【熱門】小學寫人作文300字集合九篇
在日常的學習、工作、生活中，有時會突發(fā)一些難以預(yù)料的事件，為了降低事故造成的危害，時常需要預(yù)先編制應(yīng)急預(yù)案。那要怎么制定科學的應(yīng)急預(yù)案呢？下面是小編收集整理的校園欺凌應(yīng)急預(yù)案，歡迎閱讀與收藏。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案1
一、指導(dǎo)思想
為及時處置校園欺凌和暴力事件，維護校園秩序，以切實保障廣大師生的生命安全，維護學校秩序的穩(wěn)定，特制定本應(yīng)急預(yù)案。
二、適用范圍
學校內(nèi)發(fā)生的學生之間糾紛事件、學生對教師暴力事件、外來人員對學校師生實施暴力事件。
三、基本原則
1.統(tǒng)一指揮、快速反應(yīng)。學校成立校園欺凌和暴力應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保發(fā)現(xiàn)、報告、指揮、處置等緊密銜接，做到快速反應(yīng)，正確應(yīng)對，果斷處置。
2.預(yù)防為本、及時控制。立足防范，抓早、抓小，做好相關(guān)信息的廣泛收集和有效研判，爭取早發(fā)現(xiàn)，早報告，早控制，早解決。將欺凌和暴力事件消除在萌芽或控制在最小范圍。
3.各處聯(lián)動，協(xié)調(diào)配合。一旦發(fā)生欺凌和暴力事件，學校要統(tǒng)一部署，掌握信息，發(fā)生超出學校處置和控制范圍事件，要立即上報教育主管部門及公安，在其指導(dǎo)下開展應(yīng)急處置工作。
四、校園欺凌和暴力應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：
副組長：
組員：
主要職責：負責指揮和組織校園欺凌事件的處置工作；對重大突發(fā)事件處置工作有關(guān)事項作出決策；督促各相關(guān)人員按應(yīng)急預(yù)案及時有效地開展工作，對其負責；向上級部門請求救援事項。
五、預(yù)防與教育
學校在日常做好以下工作，責任分工到具體處室、人員。 1.加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，強化工作職責，制定應(yīng)急預(yù)案和落實各項措施，完善工作機制和應(yīng)急保障系統(tǒng)。
2.各班級運用各種形式，加強對學生安全教育，增強學生的自我保護意識，確保教師堅守崗位。
3.值班領(lǐng)導(dǎo)履行工作職責，堅守學校，有事外出必須告請其他領(lǐng)導(dǎo)代履行值日工作職責。
六、應(yīng)急響應(yīng)程序及措施
1.接警與通知
事故發(fā)生后，在場人員(包括教師、保安、學生)必須立即制止學生，防止事態(tài)擴大，并將所發(fā)生的`事故的情況報告校長。校長必須掌握的情況有：事故發(fā)生的時間與地點、班級、程度。校長還要將事故有關(guān)情況上報教育主管部門。
2.現(xiàn)場應(yīng)急搶救、現(xiàn)場保護
�。�1）在場人員(包括教師、保安、學生)應(yīng)首先檢查學生受傷情況。如果有學生受傷，根據(jù)先重后輕的原則立即對受傷學生進行應(yīng)急救護處置（或撥打120救護）。同時馬上通知相關(guān)負責人趕赴現(xiàn)場，領(lǐng)導(dǎo)小組成員負責受傷學生處置。
（2）班主任及時通知家長簡述事故情況和學生被送往的醫(yī)院詳細地址，請家長到醫(yī)院。
�。�3）組織事發(fā)現(xiàn)場人員調(diào)查事件發(fā)生的過程，并實事求是做好書面記錄。嚴格保護事故現(xiàn)場，并妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證等。
3.聯(lián)絡(luò)、教育
�。�1）啟動預(yù)案后，學校要熟知事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)；
事故原因、性質(zhì)的初步判斷；事故搶救處理的情況和采取的措施，隨時將事故應(yīng)急處理情況報教育主管部門。
（2）班主任分別做好教師和學生的教育工作，穩(wěn)定師生情緒。各類人員絕對不能以個人名義向外擴散消息；
安排心理教師進行輔導(dǎo)；未經(jīng)同意，任何單位和個人不得接受采訪，以避免報道失實。
七、后續(xù)處置
突發(fā)事件應(yīng)急處置完畢后，學校要繼續(xù)做好以下工作。
1.積極配合上級部門調(diào)查處理，如實提供情況，準備好相應(yīng)材料備查。
2.做好受傷學生和受驚嚇學生心理疏導(dǎo)，并及時與家長取得聯(lián)系，做好受傷害學生家長的安撫解釋工作。
3.對違反本預(yù)案、不履行應(yīng)急處理工作的、發(fā)布假消息的、不服從指揮的人員進行處分，構(gòu)成犯罪的，移送司法機關(guān)依法追究刑事責任。
4.總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，查找制度、管理等存在的問題，制定更加完善有效的防范措施。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案2
為有效防范校園發(fā)生欺凌事件，及時處置校園欺凌事件，維護校園秩序，按照《教育部防治中小學生欺凌和暴力指導(dǎo)手冊》文件精神，結(jié)合學校工作實際，制定本預(yù)案。
一、適用范圍
適用于發(fā)生在我校校園欺凌傷害事件。
二、基本原則
及早發(fā)現(xiàn)，預(yù)防為主，部門聯(lián)動，果斷處置。
三、組織機構(gòu)
學校成立校園欺凌防控應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組。職責：應(yīng)急處理組負責在公安部門介入之前的處理調(diào)查，緊急時的控制等；傷員救護組負責為受傷學生提供及時有效的救護；疏散引導(dǎo)組負責疏散引導(dǎo)學生至安全地方；心理疏導(dǎo)組負責輿情應(yīng)對和與家長的'溝通協(xié)調(diào)安撫工作。
四、預(yù)案啟動
1.如果發(fā)生校園欺凌事件的報告，可能導(dǎo)致人員傷亡，需要及時處置。特別重大事件（Ⅰ級）、重大事件（Ⅱ級）較大事件（Ⅲ級）發(fā)生后，及時報告教體局，在教體局和政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展處置工作。
2.一般事件（Ⅳ級）發(fā)生后，在匯報教體局和政府后積極開展處置工作。
五、處置流程
一旦發(fā)生學校欺凌事件，一般應(yīng)按下列程序處理：
1.校內(nèi)一旦出現(xiàn)非法侵害現(xiàn)象，在場教職工應(yīng)盡力予以制止并及時通知學校領(lǐng)導(dǎo)。
2.學生中心做好對引發(fā)校園欺凌因素的監(jiān)控、信息收集和報告工作。
3.安保處加強校園巡查和監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)校園欺凌苗頭時，及時處理。
4．發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件苗頭時，學校負責人及有關(guān)處室負責人應(yīng)立即趕到現(xiàn)場，對事件原因進行調(diào)查，配合有關(guān)部門及時解決。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案3
為了認真貫徹落實《關(guān)于開展校園欺凌專項整治的通知》，進一步做好我校安全整治工作，保障學生的身體健康，促進學校各項工作順利開展，防范校園欺凌事件的發(fā)生，切實有效降低和控制校園欺凌事件的`危害，依照上級有關(guān)要求，從我校實際出發(fā)，特制定本預(yù)案。
一、指導(dǎo)思想
牢固樹立“安全第一”的思想，增強大局意識和責任意識，積極主動和扎實認真地做好預(yù)防和處置校園欺凌事件的工作，為保障校園安全、維護校園穩(wěn)定、推進校園建設(shè)提供良好的育人環(huán)境。
二、目的要求
通過加強法制教育，嚴肅校規(guī)校紀，規(guī)范學生行為，促進學生身心健康，建設(shè)平安校園，和諧校園。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
根據(jù)上級要求，相應(yīng)成立預(yù)防和處置校園欺凌事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責指揮、協(xié)調(diào)和組織我校校園重大欺凌事件的預(yù)防和處置工作，對重大欺凌事件預(yù)防和處置工作作出決策，協(xié)調(diào)解決預(yù)防和處置工作中的重要問題，必要時向上級門、公安及時匯報，檢查欺凌事件預(yù)防和處置工作落實情況。
�。ㄒ唬⿷�(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：xxx
副組長：xxx
成員：xxx
�。ǘ┈F(xiàn)場防暴組
發(fā)生暴力欺凌事件時，組長馬上帶領(lǐng)本組人員趕赴現(xiàn)場，對施暴者進行強行阻止，必要時可實行正當防衛(wèi)行為。
組長：xxx
副組長：xxx
成員：xxx
（三）疏散引導(dǎo)組
發(fā)生欺凌事件時，組長馬上按的要求組織人員到現(xiàn)場疏散未被施暴的學生，并機智地疏散到安全地帶。
組長：xxx
組員：各年級班主任
（四）通訊聯(lián)絡(luò)組
