關(guān)于友情的高中作文800字

　　事業(yè)單位工資改革使參加事業(yè)單位考試考生及事業(yè)單位在職員工所關(guān)心的問題，作為旨在縮小收入分配差距的重要改革內(nèi)容，人社部將在2015年謹(jǐn)慎穩(wěn)重推進工資收入分配制度改革。而人社部率先推進的《工資支付條例》，將替代由原勞動和社會保障部制定的《工資支付暫行規(guī)定》，并有望成為下一步工資收入分配改革的破冰之作。

　　在日前召開的全國人社工作會議上，人社部部長尹蔚民表示，2015年人社部將逐步理順收入分配關(guān)系，做好國有企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革實施工作，進一步健全企業(yè)工資決定和正常增長機制。

　　據(jù)一位參與工資收入分配制度改革的專家表示，工資收入分配改革涉及企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位等諸多部門，改革主體和內(nèi)容龐大而繁多。央企高管薪酬改革方案目前已經(jīng)塵埃落定，接下來人社部將重點推進勞動密集型中小企業(yè)員工工資正常增長機制建設(shè)和機關(guān)事業(yè)單位的工資分配制度改革。

　　據(jù)悉，《工資支付條例》僅重點解決工資支付問題，將在之后出臺的《工資集體協(xié)商條例》則將真正推動各地建立起企業(yè)職工工資正常增長機制。

　　上述專家表示，《工資集體協(xié)商條例》將會涉及工資集體協(xié)商制度的具體機制，以及拒不執(zhí)行該制度所應(yīng)該受到的懲罰。不過，該條例出臺時間尚未明確。

【友情的高中作文800字】相關(guān)文章：

友情高中作文07-12

友情高中作文01-06

關(guān)于友情的高中作文05-10

[熱]友情高中作文12-06

曾經(jīng)的友情高中作文02-19

關(guān)于朋友友情的高中作文10-16

友情高中作文15篇11-26

友情高中作文7篇05-12

友情高中作文(15篇)05-19

友情高中作文12篇02-13