除應(yīng)依法追究職責(zé)外,還應(yīng)給予安全職責(zé)人必要的經(jīng)濟(jì)制裁和行政處罰。

  深圳市創(chuàng)奇鑫事業(yè)發(fā)展有限公司

  安全職責(zé)人(簽章):___________

  __年__月__日

  部門安全職責(zé)人(簽章):___________

  __年__月__日

安全責(zé)任書12

  為強(qiáng)化企業(yè)安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針,貫徹落實好安全工作職責(zé)制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施,進(jìn)一步提高公司全員安全職責(zé)意識,防止各類安全事故的發(fā)生,確保公司20__年安全管理目標(biāo)的實現(xiàn),為企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行和效益增長供給良好的安全經(jīng)營環(huán)境,根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情景,特下達(dá)20__年安全工作職責(zé)書。

  一、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程,做到安全目標(biāo)明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。

  二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò),分工明確,職責(zé)到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全職責(zé)人對本部門的安全工作負(fù)責(zé)。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項安全保障措施,從公司大局出發(fā),督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。

  三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督,嚴(yán)格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情景,按月做安全總結(jié)分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評價工作。

  四、加強(qiáng)部門自查,規(guī)范內(nèi)部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費(fèi)投入等問題,著力構(gòu)建點線面結(jié)合,人防物防技防措施完善的'安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查,要求每月不少于一次,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要到達(dá)100%,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。

  五、各部門必須確保集團(tuán)及公司年度安全管理目標(biāo),實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標(biāo):無重大火災(zāi)和交通事故,無重大人身和資產(chǎn)損害事故,杜絕惡性人為職責(zé)事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)立安全企業(yè)的目標(biāo)。

  六、因安全工作不重視,措施不得力,發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要職責(zé)人及當(dāng)事人的職責(zé)。

  本職責(zé)狀從20__年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。

  總經(jīng)理:

  副總經(jīng)理:

  部門職責(zé)人:

  20__年_月_日

安全責(zé)任書13

  為了確保公司安全生產(chǎn),根據(jù)分公司《20xx-20xx年安全生產(chǎn)管理目標(biāo)職責(zé)書》層層落實安全生產(chǎn)職責(zé)制的要求,班組與職工本人簽訂以下安全生產(chǎn)職責(zé)書:

  一、雙方職責(zé)

  (一)班組職責(zé):

  1.嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度、條例、安全技術(shù)操作規(guī)程,合理安排班組人員工作,對本班組人員在生產(chǎn)中的安全和健康負(fù)責(zé)。

  2.認(rèn)真做好班前上崗安全教育、班前上崗交底和班前上崗檢查工作,培訓(xùn)合格上崗。

  3.做好本級對職工的安全教育工作,經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,開展多種形式的安全宣傳教育,不斷提高職工安全技術(shù)素質(zhì);不違章指揮;指導(dǎo)班組人員正確使用個人勞動保護(hù)用品,不斷提高班組人員的自我安全保護(hù)本事。

  4.作業(yè)前對所使用的設(shè)備、防護(hù)用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,認(rèn)真做好設(shè)備的日常保養(yǎng)。

  5.制訂本班組具有針對性的制度、措施和獎罰條款,經(jīng)常檢查班組作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況,做好日常安全巡查,發(fā)現(xiàn)事故隱患和問題及時進(jìn)行整改,并做好記錄。

  6.督促班組人員遵守勞動紀(jì)律,做好防火、防中毒、防泄密和治安工作;嚴(yán)禁參加打架斗毆、吸毒等違法活動。

  (二)職工職責(zé):

  1.自覺主動理解安全教育培訓(xùn),努力學(xué)習(xí)安全知識和操作技能。

  2.進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場必須戴好安全帽,高處作業(yè)必須系好安全帶。

  3.杜絕一般傷亡事故的發(fā)生,增強(qiáng)自我防護(hù)力,做到作業(yè)時間自我不被別人傷害,也不傷害別人,自我不傷害自已,平時認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,遵守安全規(guī)章制度,服從指揮。