發(fā)生欺凌事件時，組長迅速組織本組人員趕赴現(xiàn)場，了解情況，同時向“110”和上級教育主管部門報告，保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通，及時傳達情況。
組長：xxx
副組長：xxx
成員：xxx
四、處置原則
1.堅持“安全第一”的原則。增強政治意識、大局意識和責任意識，積極、主動、扎實、認真地做好預(yù)防和處置校園欺凌事件的工作，維護校園穩(wěn)定、推進和諧校園的創(chuàng)建。
2.防止矛盾激化原則。對參與重大的學生，要堅持可散不可聚、可解不可結(jié)、可順不可激，以教育疏導(dǎo)為主，力爭把問題解決在萌芽狀態(tài)或初始階段。對出現(xiàn)可能影響校園穩(wěn)定的言論、動態(tài)或事態(tài)，“寧可信其有，不可信其無”，不可大意、掉以輕心，要做到早發(fā)現(xiàn)、早布置、早處理，力爭把事態(tài)平息在萌芽狀態(tài)。特別在三個主要環(huán)節(jié)上必須引起足夠重視：一是問題發(fā)生前，要立足防范，超前工作，掌握主動；二是問題發(fā)生后，要迅速判明性質(zhì)，依法辦事，注意方法，及時果斷處置；三是事件平息后，要做好善后工作，防止出現(xiàn)反復(fù)。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案4
幼兒園是個弱勢群體，因職業(yè)的特別性，使幼兒園內(nèi)的老師大多是女性，而訓(xùn)練的對象又都是沒有抵抗力量的孩子，因此幼兒園是最易讓社會上一些不法分子、罪犯暴力入侵的地方。為了愛護全體幼兒不受損害，或在事故發(fā)生后，將損害程度降到最低，特制定本預(yù)案。
1、人員的疏散及轉(zhuǎn)移
1）生命是最珍貴的，一旦發(fā)生有人非法入侵園內(nèi)，暴力大事發(fā)生，要做到"快速反應(yīng)、鎮(zhèn)靜應(yīng)對'，園內(nèi)成人應(yīng)以愛護幼兒為重任，不行臨陣退縮。實行不同的'處理方法，要盡早實行堅決措施，絕不允許拖延時間。
2）第一時間內(nèi)，接通本園的110報警器，由專人馬上向110中心報警，并報120醫(yī)療搶救中心。
3）馬上向上級匯報。并發(fā)出救援信號，懇求四周居民及居委會的關(guān)心。
4）愛護幼兒轉(zhuǎn)移到安全的地方。
5）全體老師要發(fā)揚見義勇為的精神，勇于與歹徒作斗爭。
2、治安保衛(wèi)與醫(yī)療急救
1）事故一發(fā)生，立刻組織人員搶救，準時送就近醫(yī)院治療。
2）要充分發(fā)揮黨員、團員、治保會的作用，將保衛(wèi)幼兒園與救治共同做好。
3）在實行有效措施的同時，對于受傷的孩子要準時通知家長。
4）愛護好事故現(xiàn)場并進行取證工作，準時聯(lián)系上級訓(xùn)練主管部門和相關(guān)上級部門，協(xié)作110報警中心進行調(diào)查。
5）園領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在搶救場所或醫(yī)院，組織處理有關(guān)工作。 6）在進行事故搶救的同時，幼兒園必需快速做好排查工作，把握相關(guān)狀況。
3、善后處理工作
1）做好事故善后處理工作。包括準時與有關(guān)保險公司聯(lián)系索賠事項，家長或親屬的勸慰工作等。幼兒園要將事發(fā)經(jīng)過、緣由分析、處理結(jié)果及應(yīng)吸取的教訓(xùn)、今后改進工作的措施等形成書面報告，準時向局報送。
2）依據(jù)大事的不同性質(zhì)和程度，準時向上級有關(guān)部門匯報狀況，并樂觀爭取上級部門的指導(dǎo)，嚴格按上級指示妥當解決好大事的善后工作。
3）立刻召集緊急會議，討論大事處理事宜和遏制大事的不良進展，盡量削減損失。
4）如涉及到家長心情不穩(wěn)定，發(fā)生群眾上訪等突發(fā)大事，盡可能把沖突化解在基層，避開消失越級上訪。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案5
為防止校園欺凌傷害學生事故發(fā)生，切實有效降低和控制安全事故的危害，根據(jù)通知精神，結(jié)合我校實際情況，特制定大箕小學校園欺凌事件應(yīng)急處置實施預(yù)案。
一、組織機構(gòu)：
1、校園欺凌治理處置領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：范剛林
副組長：趙晉鵬
牛栓寶
成員：班級的班主任、教師
二、校園欺凌治理小組職責：
通訊聯(lián)絡(luò)組職責：發(fā)生欺凌時，及時通知防欺凌組組長和臨近教師趕赴現(xiàn)場。
現(xiàn)場防欺凌組職責：通知本組成員迅速趕赴現(xiàn)場，對施暴者勸告、強行阻止。
現(xiàn)場疏散組職責：通知本組成員迅速趕赴現(xiàn)場，根據(jù)實際情況以及領(lǐng)導(dǎo)要求，將學生迅速分開教育。
現(xiàn)場救護組職責：對受欺凌學生簡單心理健康咨詢。
接待、安撫、善后組職責：通知本組成員迅速趕赴現(xiàn)場，安排閱覽室為受欺凌學生安撫室，會議室為領(lǐng)導(dǎo)指揮中心，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組組長要求，做到安撫善后工作。
三、校園欺凌傷害事故應(yīng)急處置操作程序：
1、發(fā)現(xiàn)者為學生，學生應(yīng)立即報告臨近教師，臨近教師立即通知通訊聯(lián)絡(luò)組組長，并組織附近人員一起上前阻止欺凌者施暴，并勸解教育。
2、發(fā)現(xiàn)者是教師，立即報告通訊聯(lián)絡(luò)組組長，并組織附近人員一起上前阻止欺凌者施暴，并教育分開。
3、通訊聯(lián)絡(luò)組組長指揮本組成員，第一時間通知領(lǐng)導(dǎo)小組成員、應(yīng)急小組組長、班主任趕赴現(xiàn)場、年級或教室。
4、領(lǐng)導(dǎo)小組成員接到通知后，迅速趕到現(xiàn)場，啟動校園欺凌傷害事故應(yīng)急預(yù)案，先到人員先指揮（組長到后由組長）各應(yīng)急小組按職責進行現(xiàn)場操作。
5、校園欺凌傷害事故應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組作出終止校園欺凌傷害事故應(yīng)急處置工作。
20xx年5月20日
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案6
為貫徹落實關(guān)于加強學校安全工作的指導(dǎo)精神，根據(jù)《傳染病防治法》、《學校衛(wèi)生工作條例》，進一步增強學校疾病預(yù)防與控制意識，預(yù)防食物中毒和食源性疾病的發(fā)生，保障師生身體健康，結(jié)合學校的實際，特制定飲水中毒應(yīng)急處理預(yù)案。
一、工作小組成員
由校長擔任組長，分管校長擔任副組長，總務(wù)處主任、衛(wèi)生老師、年級組長共同負責。
二、事故防范制度
1.成立預(yù)防及應(yīng)急處理小組，明確分工，實行校長負責制。每學期應(yīng)至少召開二次組員會議，安排落實各項工作。在學期中要定期檢查監(jiān)督各部門工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
2.重視宣傳教育
�。�1）應(yīng)普及衛(wèi)生知識，利用黑板報、櫥窗等各種形式做好預(yù)防傳染性疾病及食品衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生的宣傳，正確認識，做好防范，保證每周20分鐘的健康教育。
�。�2）組織工作小組成員應(yīng)認真學習《食品衛(wèi)生法》根據(jù)學校衛(wèi)生要求，依法對飲水衛(wèi)生進行衛(wèi)生監(jiān)督。
3.衛(wèi)生室落實監(jiān)控制度
（1）每年必須檢查承包食堂單位的特種衛(wèi)生許可證，每月檢查食堂工作人員的二證，督促有關(guān)人員持證上崗。做到無關(guān)人員不得進入食堂，相關(guān)人員上崗時做到“三白”：白衣、白口罩、白帽子。同時要加強飲水從業(yè)人員的管理，做到每年一次體檢。
�。�2）嚴格消毒制度，監(jiān)督對飲水機定期嚴格消毒。
（3）各部門、辦公室、教室、會議室、圖書館等專用教室，人員密集處要求經(jīng)常消毒，開窗通風。
�。�4）班主任和任課老師發(fā)現(xiàn)學生身體不適或異常及時反饋衛(wèi)生室，并與家長取得聯(lián)系。衛(wèi)生老師要做到師生在校，衛(wèi)生室有人在崗，對去衛(wèi)生室就診的師生實行嚴格預(yù)檢，如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱病人及時隔離，并與班主任、家長聯(lián)系送醫(yī)院就診。
三、事故應(yīng)急處理方案
發(fā)生事故時，學校啟動傳染病應(yīng)急處理預(yù)案，應(yīng)在組長的指揮下，采取以下措施：
1、出現(xiàn)個別傳染病例或疑似病例的.，短時間內(nèi)出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、腹瀉等不明病因的群體癥狀，急驟增多的五人以上同時出現(xiàn)相同病情，衛(wèi)生室及時向組長匯報，并要求班主任通知家長帶孩子立即就診，并按相關(guān)消毒制度做好消毒工作。
2、發(fā)現(xiàn)10人以上疑似食物中毒事件立即停止供餐，組長第一時間向市教育主管部門辦公室及區(qū)食品衛(wèi)生監(jiān)督所報告，把中毒危害控制在最小的范圍內(nèi)。
3、學校在疾控中心的指導(dǎo)下，對發(fā)病學生(包括與發(fā)病學生有密切接觸的師生)采取隔離措施。嚴格實行患病學生休學制度。學生病愈后方可復(fù)學，并視不同病因進行跟蹤隨訪，防止復(fù)發(fā)二次傳播。
�。�1）對患者活動過的校區(qū)、房間（教室）等，在疾病控制中心的指導(dǎo)下進行消毒，對環(huán)境與物體表面等進行擦拭消毒，對地面進行濕性清掃，對空氣進行噴霧消毒；
用移動式紫外線消毒燈對有關(guān)區(qū)域進行物理消毒，室內(nèi)實施強制通風。
�。�2）保留造成或?qū)е掳l(fā)病的食品及其原料、工具、設(shè)備和現(xiàn)場，并配合衛(wèi)生行政部門進行調(diào)查，按衛(wèi)生行政部門的要求如實提供有關(guān)材料和樣品。
（3）落實有關(guān)措施，維持正常教學秩序和學生用餐，發(fā)生傳染病的班級學生應(yīng)在指定的教室上課。
（4）如果為群體事故，校務(wù)辦公室等協(xié)助善后處理工作。
四、其他
1、發(fā)生事故后，組長應(yīng)及時向匯報，不遲報瞞報。
2、對未能盡責而發(fā)生責任事故的有關(guān)人員，學校將給予批評教育和酌情給予相應(yīng)的處罰。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案7
一、指導(dǎo)思想
為了有效防范校園內(nèi)發(fā)生欺凌暴力事件，切實保障廣大師生人身和國家財產(chǎn)的安全，及時處置侵害師生安全的事件，維護學校的穩(wěn)定，特制定學校欺凌事件的預(yù)防與處理應(yīng)急預(yù)案。
二、適用范圍
適用于發(fā)生在我校校園欺凌暴力傷害事件。
三、組織機構(gòu)
1、學校成立校園欺凌暴力防控應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：
副組長：
下設(shè)四個小組：
①應(yīng)變保護組
組長：
組員：
�、谌藛T救護組
組長：
組員：
�、凼枭⒁龑�(dǎo)組
組長：
組員：
�、芡ㄓ嵚�(lián)絡(luò)及溝通協(xié)調(diào)組
組長：
組員：
2、各組職責
�、賾�(yīng)變保護組負責在公安部門介入之前與侵犯勢力的周旋，緊急時的格斗等；
�、谌藛T救護組負責為受傷學生提供及時有效的救護；
③疏散引導(dǎo)組負責疏散引導(dǎo)學生到安全場所；
�、芡ㄓ嵚�(lián)絡(luò)及溝通協(xié)調(diào)組負責對內(nèi)對外的聯(lián)絡(luò)匯報工作和與家長的溝通協(xié)調(diào)安撫工作。
四、預(yù)警預(yù)防
1、分析可能引發(fā)事件的原因：
由于種種因素對社會不滿和因矛盾激化而鋌而走險、因嚴重利益沖突而報復(fù)、精神病人發(fā)病以及極少數(shù)歹徒行兇犯罪、學生之間的矛盾等情形是引發(fā)學校欺凌、暴力事件的.主要原因。
2、采取針對性的預(yù)防措施：
�、俑髂昙�、班級要加強對師生進行思想品德、心理健康、法制和安全教育，增強師生的法制意識和自我保護意識。
②心理咨詢室要結(jié)合學校班級實際，開展學生、老師心理健康咨詢和疏導(dǎo)工作。
③嚴格門衛(wèi)登記、管理制度，控制外來人員進入學校。發(fā)現(xiàn)可疑人員或不法分子非法侵入校園應(yīng)及時報告或報警。
④對可能引起矛盾激化事件的當事人要逐一排摸登記，耐心接待，盡力做好化解工作。
�、萁�(jīng)常性地與派出所、聯(lián)防隊溝通聯(lián)系，及時掌握校園周邊地區(qū)存在的不穩(wěn)定的因素（人或事），及時采取有效對策。
五、處置流程
一旦發(fā)生學校欺凌暴力事件，一般應(yīng)按下列程序處理：
1、校內(nèi)一旦出現(xiàn)非法侵害現(xiàn)象，在場教職工應(yīng)盡力予以制止并及時通知學校領(lǐng)導(dǎo)。無力制止的，可調(diào)集力量，同時撥打報警電話110。
2、啟動應(yīng)急處置預(yù)案。各工作小組按照職責開展工作，如發(fā)生劫持人質(zhì)事件，應(yīng)變保護組的人員要在公安部門趕到之前，盡力與歹徒周旋，規(guī)勸其終止犯罪；同時學校要全力保護好在現(xiàn)場或附近的、其他學生，根據(jù)具體情況，決定是否要對學生進行疏散。若有需要，則通過校園廣播，發(fā)出緊急集合信號。各班班主任、任課教師到班級指揮學生有序疏散。
3、如有人員傷亡，人員救護組要提供及時有效的救護，有可能的以最快的速度把傷員就近送往醫(yī)院搶救，并通知家長或家屬。
4、協(xié)助警方阻止欺凌暴力行為的最后實施。
六、善后處理
1、保護現(xiàn)場，配合警方調(diào)查取證。
2、在警方的指導(dǎo)下維持秩序和善后處理。
3、及時向師生及家長通報事件經(jīng)過，穩(wěn)定情緒。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案8
一、工作原則
樹立“責任重于泰山，安全第一”的思想，抓平時，敲警鐘，以防為主，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負責，措施果斷，快速反應(yīng)，高效處置。
二、組織管理
學校校長負總責，親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責。切實加強領(lǐng)導(dǎo)，成立校園防暴工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責學校防欺凌事件處置工作，一旦發(fā)生欺凌事件，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，處置領(lǐng)導(dǎo)小組快速有效開展工作。
第二實驗小學校園防欺凌事件處置領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：
副組長：
成員：各年級組長、各班班主任工作職責：
組長：對校園欺凌專項治理負總責。審訂《校園欺凌專項治理預(yù)案》，對此次治理活動督查并評定實施情況。
副組長：對《校園欺凌專項治理預(yù)案》的科學性、可操作性進行評審，治理過程督促班主任、安保員、宣傳員宣傳教育到位，確保各項工作落實到位。并召開以預(yù)防校園欺凌- 9 -為主題的知識講座。
成員：服從領(lǐng)導(dǎo)，各司其職。總務(wù)主任備好“三防”等相應(yīng)防范器械；安保員做好門衛(wèi)出入安全管理工作和校園巡查監(jiān)督工作；班主任等做好對學生的一日安全教育管理、宣傳工作，為學生保駕護航。
引發(fā)校園欺凌事件原因
學生之間，蓄意或惡意通過肢體、語言及網(wǎng)絡(luò)等手段，實施欺負、侮辱造成傷害的事件或者是校外不良青年對學生進行的欺凌事件。
三、應(yīng)急措施
1.學校門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行校門口來客登記制度，履行登記手續(xù)。如來客已闖入校內(nèi)，門衛(wèi)追趕不及，應(yīng)立即電話通知有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，及時將闖入者逐出校門。
2.各班級加大對班級學生防欺凌安全保護意識的教育，同時要加大對班級問題學生的重點關(guān)注，要及時與家長溝通，對學生中間的.矛盾要及時化解。
3.值班領(lǐng)導(dǎo)及教師要認真履行值班、值勤職責，加大巡查力度，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)學生如有斗毆的矛盾苗頭時，應(yīng)及時職責，并向當事雙方學生的班主任進行反饋，由班主任及時化解。
4.如果校園內(nèi)已發(fā)生學生間的欺凌事件，任何獲得事件信息的人員都應(yīng)當在第一時間向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)人員報告，由學校德育處協(xié)同年級組及班主任對事件進行調(diào)查處理，通- 10 -知雙方家長，共同做好事件的處理。
5.如果校外不良少年進入校園對學生進行欺凌，任何獲得事件信息的人員都應(yīng)當在第一時間向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)人員報告，并同時打110報警。
6.學校領(lǐng)導(dǎo)、值班領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)人員應(yīng)迅速組織力量趕赴現(xiàn)場，對進入校園的不法分子進行勸阻或制服，使犯罪分子無法靠近學生，保護在場師生安全，防止事態(tài)擴大。
7.為防止不法分子逃跑，在制止、制服前應(yīng)關(guān)閉校門。 8.如有傷員，立即將受傷師生送往醫(yī)院進行救治，并通知受傷人員的家長或家屬到場。
9.負責組織班主任、教師把所有學生和無關(guān)人員撤離至安域。學校領(lǐng)導(dǎo)要作好師生的穩(wěn)定工作。
10.事件發(fā)生后，學校應(yīng)當立即向上級部門報告。四、預(yù)防措施
1.加強對師生進行法制和安全教育，自我保護意識。 2.嚴格門衛(wèi)登記、管理度，控制外來人員進入學校。 3.對學生中存在的矛盾沖突，班主任及相關(guān)工作人員要及時化解，做好雙方調(diào)節(jié)工作，并告知學生家長，由家長進一步進行思想疏導(dǎo)教育。
4.如學生中已發(fā)生欺凌事件，對可能引起矛盾激化事件的當事人要耐心接待，盡力做好化解工作。
五、處理程序