  4.特殊作業(yè)必須經(jīng)公司或有關(guān)部門培訓(xùn)合格后發(fā)的操作證方準(zhǔn)上崗操作。

  5.嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程,不得違章作業(yè),對違章指令有權(quán)拒絕,并有職責(zé)制止他人違章作業(yè)。

  6.作業(yè)前要進(jìn)行崗位檢查,下班時應(yīng)收集好工具,清理操作現(xiàn)場,清除不安全因素。

  7.遵守勞動紀(jì)律和作業(yè)現(xiàn)場各項安全管理制度、規(guī)定,服從分公司領(lǐng)導(dǎo)和安全檢查人員的指導(dǎo)。工作時思想要集中,堅守崗位,不做與工作無關(guān)的`事。未經(jīng)許可,不得從事非本工種作業(yè)。

  8.嚴(yán)禁酒后作業(yè),不得在作業(yè)現(xiàn)場和防火禁區(qū)吸煙、動火。嚴(yán)禁在班組和青工宿舍使用電爐。

  9.不準(zhǔn)帶小孩進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場,作業(yè)現(xiàn)場不準(zhǔn)穿拖鞋、高跟鞋、帶釘?shù)男统嗖沧鳂I(yè),嚴(yán)禁在操作現(xiàn)場挑逗嬉鬧和從高空拋擲材料、工具和一切雜物。

  10.不懂電器的人嚴(yán)禁擅自操作,未經(jīng)培訓(xùn)的職工不準(zhǔn)操作機(jī)械,嚴(yán)禁亂拉亂接電線,施工過程中,梯子等必須與高壓線堅持規(guī)定的安全距離。

  11.季節(jié)性作業(yè)(如夏季作業(yè)工、雷雨季作業(yè)、冬季作業(yè))等和專業(yè)性較強(qiáng)作業(yè)時,應(yīng)嚴(yán)格遵守其操作規(guī)程,不得冒險蠻干。

  12.做好環(huán)境衛(wèi)生、消防、保衛(wèi)工作。

  13.當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時,生產(chǎn)必須服從安全,決不能存在僥幸思想。

  14.做好辦公區(qū)安全工作,不準(zhǔn)將現(xiàn)金等貴重物品放在辦公場所;各包保的貴重儀器儀表必須入柜加鎖;下班最終離開辦公室人員要關(guān)掉各類電源、關(guān)好門窗,鎖好防盜門。

  15.認(rèn)真執(zhí)行公司值班紀(jì)律。

  二、職責(zé)考核

  1.本職工為安全生產(chǎn)直接職責(zé)人,考核期為自20xx年1月1日起至20xx年12月31日為止。

  2.考核人:本班班組長。

  三、獎罰方法:

  按照分公司有關(guān)文件和本部門考核辦法進(jìn)行獎罰。

  四、本職責(zé)書一式二份,班組長和職工各執(zhí)一份。

  班組長簽字:

  職工簽字:

  二〇xx年xx月xx日

安全責(zé)任書14

  甲方:

  乙方:

  立職責(zé)書單位:

  為確保施工期間的人身、設(shè)備安全,以及運(yùn)行中設(shè)備的安全運(yùn)行,進(jìn)一步明確施工中甲乙雙方職責(zé),落實安全職責(zé),根據(jù)電力行業(yè)頒發(fā)安全工作的有關(guān)規(guī)定要求,特簽訂“施工安全職責(zé)書”作為工程承包合同的附件,有關(guān)條文如下:

  為進(jìn)一步加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理,確保公司安全運(yùn)營,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,公司與職工簽訂《安全生產(chǎn)職責(zé)書》,把安全職責(zé)落實到每位職工,其責(zé)現(xiàn)任資料如下:

  務(wù)必做到安全工作,始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、安全知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)技能。

  一、安全要求

  1、嚴(yán)格執(zhí)行國家、上級和公司安全管理制度,自覺理解安全教育培訓(xùn),具備識別、控制與本崗位工作有關(guān)危險源的潛力,熟練掌握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案,掌握本職工作的安全知識和安全技能;對于國家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的,應(yīng)事先取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書后方可上崗。