- 11 -一旦校園發(fā)生學校欺凌事件，一般按下列程序處理；1.學生間的欺凌事件，視事件的程度，進行逐漸調(diào)查處理，輕微事件由班主任及年級組共同處理，告知家長，做好學生思想疏導(dǎo)工作，并將事件處理結(jié)果報學校德育處。
2.對學生之間發(fā)生的嚴重欺凌事件或校外不良分子到校對學生進行的欺凌事件，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要第一時間報警，撥打“110”報警電話。
3.以最快的速度把傷員送往就近區(qū)級以上醫(yī)院搶救，并通知家長或家屬。立即按要求逐級上報，可先口頭后書面。
4.學校第一時間成立由德育處、年級組、班主任組成的調(diào)查組，對事件進行調(diào)查，同時要做好師生安撫工作，特別是受欺凌同學家長的安撫工作，確保事件處理不會造成新的傷害隱患。
六、職責分工
1.門衛(wèi)：嚴格門衛(wèi)工作制度，對來往人員及時查問，切實做好登記制度，外來人員憑出入單進出校園。發(fā)現(xiàn)可疑人員及時與領(lǐng)導(dǎo)小組成員聯(lián)系。
2.值班領(lǐng)導(dǎo)：值班領(lǐng)導(dǎo)及值班教師要加強值班和校園巡視，及時處置突出事件，做好學校的安全保衛(wèi)工作。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案9
學院傳染病突發(fā)事件應(yīng)急處置工作預(yù)案
為有效預(yù)防和及時控制突發(fā)傳染病疫情,加強對突發(fā)傳染病疫情的快速反應(yīng)和應(yīng)急處置能力，確保全校師生的身體健康和生命安全，維護校園穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》《學校衛(wèi)生工作條例》和《學院傳染病防治管理辦法》等文件精神，特制定本應(yīng)急預(yù)案。
第一章總則
第一條牢固樹立“以預(yù)防為主，防微杜漸”的思想，堅決克服麻痹、松懈和僥幸心理，不斷增強做好防控流行傳染性疾病工作的責任感和緊迫感，以對學校和全體師生員工身體健康高度負責的態(tài)度，按照省教育廳、衛(wèi)生部門、疾病防控部門的要求，團結(jié)一致，扎實工作，維護廣大師生員工的健康安全，確保學校安全穩(wěn)定。
第二條本預(yù)案適用于學校應(yīng)對傳染病突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作。
第二章工作原則
第三條堅持“統(tǒng)一指揮，層層負責，責任到人”的原則。嚴格按照學校防控工作要求，各司其責，全面防控，責任到人。各部門在扎實做好各項工作的同時，要認真做好記錄。
第四條堅持“快速反應(yīng)，以快制快”的原則。一旦發(fā)現(xiàn)學校出現(xiàn)傳染性疾病安全隱患，立即報告并進入應(yīng)急工作狀態(tài)，啟動應(yīng)急預(yù)案，按照預(yù)案中的快速反應(yīng)機制和相應(yīng)的應(yīng)對措施，抓緊工作，以快制快，相關(guān)部門主要負責人應(yīng)第一時間趕赴現(xiàn)場，靠前指揮，全面消除安全隱患。
第三章應(yīng)急預(yù)案體系
第五條校醫(yī)院根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)教育行政部門應(yīng)急預(yù)案，結(jié)合學校實際，制定本預(yù)案。
第六條學校各部門根據(jù)本單位的職責分工及時歸口報告疑似傳染病情況。
第七條校醫(yī)院根據(jù)學校實際情況及時修訂、完善傳染病突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，不斷增強預(yù)案的適用性、科學性和實效性。
第四章應(yīng)急組織指揮體系
第八條學校成立傳染病突發(fā)事件應(yīng)急處置現(xiàn)場指揮部，由分管副校長任總指揮。指揮部辦公室設(shè)在后勤管理處，相關(guān)工作由后勤管理處協(xié)調(diào)。
第九條領(lǐng)導(dǎo)小組在上級部門的指導(dǎo)下，按照分級響應(yīng)的原則，組織、部署學校應(yīng)對各類流行傳染病防控工作；指導(dǎo)和監(jiān)督各部門防控工作；遇到突發(fā)情況宣布啟動學校應(yīng)急預(yù)案，及時部署和落實學校預(yù)防控制措施，防止傳染病疫情在校內(nèi)擴散。對于常項性疫情防控，由校醫(yī)院負責組織協(xié)調(diào)各部門的防控工作；對于重大疫情防控，由校長辦公室負責組織協(xié)調(diào)各部門的防控工作。
第五章突發(fā)傳染病事件處置程序
第十條各部門主要負責人為本部門防控傳染病工作落實責任人，在學校領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)職責任務(wù)做好學校及本部門各項防控工作。各部門組織落實缺勤人員追蹤制等各項防控措施，指定專人為防控工作聯(lián)系人并按要求做好本部門疑似傳染病信息歸口報送工作。
第十一條校醫(yī)院負責開展傳染病的防控工作。加強疫情監(jiān)測，指定專人對各部門上報的因健康原因而缺勤的人員進行登記匯總并追蹤觀察，一旦發(fā)現(xiàn)或者懷疑有傳染病病人時，醫(yī)生應(yīng)按要求登記并及時報告上級疾控中心，協(xié)助疾控機構(gòu)人員開展標本的采集及流行病學的調(diào)查工作；負責傳染病門診的分診及消毒工作，對確診或疑似病例除登記、上報、轉(zhuǎn)院外，還要通知患者所在部門，并分別報主管校長、學生處、保衛(wèi)處等部門，對患者的密切接觸者進行隔離觀察、隨訪、跟蹤、檢查等措施，防止疫情蔓延；
第六章應(yīng)急保障
第十二條后勤管理處確保公共場所衛(wèi)生保潔；監(jiān)督落實校園、教學區(qū)和宿舍區(qū)衛(wèi)生清潔；加強對學校食堂、餐飲店的檢查和清潔，確保不發(fā)生食品衛(wèi)生引起的傳染病；做好供水設(shè)施的清潔消毒工作，確保不發(fā)生飲用水衛(wèi)生引起的傳染病；配合校醫(yī)院做好各類傳染病治療、隔離及環(huán)境消殺等相關(guān)工作。
第十三條保衛(wèi)處加強校園管理，強化門崗管理，嚴格管理進出校門人員的檢測和登記工作；加強校園巡邏，做好安全保衛(wèi)工作，維護校園秩序和因防控需要所設(shè)立的各種場所的安全保衛(wèi)事務(wù)，加大學校周邊“三無”攤點的整治力度，消除引發(fā)學校傳染病的隱患。
第十四條學生處、團委、各學院加強師生的防控工作，指定專人組織做好師生缺勤追蹤工作，對師生員工中的缺勤人員進行逐一登記，查明缺勤原因，對因健康原因缺勤者及時交由校醫(yī)院進行登記匯總并進行追蹤觀察；積極協(xié)助疾控機構(gòu)人員開展標本的采集、流行病學的調(diào)查工作；指導(dǎo)、督促落實好師生的監(jiān)測防控各項工作；對已確診的傳染病患者，立即負責辦理停工停學，必須留住指定醫(yī)院或回家治療休養(yǎng)，同時監(jiān)督其到校醫(yī)院登記備案。尚未確診的疑似病例，應(yīng)留住指定醫(yī)院觀察，直至疑似病情解除方可回校復(fù)工復(fù)讀；在師生中開展防控知識和應(yīng)對措施宣傳教育，做好師生的思想穩(wěn)定工作。
第十五條基建處組織做好校內(nèi)各建筑工地及其工人的防控工作；落實學校的防控措施和要求；開展防控宣傳教育活動；根據(jù)要求做好缺勤追蹤等工作。
第十六條宣傳部組織實施宣傳發(fā)動工作；組織做好信息監(jiān)控工作；實施防控工作重大事項新聞發(fā)布，確保廣大師生充分掌握各種預(yù)防知識和應(yīng)對措施，增強防控意識和自我保護意識，避免造成不必要的恐慌。
第七章責任與獎懲
第十七條有下列事跡之一者，給予表彰和獎勵：
(一)在處置傳染病突發(fā)事件工作中，指揮得當，組織嚴密，措施得力，出色完成任務(wù)者。
(二)及時準確報送事件情況，為應(yīng)急處置贏得時間，成效顯著者。
(三)為處置事件獻計獻策，成效顯著者。
(四)其他有特殊貢獻，成效顯著者。
第十八條有下列行為之一者，視其情節(jié)和危害后果，給予紀律處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依據(jù)法律追究相關(guān)刑事責任：
(一)傳染病事件發(fā)生后玩忽職守，瞞報、緩報、謊報或授意他人瞞報、緩報、謊報以及不及時續(xù)報事件進展處置情況，耽誤處置良機或造成嚴重后果和重大影響的。
(二)對突發(fā)傳染病不及時采取措施處置或采取措施不力，造成嚴重后果和重大影響的。
(三)在傳染病應(yīng)急處置過程中，不服從指揮，不負責任，或在緊要關(guān)頭臨陣脫逃的。
(四)阻礙相關(guān)工作人員依法執(zhí)行公務(wù)者。
第八章傳染病疫情等級確認與劃分
第十九條根據(jù)《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》的精神，結(jié)合我校實際，傳染病疫情按嚴重程度，從高至低劃分為特別重大(Ⅰ級)、重大(Ⅱ級)、較大(Ⅲ級)和一般(Ⅳ級)4級：
(一)特別重大傳染病疫情(Ⅰ級)學校發(fā)生的肺鼠疫、肺炭疽、傳染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感、群體性不明原因疾病、新傳染病以及我國已經(jīng)消滅的傳染病等達到國務(wù)院衛(wèi)生行政部門確定的特別重大傳染病疫情標準的；發(fā)生在學校的，國務(wù)院衛(wèi)生行政部門認定的其他特別重大傳染病疫情。
(二)重大傳染病疫情(Ⅱ級)學校發(fā)生肺鼠疫、肺炭疽、腺鼠疫、霍亂等傳染病病例，發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達到省級以上衛(wèi)生行政部門確定的重大傳染病疫情標準；學校發(fā)生傳染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感疑似病例；乙類、丙類傳染病在短期內(nèi)爆發(fā)流行，發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達到省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門確定的重大傳染病疫情標準；群體性不明原因疾病擴散；發(fā)生在學校的,經(jīng)省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門認定的其他重大傳染病疫情。
(三)較大傳染病疫情(Ⅲ級)學校發(fā)生肺鼠疫、肺炭疽、腺鼠疫、霍亂等傳染病病例，發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達到地市級以上衛(wèi)生行政部門確定的較大傳染病疫情標準；乙類傳染病、丙類傳染病在短期內(nèi)爆發(fā)流行，發(fā)病人數(shù)達到地市級以上衛(wèi)生行政部門確定的較大傳染病疫情標準；發(fā)現(xiàn)群體性不明原因疾��；發(fā)生在學校的,經(jīng)地市級以上人民政府衛(wèi)生行政部門認定的其他較大傳染病疫情。
(四)一般傳染病疫情(Ⅳ級)學校發(fā)生腺鼠疫、霍亂病例，發(fā)病人數(shù)以及疫情波及范圍達到縣級以上人民政府衛(wèi)生行政部門確定的一般傳染病疫情標準；發(fā)生在學校的，經(jīng)區(qū)以上人民政府衛(wèi)生行政部門認定的其他一般傳染病疫情。
第九章應(yīng)急反應(yīng)
第二十條學校發(fā)生傳染病疫情時，在上級主管部門的統(tǒng)一部署下，按照分級響應(yīng)的原則，根據(jù)相應(yīng)級別做出應(yīng)急反應(yīng)。學校領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)需要,及時啟動本預(yù)案開展工作。
第二十一條應(yīng)急處理過程中采取邊調(diào)查、邊處理、邊搶救、邊核實的方式，以有效措施控制事態(tài)發(fā)展。
第二十二條接到傳染病疫情情況通報后，要及時部署和落實學校預(yù)防控制措施，防止傳染病疫情在學校內(nèi)發(fā)生。
第二十三條Ⅰ級傳染病疫情的應(yīng)急反應(yīng)除按照Ⅱ級傳染病疫情的應(yīng)急反應(yīng)要求，組織實施相應(yīng)的應(yīng)急措施外，還應(yīng)實行集中辦公和24小時值班。信息報告人每天應(yīng)按照要求向上級教育行政主管部門進行傳染病疫情的信息進程報告。按照省、校傳染病疫情的應(yīng)急與防控工作的部署，落實各項防控應(yīng)急措施。
第二十四條Ⅱ級傳染病疫情的應(yīng)急反應(yīng)除按照Ⅲ級傳染病疫情的.應(yīng)急反應(yīng)要求，組織實施相應(yīng)的應(yīng)急措施外，還應(yīng)在政府的統(tǒng)一指揮下，按照要求認真履行職責，落實有關(guān)控制措施；信息報告人每天應(yīng)按照要求向上級教育行政主管部門進行傳染病疫情的信息進程報告。
第二十五條Ⅲ級傳染病疫情的應(yīng)急反應(yīng)除按照Ⅳ級傳染病疫情的應(yīng)急反應(yīng)要求，組織實施應(yīng)急措施，協(xié)助醫(yī)療部門做好對患病人員的救治工作，或到醫(yī)院看望患病人員，有死亡人員的，應(yīng)協(xié)助學校做好死亡人員的家屬接待與安撫工作。還應(yīng)按照當?shù)卣蜕霞壗逃姓鞴懿块T的統(tǒng)一部署，落實其他相應(yīng)的應(yīng)急措施。根據(jù)傳染病疫情的性質(zhì)對有關(guān)責任人進行查處。
第二十六條Ⅳ級傳染病疫情的事件發(fā)生后，現(xiàn)場的教職員工應(yīng)立即將相關(guān)情況通知學校傳染病疫情責任報告人及學校領(lǐng)導(dǎo)。學校領(lǐng)導(dǎo)接到報告后，必須立即趕赴現(xiàn)場組織實施以下應(yīng)急措施：及時聯(lián)系上級醫(yī)院，對患病人員進行救治；對與傳染病患者有密切接觸的人員實施相應(yīng)的隔離措施；及時上報上級衛(wèi)生監(jiān)督部門；按照政府和衛(wèi)生行政部門要求，認真落實其他緊急應(yīng)對措施；對學校不能解決的問題，要及時報告教育行政主管部門和政府以及衛(wèi)生行政部門，并請求支持和幫助；在學校適當?shù)姆秶▓笸话l(fā)傳染病疫情的基本情況以及采取的措施，穩(wěn)定師生員工情緒，并開展相應(yīng)的衛(wèi)生宣傳教育，提高師生員工的預(yù)防與自我保護意識。
第十章善后與恢復(fù)
第二十七條傳染病疫情應(yīng)急處置完成后，工作重點馬上轉(zhuǎn)向善后與恢復(fù)行動，爭取在最短時間內(nèi)恢復(fù)學校正常秩序。對所發(fā)生的傳染病疫情進行調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果，對導(dǎo)致事件發(fā)生的有關(guān)責任人和責任單位，依法追究行政責任。對傳染病事件反映出的相關(guān)問題、存在的衛(wèi)生隱患問題及有關(guān)部門提出的整改意見進行整改。加強經(jīng)常性的宣傳教育，防止傳染病事件的再發(fā)生。
第二十八條盡快恢復(fù)學校正常教學秩序。對因傳染病流行而致暫時集體停課的，必須對教室、圖書館、食堂、廁所等場所進行徹底清掃消毒后，方能復(fù)課；因傳染病暫時停學的學生，必須在恢復(fù)健康、并經(jīng)有關(guān)衛(wèi)生部門確定沒有傳染性后方可復(fù)學；因水源污染造成傳染病流行的，水源必須經(jīng)衛(wèi)生部門檢測合格后，方可重新啟用。
第十一章附則
第二十九條本預(yù)案由校醫(yī)院負責解釋。
第三十條本預(yù)案自發(fā)布之日起執(zhí)行。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案10
為了加強對校園安全活動的管理，防止校園學生欺凌等意外事故的發(fā)生，根據(jù)我校實際，現(xiàn)制定本防范學生欺凌現(xiàn)象的安全應(yīng)急預(yù)案，并自公布之日起施行。
—、成立組織領(lǐng)導(dǎo)：
1、領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：XXX（校長）
副組長：XXX（書記）
組員：XXX、XXX、XXX
二、應(yīng)急預(yù)案
1、預(yù)防教育
第一條各班主任及任課教師有責任對本班學生進行和諧相處，文明做人的教育，對有發(fā)生欺凌可能的苗頭要及時報告政教處或安全辦，把問題解決在萌芽階段。
第二條班主任要將本班曾有類似不良記錄或有暴力傾向的學生名單，報告學校政教處統(tǒng)籌管理，重點做好這部分學生的工作，防止欺凌事件的發(fā)生。
第三條對曾參與欺凌的學生，所在班級的班主任老師要對這類問題學生進行跟蹤管理，要做耐心的'思想工作，隨時觀察其動態(tài)，做到防患于未然。
2、應(yīng)急處理
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第一條發(fā)生學生在校園內(nèi)欺凌別人或被人欺凌時，首遇教職工除了要當面進行勸阻，與此同時，還要將情況報告給當天值班領(lǐng)導(dǎo)和政教處。
第二條若遇校外人員到校欺凌學生等，首遇教職工有責任立即勸阻，有效控制事態(tài)發(fā)展，并要及時報告校安全辦；若現(xiàn)場情況較為嚴重的，還要在第一時間打電話報警，爭取時間，以防事態(tài)失控。
第三條一旦出現(xiàn)人身傷害事故，首遇教職工要馬上報告學校，同時撥打急救電話，與此同時，積極做好組織送往醫(yī)院進行搶救處理的相關(guān)準備工作。
�。ǘ﹩栴}處理程序
第一步由首遇人依照以上三條酌情執(zhí)行。
第二步值班領(lǐng)導(dǎo)、安全辦接到報告后，應(yīng)迅速召集政教處及相關(guān)班主任趕赴現(xiàn)場，積極疏導(dǎo)，化解矛盾，有效控制事態(tài)進一步蔓延，力爭在第一時間、第一地點解決問題。若現(xiàn)場情況已達到難以控制的程度，要立即報告校長并打電話報警。
一旦出現(xiàn)人身傷害事故，馬上撥打急救電話，由政教處相關(guān)成員會同班主任組織送往最近的醫(yī)院進行搶救處理，同時要與相關(guān)家長取得聯(lián)系。
3、事后處理
（1）由年部主任、政教處、班主任召集本校肇事學生進行詢問，了解事情經(jīng)過，及時與家長取得聯(lián)系，多方配合，做好事后的初步處理工作，力爭不留隱患，并做好相關(guān)記錄。
�。�2）對校外社會人員，應(yīng)配合警方及時做好事后處理工作。對校外學生，要及時與學生就讀學校取得聯(lián)系。
�。�3）由分管校長負責向校長辦公室匯報情況，并提出相關(guān)的處理意見，提請校長辦公會討論通過。
�。�4）全校通報處理結(jié)果，警示學生以此為戒，防止此類事故再次發(fā)生。
4、責任追究
未履行安全職責，違反上述規(guī)定的，經(jīng)校行政會及有關(guān)部門的認定，由學校依照有關(guān)規(guī)定對責任人員給予行政紀律處分或者其他處罰。因失職或者管理失控發(fā)生事故，造成惡劣影響的，由有關(guān)管理部門和公安依照有關(guān)法律法規(guī)予以處罰。構(gòu)成犯罪的，由相關(guān)部門依法追究刑事責任。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案11