  2、服從公司管理,認(rèn)真履行安全職責(zé),互相關(guān)心、幫忙和監(jiān)督,制止違章冒險行為;按照有關(guān)規(guī)定做好所在崗位職責(zé)要求的安全檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險情,應(yīng)及時報告,并采取有效措施。

  3、熟悉與本崗位有關(guān)的安全、衛(wèi)生和消防設(shè)施、設(shè)備及器材部位,掌握其使用方法,并按規(guī)定進(jìn)行維護(hù)。

  4、當(dāng)發(fā)生事故時,及時采取有效措施,避免事故進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時報告,保護(hù)事故現(xiàn)場及有關(guān)記錄等資料。

  二、目標(biāo):

  1、確保所在崗位工作質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。

  2、根據(jù)計劃,自覺參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)率達(dá)95%以上。

  3、協(xié)助其他部門或職工完成任務(wù)率達(dá)95%以上。

  三、獎懲辦法:

  1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,到達(dá)目標(biāo)要求的`,進(jìn)行表彰獎勵;達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

  2、因個人工作不力、玩忽職守等原因?qū)е卤韭殟徫辉诎踩矫娲嬖谥卮蟀踩[患不能及時整改或造成安全事故的,公司將按相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事職責(zé)。

  四、本職責(zé)書一式二份,本職責(zé)書自簽字之日起執(zhí)行。

  部門負(fù)責(zé)人簽名: 職責(zé)人簽名:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

安全責(zé)任書15

  為堅決杜絕計算機(jī)違規(guī)事件發(fā)生,進(jìn)一步做好網(wǎng)絡(luò)安全工作,為信息化建設(shè)工作提供強(qiáng)有力的網(wǎng)絡(luò)安全保障,為提高網(wǎng)絡(luò)和應(yīng)用系統(tǒng)使用人員的安全保密意識,增強(qiáng)責(zé)任感,確保網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密,根據(jù)“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制,結(jié)合實際,制定了《網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密責(zé)任書》,并要求所有使用計算機(jī)的干警簽訂。

  一、辦公專網(wǎng)與國際互聯(lián)網(wǎng)完全物理隔離,不使用任何其他網(wǎng)絡(luò)設(shè)備造成“一機(jī)兩用”。

  二、原則上辦公用的電腦不得安裝軟驅(qū)、光驅(qū)和開放USB接口,因工作需要必須安裝軟驅(qū)、光驅(qū)和開放USB接口,的`計算機(jī)。不得使用外來和自用的移動存儲設(shè)備。外來的軟盤、光盤和移動存儲設(shè)備必須由計算機(jī)信息安全管理組查殺病毒和登記后,轉(zhuǎn)入辦公專網(wǎng)才能使用。全面防止移動存儲設(shè)備使用中“公私不分”。

  三、計算機(jī)安全日常防范

  1、管理好本人使用的計算機(jī),不準(zhǔn)外來和無關(guān)人員使用和亂動計算機(jī)。

  2、任何人不得隨意安裝軟件,如有需要安裝與工作相關(guān)的軟件。應(yīng)由計算機(jī)信息安全管理組指定人員協(xié)助安裝。

  3、計算機(jī)均應(yīng)設(shè)置開機(jī)熱啟動、網(wǎng)絡(luò)登陸及屏幕保護(hù)密碼,暫時離開電腦要確保正在編輯的文件已關(guān)閉或正在使用的應(yīng)用系統(tǒng)已退出且屏幕保護(hù)已啟動。

  4、重要文件要設(shè)置開啟密碼。

  5、電腦系統(tǒng)或文件設(shè)置的密碼或口令其長度不得少于8個字符;應(yīng)采用組成復(fù)雜、不易猜測的口令,一般應(yīng)是:大小寫英文字母、數(shù)字、特殊字符中兩者以上的組合;口令更換周期不得長于一個月。

  6、每個用戶必須妥善管理自己的密碼、口令,要定期更換并不得隨意泄露。

  四、本責(zé)任書一式三份,自簽訂之日起生效,計算機(jī)信息安全管理組與責(zé)任人各執(zhí)一份。

  管理機(jī)構(gòu):計算機(jī)信息安全管理組

  聯(lián)系電話:

  責(zé)任人簽名:負(fù)責(zé)人:

  簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日

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