為了保護全校師生的生理、心理、名譽、權(quán)利、財產(chǎn)不受侵犯，針對可能出現(xiàn)的校園欺凌事件的發(fā)生，特制定本預(yù)案，希全體師生員工遵照執(zhí)行。
一、應(yīng)急小組
組長：劉金榮
副組長：季陳奚建平張正國杜建斌
成員：劉同勝趙炳徐蘇健陳煒（大）韋勇和王祥周利和周漢斌陳存國智恒慶周祥陳煒（小）陳葉芳陳成各班班主任
二、應(yīng)急小組成員的分工
劉金榮，為全校第一責任人：xxxxx
季陳，為教學領(lǐng)域責任人：xxxxx
奚建平，為后勤服務(wù)領(lǐng)域責任人：xxxxx
張正國，為校內(nèi)活動責任人：xxxxxxxxxx
杜建斌，為校外活動責任人：xxxxx
劉同勝，為安全法制教育責任人：xxxxx
趙炳徐，為督查責任人：xxxxx
蘇健，為事件處理責任人：xxxxx
陳煒（大），為高職部責任人：xxxxx
韋勇和，為中職部責任人：xxxxx
王祥，為綜合高中部責任人：xxxxx
周利和，為后勤、醫(yī)療責任人：xxxxx
周漢斌，為網(wǎng)絡(luò)責任人：xxxxx
智恒慶，為實訓(xùn)領(lǐng)域責任人：xxxxx
陳存國，為招生就業(yè)領(lǐng)域責任人：xxxxx
周祥，為食堂、浴室、茶水間領(lǐng)域責任人：xxxxx
陳煒（�。閳F組織活動責任人：xxxxx
陳成，為心理咨詢責任人：xxxxx
陳葉芳，為醫(yī)療直接責任人：xxxxx
各班班主任為各班直接責任人見各校部班主任聯(lián)系表
宿舍輔導(dǎo)員見各宿舍張貼的聯(lián)系號
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室
辦公室（行政樓一樓學生處）
辦公室主任：劉同勝；副主任：吳卓易李銀生崔建華姚軍賢
三、應(yīng)急處置程序
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1、學生中發(fā)生欺凌事件，首遇人應(yīng)在能力范圍內(nèi)先行處置，并立即向?qū)W生所在校部責任人報告，不能處置的'立即報告。
2、教職員工中發(fā)生的欺凌事件，首遇人應(yīng)立即同時向校部責任人、保衛(wèi)處、第一責任人報告。
3、在教學區(qū)發(fā)生的校園欺凌事件，首遇人應(yīng)第一時間報告班主任、校部責任人。
4、宿舍內(nèi)發(fā)生校園欺凌事件，首遇人應(yīng)第一時間報告校部值日帶班人和校部責任人。
5、校外活動中發(fā)生校園欺凌事件，首遇人應(yīng)報告活動責任人。
6、校外自由上、放學時間發(fā)生的校園欺凌事件首遇人應(yīng)報告班主任和校部責任人
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1、一般欺凌，未造成顯著傷害的事件，由班主任負責處置，主要對受害人進行寬慰，疏導(dǎo)，告知家長等，對實施欺凌行為人進行排查，教育，告知家長，報校部處分，結(jié)合其他欺凌事件，對學生進行主題教育，預(yù)防再次發(fā)生。
2、嚴重欺凌，造成傷害的事件，由校部責任人負責處置，首要是對受傷人進行醫(yī)治，告知家長，由心理老師進行心理疏導(dǎo)，對實施欺凌行為人，告知家長，嚴厲處分，直至開除學籍，同時報公安機關(guān)。
3、跨校部欺凌事件，主要由保衛(wèi)處處置，保衛(wèi)處根據(jù)欺凌程度，傷害程度，視情節(jié)輕重，分別予以處置。
4、造成嚴重傷害的欺凌事件，首遇人應(yīng)立即報120搶救和報xxxx邊防派出所處理。
四、校園欺凌事件處置的后續(xù)事宜和責任追究
�。ㄒ唬┟總�責任人，應(yīng)對其管轄范圍內(nèi)的行為人和其他人員不斷的加強教育直至消除欺凌隱患。
�。ǘ┟總�責任人，應(yīng)對其管轄范圍內(nèi)的被欺凌人實施跟蹤關(guān)注，防止報復(fù)、心理扭曲、自我放棄等行為的發(fā)生。
(三)對每個責任人在處置過程中的推諉、拈輕怕重、玩忽職守，對發(fā)現(xiàn)問題不上報、不處置的工作人員將在評比、職稱晉升、績效考評等方面依據(jù)學校的考核制度考核，對造成嚴重后果，涉嫌違法的交由紀檢和司法機關(guān)處理。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案12
為防止我校校園欺凌傷害學生事故發(fā)生，切實有效降低和控制安全事故的危害，根據(jù)上級部門通知精神，結(jié)合我校實際情況，特制本應(yīng)急處置實施預(yù)案。
一、組織機構(gòu)：
校園欺凌治理處置領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：xxx
組員：xxx、xxx
二．校園欺凌治理小組職責：
發(fā)生欺凌時，防欺凌組組長和組員應(yīng)立刻趕赴現(xiàn)場對施暴者勸告、強行阻止。
小組根據(jù)實際情況將學生迅速分開單獨教育。詢問原因，擺事實，講道理，讓肇事學生認識到自己的.錯誤，并接受處罰。
對受欺凌學生簡單心理健康咨詢，安慰。有受傷的學生應(yīng)立即根據(jù)傷情就醫(yī)治療，并聯(lián)系家長。
三、校園欺凌傷害事故應(yīng)急處置操作程序：
1.若發(fā)現(xiàn)者為學生，學生應(yīng)立即報告學校老師或保安，老師立即通知組長，并組織附近人員一起上前阻止欺凌者施暴，并勸解教育。
2.發(fā)現(xiàn)者是教師，立即報告組長，并組織附近人員一起上前阻止欺凌者施暴，并教育分開。
3.組長接到通知后，迅速趕到現(xiàn)場，啟動校園欺凌傷害事故應(yīng)急預(yù)案，先到人員先指揮勸解。
4.校園欺凌傷害事故應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組作出終止校園欺凌傷害事故應(yīng)急處置工作。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案13
XX建立預(yù)防校園欺凌工作制度，建設(shè)平安校園，促進學生健康成長。我園制定預(yù)防校園欺凌工作制度。
為嚴肅校規(guī)校紀，規(guī)范學生行為，加強法制教育，建設(shè)平安和諧校園，促進學生身心健康。加強對此類事件的預(yù)防和整治，從而切實維護文明和諧的校園秩序，保護學生的.合法權(quán)益、人身及財產(chǎn)安全,特制定此預(yù)防及處理制度。
一、加強預(yù)防，防患與未然
1、加強校園值班和校園巡查工作，重要時間（早上上學、中午午休、課間活動）、重要場所（操場、食堂、教室）的巡邏和查看。
2、催促學校值日教師、班主任加強校園巡視；制止突發(fā)問題。
3、在局部重要場所增加高清監(jiān)控攝像頭，對已有的非高清攝像頭進行局部更換，從技術(shù)上提高防范、發(fā)現(xiàn)、制止校園欺凌事件的能力。
4、對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時上報學校領(lǐng)導(dǎo)。
5、要求值班人員認真負責，通過校園監(jiān)控發(fā)現(xiàn)校園內(nèi)的學生打斗及欺凌事件，要求加強與學生、家長、班主任、學校領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系和溝通。
6、要求班主任利用加強家校溝通和聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)苗頭問題及時提醒，并共同教育。
7、向?qū)W生公布學�！靶@欺凌”救助。 XXX：XX園長班主任：萍
8、利用教職工會議、班主任會議、加強宣傳教育，明確全體教職員工的全員育人職責和要求。
9、充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)校園欺凌的苗頭或存在的問題，并及時跟進解決，防止事態(tài)惡化。
二、及時處理，教育懲戒
對已發(fā)生的校園欺凌事件，學生開展處應(yīng)及時調(diào)查處置。涉嫌違法犯罪的，由學校或受欺凌學生及其監(jiān)護人向公安部門報案并配合立案查處。
幼兒園關(guān)于校園欺凌和暴力問題XX
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案14
一、指導(dǎo)思想
為了加強對校園安全活動的管理，防止校園學生欺凌等意外事故的發(fā)生，根據(jù)我校實際，現(xiàn)制定中學校園學生欺凌事件突發(fā)應(yīng)急預(yù)案，并自公布之日起施行。
二、適用范圍
適用于發(fā)生在我校的校園欺凌暴力傷害事件。
三、組織機構(gòu)
1、領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：
副組長：
成員：
四、應(yīng)急預(yù)案
（一）預(yù)防教育
1、各班主任及課任老師有責任對本班學生進行和諧相處，文明做人的教育，對有發(fā)生欺凌可能的苗頭要及時報告級部或政教處，把問題解決在萌芽階段。
2、班主任要將本班曾類似有不良記錄或有暴力傾向的學生名單，報告級部、政教處統(tǒng)籌管理，重點做好這部分學生的工作，防止欺凌事件的發(fā)生。
3、對曾參與欺凌的學生，所在班級的班主任老師要對這類
問題學生進行管理，要做耐心的思想教育工作，隨時觀察其動態(tài)，做到防患于未然。
（二）應(yīng)急處理
1、首遇負責制
�。�1）發(fā)生學生在校園內(nèi)欺凌別人或被人欺凌時，首遇教職工除了要當面進行勸阻，還要把情況報告給當天值班領(lǐng)導(dǎo)或級部、政教處。
�。�2）若遇校外人員到校欺凌學生等，首遇教職工有責任進行勸阻，有效控制事態(tài)發(fā)展，并要及時報告當天值班領(lǐng)導(dǎo)。若現(xiàn)場情況較為嚴重的，還要在第一時間打電話報警（派出所電話或），110爭取時間，以防事態(tài)失控。
（3）一旦出現(xiàn)人生傷害事故，首遇教職工要馬上報告學校，同時撥打報警電話和急救電話，與此同時，積極做好組織送往醫(yī)院進行搶救處理的相關(guān)工作。
2、問題處理程序
第一步由首遇人依照以上三條酌情執(zhí)行。
第二步值班領(lǐng)導(dǎo)或領(lǐng)導(dǎo)小組成員接到報告后，應(yīng)迅速召集政教處、保衛(wèi)科、級部及相關(guān)班主任趕赴現(xiàn)場，積極疏導(dǎo)，化解矛盾，有效控制事態(tài)進一步蔓延，力爭在第一時間、第一地點解決問題。若現(xiàn)場情況已達到難以控制的程度，要立即報告校長并打電話報警。
一旦出現(xiàn)人生傷害事故，馬上撥打急救電話，由值日領(lǐng)導(dǎo)、值日教師會同班主任組織送往最近的醫(yī)院進行搶救處理，同時要與相關(guān)家長取得聯(lián)系。
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1、由政教處、保衛(wèi)科、級部主任、班主任召集本校肇事學生進行詢問，了解事情經(jīng)過，及時與家長取得聯(lián)系，多方配合，做好事后的初步處理工作，力爭不留隱患，并做好相關(guān)記錄。
2、對校外社會人員，應(yīng)配合警方及時做好事后處理工作。
對外校學生，要及時與學生就讀學校取得聯(lián)系。
3、由政教處或分管校長負責向校長匯報情況，并提出相關(guān)的處理意見，提請校長辦公會討論通過。
4、全校通報處理結(jié)果，警示學生，防止此類事故再次發(fā)生。
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未履行安全職責及上述工作要求的，經(jīng)學校辦公會及相關(guān)部門認定，由學校依照有關(guān)規(guī)定對責任人員給予行政紀律處分或其他處罰。因失職或管理失控發(fā)生事故，造成惡劣影響的，由有關(guān)管理部門和公安機關(guān)依照有關(guān)法律法規(guī)予以處罰。構(gòu)成犯罪的，中學校園欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案
為了認真貫徹落實相關(guān)文件精神，進一步做好校園安全整治工作，保障學生的身體健康，促進學校各項工作順利開展，防范校園欺凌事件的發(fā)生，切實有效降低和控制校園欺凌事件的危害，依照上級有關(guān)要求及相關(guān)法律法規(guī)，從本校實際出發(fā)，特制定本應(yīng)急預(yù)案。
1.指導(dǎo)思想
以貫徹執(zhí)行《關(guān)于開展校園欺凌專項整治的通知》精神為指導(dǎo)，全面落實以人為本的科學發(fā)展觀，切實開展校園欺凌專項整治，進一步增強廣大師生人身安全防范意識和自我保護能力，建立健全學校安全工作的長效機制，徹底消除各類誘發(fā)校園欺凌事件的安全隱患，使校園安全工作逐步走上科學化、規(guī)范化、法制化的軌道，努力構(gòu)建安全、和諧校園，切實保障廣大師生身心健康不受傷害。
2.主要目標
(1)防范校園欺凌事件安全工作組織機構(gòu)健全，責任明確，制度完善，學校領(lǐng)導(dǎo)高度重視校園安全工作。
(2)1%防范校園欺凌事件安全知識教育普及率達到廣大師生的安全意識和自我保護能力明顯提高。
(3)防范校園欺凌事件安全隱患及時得到整改，整改率達1%到。
(4)不發(fā)生重大校園欺凌事件責任事故。
3.成立領(lǐng)導(dǎo)管理機構(gòu)，明確工作職責
�、判@欺凌事件防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：
副組長：
組員：班主任
組長全面負責校園欺凌事件防控安全工作，根據(jù)上級文件精神及學校實際，研究制定校園欺凌事件防控工作辦法，并對相關(guān)人員工作提出指導(dǎo)性意見；
�、诎l(fā)生校園欺凌事件后，決定事故應(yīng)急預(yù)案的啟動和終止；
�、劢y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)事故應(yīng)急救援工作，確定現(xiàn)場指揮人員，負責應(yīng)急隊伍及物資的調(diào)動；
�、芟蚬病⑨t(yī)院、等應(yīng)急部門報告，并保持密切聯(lián)系，相關(guān)部門人員到達現(xiàn)場后，配合這些部門指揮應(yīng)急救援工作;
�、菹蛴嘘P(guān)方面通報事故情況；
�、尴蛏霞壊块T請求救援事項。
�、茟�(yīng)變保護員負責在公安介入之前與侵犯勢力的周旋，緊急時的正當防衛(wèi)等。
�、侨藛T救護員負責為受傷學生提供及時有效的救護。
�、仁枭⒁龑�(dǎo)員負責疏散引導(dǎo)學生到安全場所。
�、赏ㄓ嵚�(lián)絡(luò)及溝通協(xié)調(diào)員負責對內(nèi)對外的聯(lián)絡(luò)匯報工作和與家長的溝通協(xié)調(diào)安撫工作。辦公室電話：
4.預(yù)警預(yù)防
（1）可能引發(fā)校園欺凌事件的原因分析及預(yù)防原因分析：
由于種種因素對社會不滿和因矛盾激化而鋌而走險、因嚴重利益沖突而報復(fù)、**人發(fā)病以及極少數(shù)歹徒行兇犯罪、學生之間的矛盾等情形是引發(fā)學校欺凌、暴力事件的主要原因。
預(yù)防措施：
依據(jù)上述原因制定《校園欺凌暴力事件預(yù)防與處理應(yīng)急預(yù)案》；各年級、班級要加強對師生進行思想品德、心理健康、法制和安全教育，組織師生集中學習對校園欺凌事件預(yù)防和處理的相關(guān)政策、措施和方法等，增強師生的法制意識和自我保護意識；
心理咨詢室要結(jié)合學校班級實際，開展學生、老師心理健康咨詢和疏導(dǎo)工作；
對可能引起矛盾激化事件的當事人要逐一排摸登記，耐心接待，盡力做好化解工作；
嚴格門衛(wèi)登記、管理制度，控制外來人員進入學校。牢記校園欺凌報警電話，發(fā)現(xiàn)可疑人員或不法分子非法侵入校園應(yīng)及時報告或報警；
經(jīng)常性地與派出所、聯(lián)防隊溝通聯(lián)系，及時掌握校園周邊地區(qū)存在的不穩(wěn)定的因素（人或事），及時采取有效對策；
（2）校園欺凌事件的.處理程序及措施發(fā)現(xiàn)校園欺凌者的應(yīng)急措施：
如果是教師發(fā)現(xiàn)欺凌者正要對學生施暴，此教師應(yīng)立即上前如果是學生發(fā)現(xiàn)了欺凌者正對其他學生施暴，此學生應(yīng)立即報告與他最近的教師，然后再報告學校安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長；
�。�3）校園欺凌事件防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)急措施：防控領(lǐng)導(dǎo)小“110”組組長接到校園欺凌事件通知后，迅速趕赴現(xiàn)場，同時撥打（情況危急且不受控制的情況下），通知警察（迅速前往現(xiàn)場阻
止），與此同時，一面迅速召集最近的教師（趕赴現(xiàn)場，阻止欺凌者施暴，一面通知值周員及相關(guān)人員前往現(xiàn)場。
�。�4）各應(yīng)急組現(xiàn)場應(yīng)急措施：
應(yīng)變保護員：接到發(fā)生校園暴力消息后，應(yīng)立即組織本組人員（不必等到人員來齊后）前往現(xiàn)場防止暴力，本著保護學生安全的原則，力求不受任何傷害，但當歹徒強行施暴時，本組人員可實行正當防衛(wèi)；
疏散引導(dǎo)員：在組長帶領(lǐng)下，迅速趕赴現(xiàn)場，當防護組（員）與欺凌者周旋時，本組人員在可能的情況下，迅速掩護與欺凌者相近，易受傷害的學生撤離，并實施保護行為，防止欺凌者對更多學生造成傷害；
通訊聯(lián)絡(luò)員：發(fā)生校園欺凌事件后，迅速趕赴現(xiàn)場，負“110”責摸清情況，同時向和上級報告，傳達事故情況，保證通訊暢通；
現(xiàn)場救護員：接到事故發(fā)生的消息后，在組長帶領(lǐng)下，立即攜帶藥品到事發(fā)現(xiàn)場了解傷員情況，對輕傷員進行簡單救治，對“120”重傷員應(yīng)立即撥打緊急救護，送往醫(yī)院治療。
�。�5）事故調(diào)查，善后處理：
“110”學校應(yīng)急員在的協(xié)助下，應(yīng)立即協(xié)助上級主管部門對傷員進行救護，并安撫家長情緒；
“110”學校應(yīng)急員負責協(xié)助調(diào)查事故發(fā)生經(jīng)過；如屬于責任事故，追究責任，并進行相應(yīng)處罰。
�。�6）紀律處分：凡學校教師，必須積極參加與校園欺凌事件
的防護，對學校出現(xiàn)的欺凌事件進行及時處置，對欺凌事件反應(yīng)遲緩，故意推脫，懈怠而導(dǎo)致校園安全事故進一步擴大的，學校將對該教師嚴肅處理。
5.處置流程
一旦發(fā)生學校欺凌暴力事件，一般應(yīng)按下列程序處理：
�。�1）校內(nèi)一旦出現(xiàn)非法侵害現(xiàn)象在場教職工應(yīng)盡力予以制止并及時通知學校領(lǐng)導(dǎo)。無力制止的，可調(diào)集力量，同時撥打報“110”警電話。
�。�2）啟動應(yīng)急處置預(yù)案。各工作員按照職責開展工作，如發(fā)生劫持人質(zhì)事件，應(yīng)變保護組的人員要在公安趕到之前，盡力與歹徒周旋，規(guī)勸其終止犯罪；同時學校要全力保護好在現(xiàn)場或附近的其他學生，根據(jù)具體情況，決定是否要對學生進行疏散。若有需要，則通過校園廣播，發(fā)出緊急集合信號。各班班主任、任課教師到班級指揮學生有序疏散。
（3）如有人員傷亡，人員救護組要提供及時有效的救護，有可能的以最快的速度把傷員就近送往醫(yī)院搶救，并通知家長或家屬。
�。�4）協(xié)助警方阻止欺凌暴力行為的最后實施。
�。�5）保護現(xiàn)場，配合警方調(diào)查取證。及時向師生及家長通報
事件經(jīng)過，穩(wěn)定情緒。在警方的指導(dǎo)下維持秩序和善后處理。
校園欺凌應(yīng)急預(yù)案15
為了進一步做好學校安全整治工作，保障學生的身體健康，促進學校各項工作順利開展，防范校園欺凌事件的發(fā)生，切實有效降低和控制校園欺凌事件的危害，依照上級有關(guān)要求及相關(guān)法律法規(guī)，從我校實際出發(fā)，特制定本預(yù)案。
發(fā)生欺凌事件后，組長職責:
1.馬上帶領(lǐng)距離自己最近組員趕赴現(xiàn)場，對欺凌學生者進行強行阻止，必要時可實行正當防衛(wèi)行為。
2.及時向本校欺凌事件應(yīng)急處置預(yù)案組織機構(gòu)各小組長發(fā)布信息，傳達事故情況。
3.立即了解情況，穩(wěn)住情節(jié)，并保證通訊聯(lián)絡(luò)暢通，總指揮視其情節(jié)程度，嚴重到不可控制時應(yīng)立即向“110”和上級教育主管部門報告。
4.按總指揮要求組織人員到現(xiàn)場疏散未被欺凌學生，并機智地疏散到安全地帶。
發(fā)生欺凌事件后，組員職責:
1.組員發(fā)現(xiàn)第一現(xiàn)場的，擔當?shù)谝活I(lǐng)導(dǎo)人的責任感進行秩序維護和信息傳遞。
2.本部小組在組長的帶領(lǐng)下，迅速趕赴現(xiàn)場，共同制止事件的繼續(xù)發(fā)展，對受傷人員進行保護或救治，發(fā)現(xiàn)有重傷員，應(yīng)立即與“120”聯(lián)系送往醫(yī)院治療。
3.當事學生的班主任及時電話通知當事人家長，匯報情況。
二、防止校園校園欺凌事件應(yīng)急組職責 1.決定事故應(yīng)急預(yù)案的啟動和終止。
2.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)事故應(yīng)急救援工作，確定現(xiàn)場指揮人員，負責應(yīng)急隊伍及物資的調(diào)動。
3.向公安、醫(yī)院、等應(yīng)急部門報告，并保持密切聯(lián)系，相關(guān)部門人員到達單位后，配合這些部門指揮應(yīng)急救援工作。
4.向單位員工通報事故情況，安排人員收集證據(jù)資料。 5.向上級部門請求救援事項。
三、防止校園欺凌事件報告流程圖
發(fā)現(xiàn)欺凌者(或受害者) ——附近任意組長或老師——趕往現(xiàn)場、通知距離最近老師、電話告知各小組長——穩(wěn)住現(xiàn)場情局、疏散局外人、收集資料——向上級匯報。
四、校園欺凌事件處理程序及措施: 1.發(fā)現(xiàn)校園欺凌者的應(yīng)急措施。
(1)如果是教師發(fā)現(xiàn)欺凌者正要對學生施暴，此教師應(yīng)立即上前阻止，并與之周旋，然后巧妙派人報告安全領(lǐng)導(dǎo)小組長。
(2)如果是學生發(fā)現(xiàn)了欺凌者正對其他學生施暴，此學生應(yīng)立即報告與他最近的教師，然后再報告安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長。
2.組長接到通知后，迅速趕赴現(xiàn)場，控制局面，情況危急且不受控制的情況下?lián)艽颉?10”或向派出所電話請求支援，與此同時，一面迅速召集最近的教師趕赴現(xiàn)場，阻止欺凌者施暴，一面通知現(xiàn)場安全組組長前往現(xiàn)場。
3.各應(yīng)急組現(xiàn)場救護
現(xiàn)場防護組:組長接到發(fā)生校園暴力消息后，應(yīng)立即組織本組人員(不必等到人員來齊后)前往現(xiàn)場防止暴力，本著保護學生安全的原則，力求不受任何傷害而與之周旋，但當歹徒強行施暴時，本組人員可實行正當防衛(wèi)。
疏散引導(dǎo)組:本小組在組長帶領(lǐng)下，迅速趕赴現(xiàn)場，當防護組與欺凌者周旋時，本小組在可能的情況下，迅速掩護與欺凌者相近，易受傷害的學生撤離，并實施保護行為，防止欺凌者對更多學生造成傷害。
通訊聯(lián)絡(luò)組:本小組在組長帶領(lǐng)下，迅速聯(lián)系相關(guān)人員到達現(xiàn)場。①學校應(yīng)急組各組組長②向上級()報告情況，保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通。③公安或派出所“110”
現(xiàn)場救護組:本小組人員在組長帶領(lǐng)下，接到事故發(fā)生的消息后，應(yīng)立即攜帶藥品到事發(fā)現(xiàn)場了解傷員情況，對輕傷員進行簡單救治，對重傷員應(yīng)立即撥打“120”緊急救護，送往醫(yī)院。
4.事故調(diào)查，善后處理。
(1)情節(jié)輕緩的，由當事人雙方家長協(xié)商處理。 (2)學校應(yīng)急組在110的協(xié)助下，應(yīng)立即協(xié)助上級主管部門對傷員進行救護，并安穩(wěn)家長情緒等。
(3)學校應(yīng)急組負責協(xié)助110調(diào)查事故發(fā)生經(jīng)過。 (4)如屬于責任事故，追究責任，交由相關(guān)部門進行相應(yīng)處罰。
5.紀律處分。
凡學校教師，必須積極參加與校園欺凌事件的防護，對學校出現(xiàn)的欺凌事件進行及時處置，對欺凌事件反應(yīng)遲緩，故意推脫，懈怠而導(dǎo)致校園安全事故進一步擴大的，學校將對該教師嚴肅處理。
校園欺凌暴力事件預(yù)防與處理應(yīng)急預(yù)案
一、指導(dǎo)思想
為了有效防范校園內(nèi)發(fā)生欺凌暴力事件，切實保障廣大師生人身和國家財產(chǎn)的安全，及時處置侵害師生安全的事件，維護學校的穩(wěn)定，特制定學校欺凌事件的預(yù)防與處理應(yīng)急預(yù)案。
二、組織機構(gòu)
1、學校成立校園欺凌暴力防控應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組。 組長：XX
副組長：XX
下設(shè)四個小組：
�、賾�(yīng)變保護組
組長：XX
組員：XX各小學校長
�、谌藛T救護組
組長：XX
組員：XX、XX、各班主任
�、凼枭⒁龑�(dǎo)組
組長：XX
組員：XX、XX、各科任教師
�、芡ㄓ嵚�(lián)絡(luò)及溝通協(xié)調(diào)組
組長：XX
組員：XX、XX
2、各組職責
�、賾�(yīng)變保護組負責在公安介入之前與侵犯勢力的周旋，緊急時的格斗等；
②人員救護組負責為受傷學生提供及時有效的救護；③疏散引導(dǎo)組負責疏散引導(dǎo)學生到安全場所；④通訊聯(lián)絡(luò)及溝通協(xié)調(diào)組負責對內(nèi)對外的.聯(lián)絡(luò)匯報工作和與家長的溝通協(xié)調(diào)安撫工作。
三、預(yù)警預(yù)防
1、分析可能引發(fā)事件的原因
由于種種因素對社會不滿和因矛盾激化而鋌而走險、因嚴重利益沖突而報復(fù)、精神病人發(fā)病以及極少數(shù)歹徒行兇犯罪、學生之間的矛盾等情形是引發(fā)學校欺凌、暴力事件的主要原因。
2、采取針對性的預(yù)防措施
�、俑髂昙墶嗉壱訌妼熒M行思想品德、心理健康、法制和安全教育，增強師生的法制意識和自我保護意識。
②牢記校園欺凌報警電話，相關(guān)人員第一時間向?qū)W校報告。
�、坌睦碜稍兪乙Y(jié)合學校班級實際，開展學生、 老師心理健康咨詢和疏導(dǎo)工作。
�、車栏耖T衛(wèi)登記、管理制度，控制外來人員進入學校。發(fā)現(xiàn)可疑人員或不法分子非法侵入校園應(yīng)及時報告或報警。
⑤對可能引起矛盾激化事件的當事人要逐一排摸登記，耐心接待，盡力做好化解工作。
�、藿�(jīng)常性地與派出所、聯(lián)防隊溝通聯(lián)系，及時掌握校園周邊地區(qū)存在的不穩(wěn)定的因素（人或事），及時采取有效對策。
四、處置流程
一旦發(fā)生學校欺凌暴力事件，一般應(yīng)按下列程序處理： 1、校內(nèi)一旦出現(xiàn)非法侵害現(xiàn)象，在場教職工應(yīng)盡力予以制止并及時通知學校領(lǐng)導(dǎo)。無力制止的，可調(diào)集力量，同時撥打報警電話110。
2、啟動應(yīng)急處置預(yù)案。各工作小組按照職責開展工作，如發(fā)生劫持人質(zhì)事件，應(yīng)變保護組的人員要在公安趕到之前，盡力與歹徒周旋，規(guī)勸其終止犯罪；同時學校要全力保護好在現(xiàn)場或附近的其他學生,根據(jù)具體情況，決定是否要對學生進行疏散。若有需要，則通過校園廣播，發(fā)出緊急集合信號。各班班主任、任課教師到班級指揮學生有序疏散。
3、如有人員傷亡，人員救護組要提供及時有效的救護，有可能的以最快的速度把傷員就近送往醫(yī)院搶救，并通知家長或家屬。
4、協(xié)助警方阻止欺凌暴力行為的最后實施。 五、善后處理
1、保護現(xiàn)場，配合警方調(diào)查取證。
2、在警方的指導(dǎo)下維持秩序和善后處理
3、及時向師生及家長通報事件經(jīng)過，穩(wěn)定情緒。
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